募集要項
【大阪】国際物流の法人営業／正社員登用あり・年休124日・残業月20h程度・転勤なし・フレックス・澁澤倉庫グループ｜澁澤ワールドトランスポートの求人
| 会社名 | 澁澤ワールドトランスポート株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 物流・倉庫 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 450～600万円 |
| 想定年収コメント | 月給300,000円～400,000円※年齢・経験を考慮し決定します。賞与：有（実績・想定年収に含む）／昇給：有 |
| 予定勤務地 | 大阪府 大阪市中央区瓦町2丁目2番7号 山陽染工瓦町ビル 5階 |
| 仕事の内容 | 国際物流の法人営業領域において、既存顧客の深耕と新規顧客の開拓を通じて事業拡大を推進するポジションです。新規獲得のための営業戦略立案や「攻め方」の模索など、現場の意見を企画に活かす役割も担います。 ・既存顧客の深耕（中心業務） ・紹介などをきっかけとした新規顧客の開拓 ・現場での気づきを元にした新規獲得手法の模索・企画への反映 ・効果的な営業手法の確立 ・営業手法に関するチームへのナレッジ共有 ・機械・アパレル等の輸出入輸送の最適化提案 ・担当顧客（1名あたり20～30社）への対応 ・荷主・代理店等とのメールでのやり取り（英語使用は簡単な内容が中心） 【このポジションの魅力】 航空・海上貨物から通関までを担う国際物流の中核部門で、機械やアパレルなど多様な貨物の輸出入に関わります。澁澤倉庫グループの信頼・資産を活用しながら、営業の進め方そのものを自分で組み立てる経験を積めます。 米国・中国・ベトナムの海外現地法人との連携を強化している段階にあり、グローバルなロジスティクス戦略に関わる業務に触れられます。昇給・昇格制度が明確に定められており、海外駐在や海外出張の機会も開かれています。 フレックスタイム制（コアタイムなし）で、平均残業時間は月20時間、年間休日は124日です。 |
| 必要な経験・能力等 | 【必須条件】 ・国際物流業界での業務経験（職種問わず） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・法人営業経験2年以上 |
| 募集職種 | 営業・マーケティング/営業/法人営業 |
| 就業時間 | 9時0分～18時0分 |
| 年間休日日数 | 124日 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制（土日祝日） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は入社時に付与※入社月に応じて按分、最高付与日数20日。） 誕生日休暇 |
| 備考 | 《国内輸送》 都市間から地域間、特殊貨物まで幅広い輸送に対応。 トラック、鉄道、海上輸送を活用し、柔軟かつ迅速な対応を実現しています。 《国際輸送》 グローバルネットワークを通じて、世界各国への海上・航空輸送を手配。 通関手続きや法規制に精通したスタッフが、最適な輸送方法を提案します。 《倉庫・保管》 効率的な倉庫管理システムを導入し、商品保管や在庫管理を一貫してサポート。顧客のコスト削減に貢献します。 《物流コンサルティング》 輸送計画の見直しや物流の最適化を提案し、コスト削減とサービス向上を実現します。 《特殊貨物輸送》 化学品や精密機器など、特殊な取り扱いが必要な貨物の輸送にも対応。安全かつ確実な輸送を提供します。 私たちはこれらのサービスを通じてお客様の事業を支え、信頼される物流パートナーとして成長を続けています。 私たちは、多様な輸送手段を駆使した包括的な物流提案力が強みです。トラック、鉄道、海上輸送を自在に組み合わせることで、お客様のあらゆる輸送ニーズに対応。長距離輸送や特殊貨物、定期便など、複雑な輸送課題に対し、コストとスピードの最適化を実現する柔軟なソリューションを提供しています。 澁澤倉庫株式会社の一員として持っているグローバルネットワークも当社の大きな優位性です。国内外の輸送をシームレスに連携させ、国際輸送における迅速な通関手続きや最適なルート選定を可能にしています。これにより、納期の厳守や海外拠点との連携を求めるお客様へ、競合にはない強力なバックアップを提供。一歩先を行くグローバルな物流サービスを実現します。 さらに、危険物や精密機器、温度管理貨物といった特殊貨物輸送においても、高い専門知識と確実な対応力を発揮。業界の厳しい規制や基準をクリアし、安全で信頼性の高い輸送を提供しています。 倉庫管理や物流コンサルティングにも精通し、最新システムで物流全体の効率化を支援。お客様の事業運営を見据えた付加価値の高い提案で、コスト削減や業務改善に貢献しています。 私たちはこれらの強みを通じ、お客様の信頼される物流パートナーとして業界をリードし続けます。 ◇安定感のある落ち着いた雰囲気 澁澤倉庫グループの一員として長年培ってきた信頼と実績があり、堅実で落ち着いた企業風土があります。社員同士の協力体制が整っており、腰を据えて長く働きやすい環境です。 ◇グローバルで挑戦を後押しする風土 国際物流を手掛ける企業として、海外案件や新しい物流サービスに挑戦する機会が豊富。若手社員にも積極的にチャンスを与え、成長を後押しする前向きな文化が根付いています。 【福利厚生】在宅勤務・リモートワーク制度あり（一部従業員利用可・出社前提・相談可）、時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（育児休業の取得実績あり）、資格取得支援制度、継続雇用制度（定年60歳・再雇用）、企業型確定拠出年金制度、社宅・家賃補助制度、退職金なし（退職一時金なし） 【雇用形態の補足】試用期間3ヶ月は契約社員としての雇用となります。期間中の条件変更はありません。期間満了後、評価に基づき正社員として登用（試験なし） 【諸手当】通勤手当（会社規定） 家族手当（会社規定） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
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