RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【東京都／神保町駅】空調衛生設備の技術営業 年間休日129日/残業20時間程度/研修充実｜朝日機器の求人
| 会社名 | 朝日機器株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 商社全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 396～481万円 |
| 想定年収コメント | 月給：250,000円～ ※年齢・経験を考慮して決定します。 ※賞与年2回(2025年度実績：5か月)／昇給有 |
| 予定勤務地 | 東京都 千代田区神田神保町三丁目29番地1号 住友不動産一ツ橋ビル４F |
| 最寄り駅 | 神保町 |
| バス・徒歩 | 徒歩4分 |
| 仕事の内容 | 空調機器を主とした建築設備機器全般を取り扱う当社において営業技術部員として従事いただきます。 営業としての側面と技術としての側面を持ち合わせた部署となります。 ※営業×専門的な技術を身に着けることができるポジションです！ ＜具体的に・・・＞ 騒音計算や空調負荷計算、機種選定などの設計補助業務をはじめ、納入先となる設備工事会社（サブコン）との打ち合わせや現場対応を担当いただきます。また、ダイキン工業、昭和鉄工、LIXILなどのメーカーとの情報交換や窓口対応、納入管理も行います。 その他、社内外から寄せられる製品に関する技術的な問い合わせへの対応や、納入機器の図面作成など、専門性を活かした技術サポート業務もお任せします。 ＜入社後・・・＞ 製品の多さもあり、1人前になるまでしっかり会社としてサポートしていくことを前提に採用をしております。入社いただいてからまずは、社内およびメーカーの研修を通して、商品知識や積算、見積などに必要な知識を学んでいただきます。その後、先輩の同席や業務のサポートを経て3～5年をかけ1人前になっていただくことを想定しております。1人前になってからは会社規模にもよりますが、2～10社程度の顧客を担当いただきます。 |
| 必要な経験・能力等 | 【必要条件】 ■普通自動車免許 ■営業だけでなく技術的なスキルも身に着けたい方 【求める人物像】 ■図面を作る・見るという業務へ苦手意識がない方 |
| 募集職種 | 法人営業 |
| 就業時間 | 9時0分～17時50分 |
| 年間休日日数 | 129日 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 夏季休暇 年末年始休暇 創立記念日 有給休暇 育休産休制度 |
| 備考 | ＜空調・衛生設備機器の専門商社として事業を展開＞ 空調・衛生設備機器を中心とした建築設備分野の専門商社として、長年にわたり安定した事業基盤を築いてきました。住宅やオフィスビル、商業施設、工場など多様な建築物を対象に、空調機器・換気設備・給排気設備および各種関連部材の販売を行っています。単なる機器供給にとどまらず、建築計画の初期段階から顧客の要望を丁寧に汲み取り、最適な機器選定やシステム提案を行う「提案型営業」を強みとしています。さらに、設備設計のサポートから施工、導入後の保守・メンテナンスまで一貫して対応できる体制を構築し、建物の快適性・省エネルギー性・安全性の向上に貢献。地域に密着した営業活動を通じて、取引先との長期的な信頼関係を築きながら、社会に必要不可欠な建築設備分野を支え続けている企業です。 ＜提案からアフターまで一貫対応できる総合力＞ 朝日機器株式会社の最大の特徴は、空調・衛生設備機器の「販売」だけでなく、設計段階での技術的な提案、施工支援、導入後の保守・メンテナンスまでを一貫して担える体制にあります。顧客の課題や建物用途に応じて最適な設備構成を提案する提案力と、現場を理解した実務対応力が強み。メーカーと施工会社、顧客をつなぐ存在として、現場のスムーズな進行と高品質な設備導入を実現しています。 ＜社会インフラを支える事業＞ 空調・衛生設備は、人々の生活や企業活動を支える社会インフラの一つであり、景気や流行に左右されにくい分野です。新築需要だけでなく、既存建物の改修・更新需要も継続的に発生するため、長期的な市場安定性があります。朝日機器株式会社はこの分野に特化し、時代に合わせた省エネ・環境配慮型設備の提案にも注力。今後も継続的な需要が見込まれる領域で、安心してキャリアを築ける点が大きな特徴です。 ■ワークライフバランス◎：年間休日129日に加え、月間平均残業時間11時間！有休も平均13日取得と仕事とプライベートの両立が可能な会社です！ 【転勤について】当面なし／将来的な転勤の可能性は、0ではありませんが当面の転勤は想定しておりません。また勤続3年でエリア総合職を選択できるため、転居を伴わない条件へ変更が可能です。 【福利厚生】■財形貯蓄制度 ■確定拠出型年金制度 ■永年勤続表彰 ■慶弔見舞金制度 ■入院給付金制度 ■GLTD制度等の各種制度 ■奨学金返還支援制度 ■会社提携宿泊施設あり ■インフルエンザ予防接種負担 【諸手当】通勤手当 住宅手当 家族手当 資格手当 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
