募集要項
【東京】公認会計士｜財務経理リーダー候補／2026年9月東証グロース上場／M&A・連結決算・グループ経理体制を構築／年俸600万～1,200万円／年休125日・フレックス・リモート可｜KOMPEITOの求人
| 会社名 | 株式会社KOMPEITO |
|---|---|
| 業界 | サービス |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 600～1200万円 |
| 想定年収コメント | 年俸：600万円～1,200万円（月額 約500,000円～約1,000,000円）※想定給与は目安で、スキル・経験によって変動します。 |
| 予定勤務地 | 東京都 品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5階 |
| 最寄り駅 | 五反田 |
| バス・徒歩 | 徒歩4分 |
| 仕事の内容 | 経理・財務の領域において、2026年9月に東証グロース市場へ上場し、M&Aや海外展開による非連続成長を目指す事業を会計の専門性から支えるために、M&Aに伴うグループ経理体制の構築と上場企業としての決算・開示を担い、将来的には財務経理部門の中核を担っていただく次世代リーダー候補のポジションです。 【M&A・グループ経理体制の構築】 ・M&Aにおける財務DD、会計上の論点整理 ・買収先企業の経理体制の把握・整備、会計方針や業務フローの統一 ・新規グループ会社の連結決算への取り込み、連結決算体制の構築・運用 ・国内外のグループ会社に対する経理業務の支援・管理 【上場企業としての経理・会計業務】 ・月次・四半期・年次決算および連結決算の統括・高度化 ・決算短信、有価証券報告書等の開示対応 ・監査法人対応、会計論点の検討 ・グループ全体の経理業務プロセスの改善・効率化 ※ご経験・スキルに応じて担当領域を決定します。 ※意欲・経験に応じて、M&A後の管理部門全般のPMI（人事・労務・法務・内部統制等）にも携われます。 【このポジションの魅力】 福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI」を中心に前年比70%超の売上成長を続ける上場ベンチャーで、今後のM&Aや海外展開に伴うグループ経理体制の構築に主体的に携われます。既存の仕組みを運用するだけでなく、成長に合わせて自ら仕組みをつくる経験を積めます。 入社後はM&A・連結決算領域を中心に専門性を発揮いただき、中長期的には財務経理部門全体を牽引するリーダー・責任者へのステップアップを期待しています。財務DDから買収後の経理体制構築、管理部門全般のPMIまで、CFOや経営陣と近い距離で企業成長を支える経験を積めるポジションです。 |
| 必要な経験・能力等 | 【必須条件】 ・公認会計士資格 ・事業会社での経理、財務、会計の実務経験 ・オープンかつフラットなコミュニケーション能力 【歓迎条件】 ・上場企業でメインでの監査対応経験 ・上場企業での経理、財務、会計の実務経験 ・海外法人の経理、財務、会計の実務経験 ・M&A経験 ・マネジメント経験（5名以上） 【求める人物像】 ・フットワークが軽く、思考が柔軟な方 ・経営層や監査法人から子会社のメンバーまで、幅広く良好な関係を築ける方 ・既存の枠組みにとらわれないチャレンジングな環境を求める方 ・会計事務所や監査法人での経験を活かし、事業会社で活躍したい会計士の方 ・会計／税務の専門家にとどまらず、ベンチャーで将来のCFO候補として幅広い経験を積みたい方 |
| 募集職種 | 経営・管理/管理・事務/経理（財務会計） |
| 就業時間 | 9時0分～18時0分 |
| 年間休日日数 | 125日 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）／夏季休暇・冬季休暇・GW／有給休暇（初年度は入社時4日、その後6ヶ月後に6日付与）／慶弔休暇／子の育児休暇（年間5日間、有給を追加付与）／その他特別休暇（社員旅行等） |
| 備考 | 日本のオフィスを健康にするOFFICE DE YASAIの企画・運営、食に関するイベントの企画・運営 ①オフィスでやさい（サラダ、カットフルーツ等の冷蔵食品サービス） ②オフィスでごはん（惣菜、プレートごはん等の冷凍食品サービス） ③OFFICE DE MEDIA（法人向けサンプリング・テストマーケティング/広告事業） ④SALAD STAND（国内初のサラダ自販機事業） 【主力製品・サービス】 サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICE DE YASAI」が好調な当社。国産やこだわりある新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げている。都内を中心に事業拡大し、すでに全国で4,000カ所以上が導入。働き方改革や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集める。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となる。 コンサルティングファームで農業分野に携わったことから、売り先に困っている生産者を目の当たりにし、6次産業や農業業界に変化をもたらすことはできないかと2012年に株式会社KOMPEITOを設立。八百屋からスタートし、現在は食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社。メイン事業は、定期的にヘルシーフードをオフィスにお届けする食の福利厚生サービス”オフィスでやさい・オフィスでごはん”置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けています。 ■生産者と消費者をつなげるサービス 「朝ご飯代わりに」「ランチに一品追加」「休憩時間のお菓子代わりに」等々、働く合間の様々なシーンで気軽においしく楽しく食べていただけるサラダやフルーツ。レンジで温める惣菜類や、野菜・果物ベースの飲料やスイーツ、サラダチキン等の農産物加工品まで、全国各地から選りすぐりのラインナップを提供しています。 [生産者側]多くの廃棄が伴い、売り先がに困っている生産者を助け、1次産業を盛り上がることで地域の活性化・地方創成につながるサービス。 [消費者側]つい、買いやすい・食べやすいファストフードや、インスタント食品に頼り、健康的な食事が出来ていないことを解決できるサービス。 ■フレキシブルな働き方が可能！：リモート可能・フレックスタイム制を導入しており、ワークライフバランスを取ることができます。 ■チャレンジングな環境：2026年9月に東証グロース市場へ上場し、さらに事業成長が加速しているフェーズ。サービスはサブスクリプション型のため安定的な収益となっており継続率も98.4％と満足度の高いサービスです。 ■組織拡大中：サービス認知が進み、メンバーを増やし売り上げをさらに大きくしていくフェーズ。採用計画も積極的で多くのマネジメントポジションも創出されます。 【福利厚生】自己研鑽・学習サポート（年間36,000円上限）、食事補助（オフィスでやさい完備）、リモートワーク可能、社員旅行等のイベント 【会社情報】2026年9月 東証グロース市場に上場／従業員数225名（2026年9月現在） 【諸手当】交通費支給（自宅ー職場・商談場所までの実費を全額支給）／出張手当（規定に基づいて支給） 【保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
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