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RECRUITMENT 募集要項

RECRUITMENT 募集要項

【東京】総務の事務職/IPO準備中/年間休日120日/完全週休2日制/住宅手当有/ジム無料利用OK!|貴瞬の求人

会社名 株式会社貴瞬
業界 流通・小売全般
雇用形態 正社員
推定年収 350万円~
想定年収コメント 月給:235,000円~※年齢・経験を考慮し決定します。賞与/昇給有
予定勤務地 東京都 台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F
最寄り駅 御徒町
バス・徒歩 徒歩7分
仕事の内容 総務業務全般を担当していただきます。入退社手続き、勤怠管理、備品の発注・管理などの業務を中心に、全社横断的なプロジェクトにも関わることができます。今後の成長を支える重要なポジションです。

【業務詳細】
・入退社手続き、入退社準備(貸与品・備品の発注・管理)
・勤怠管理(社員の出勤・欠勤管理)
・施設管理(オフィス内の設備・清掃の管理)
・備品発注・管理(アスクルやアマゾンなどでの調達)

【その他】
・社長室や人事、経理部門と連携しながら業務を進めます。
・新規事業の立案や福利厚生提案にも参加できます。
・様々な部署と協力し、業務の効率化や改善に貢献していくことが求められます。
必要な経験・能力等 【必須条件】
・ビジネスメールの経験
・社会人経験が1年以上
・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど)

【歓迎条件】
・総務または労務の経験がある方
・企業での人事労務経験

【求める人物像】
・裁量を大きく持ち仕事をしたい方
・いろんな部署と協力して業務に取り組みたい方
募集職種 総務
就業時間 10時0分~19時0分
年間休日日数 120日
休日休暇 完全週休二日制 年末年始休暇 慶弔休暇 夏季休暇 GW休暇
備考 株式会社貴瞬は「価値がない」とされてきたものに新たな価値を見出す リフレーミングカンパニー を掲げ、宝石・ジュエリーに関わる多様な事業を展開しています。

具体的には色石やダイヤモンド、貴金属等の中古宝飾品を適正な価格で買い取り(色石BANK運営)、高度な鑑別技術と専門知識に基づいて価値を見極め、再び輝きを取り戻す加工・リメイクを社内で一貫して行っています。
鑑別は国際基準の設備と資格を用い、自社での研磨やリカットにより宝石本来の価値を顕在化させています。
さらに、リユースした宝飾品は国内外の展示会や自社ブランド「POCKET BY KISHUN」等の多様な販路で販売され、世界中の顧客へ提供されています。
こうしたビジネスモデルは業界内では珍しく、買い取りから鑑別加工販売までを社内で完結させる体制を構築することで、従来の業界慣習とは一線を画した価値創造と循環型のアップサイクルを実現しています。
またオークション事業においてはライブ配信可能な専用フロアを設け、リアルタイムでの取引と新たな市場形成にも取り組んでいます。

貴瞬は創業以来急成長を続け、国内外に拠点を拡大しながらグローバルネットワークを広げています。
常に変化を受け入れ、テクノロジーと専門性を武器に次のステージを目指す企業です。

貴瞬の強みは 業界内でも稀なビジネスモデルと一貫したバリューチェーン を持つ点にあります。
一般的な宝飾業界では買取、鑑定、加工、販売の各工程がパートナー企業への外注で分断されがちですが、貴瞬はこれらを自社内で統合し運営しています。
色石BANKによる高精度の査定・買取から始まり、鑑別士が産地や品質を特定、社内工房での研磨・リカット・デザイン加工を経てエシカルジュエリーとして世界市場へ届ける仕組みを確立しています。
社内で価値を最大化し提供するこのサプライチェーンは他社の追随を許さない独自性を持ち、高い成長率と顧客満足を生み出しています。

また近年ではオンライン・オフライン双方の販売戦略を積極的に推進し、BtoB展示会での世界各国バイヤーとの直接取引やBtoCブランド「POCKET BY KISHUN」の急成長など多角的な事業展開によって売上増加を実現しています。

組織面でも企業理念であるリフレーミング精神に基づいた人材育成と挑戦文化を重視し、固定概念にとらわれず新たな価値の発掘と創造を奨励しています。
これにより業界の常識を超える革新的なサービス提供が可能となり、従業員一人ひとりが専門性を磨くことで会社全体の競争力を高めています。
本社オフィスの新設や研修スペースの拡充、部署間連携促進のレイアウト設計など 成長を支える環境整備 にも注力し、社員の生産性と創造性を同時に高める仕組みを導入しています。
こうした一貫性ある価値創造プロセスと組織文化が貴瞬の特徴です。

貴瞬は固定観念にとらわれず挑戦を奨励する風土が根付いており、自ら価値を創出することを重視しています。
社員同士のコミュニケーション活性化を図るオープンなオフィスや研修スペースが整備され、部門横断の協働や知識共有が進む環境です。
理念であるリフレーミング精神を体現し、多様な視点を尊重しながら成長を続ける社風です。

【福利厚生】
■役職手当 ■出張手当 ■社割あり ■私服勤務OK ■企業年金(iDeCo一部会社負担) ■社用車支給(営業職のみ) ■海外研修 ■非喫煙者手当(月5000円)
■ランチ手当(月5000円) ■ジム(無料利用可) ■カフェスペースあり

【年収例】
・入社2年目/25歳/年収400万円
・入社1年目/29歳/年収434万円

【諸手当】通勤手当 住宅手当 家族手当 役職手当 出張手当

【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
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