RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【愛知県】高品質住宅の建築プロデューサー 7年連続品質No.1／年間休日120日／PCシャットダウン20時｜不動産ＳＨＯＰナカジツの求人
| 会社名 | 株式会社不動産SHOPナカジツ |
|---|---|
| 業界 | 建築・不動産全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 452～530万円 |
| 想定年収コメント | 月給：309,425円～ ※能力・経験によって異なります。 ※賞与／昇給あり |
| 予定勤務地 | 愛知県 備考のいずれかとなります。 |
| 最寄り駅 | |
| バス・徒歩 | |
| 仕事の内容 | 当社の第２の事業として急成長を遂げ、会社の事業成長の生命線にもなっているハウス事業部にて分譲住宅の施工管理をお任せします。ハウス事業部は今後も成長の余白が大きく、大きな可能性を秘め、社内でも非常に期待されています。 ＜ナカジツの分譲住宅は・・・＞ ①注文住宅に引けを取らない高品質：高気密高断熱の家で夏は涼しく、冬は暖かい家です！ ②施工レベルが高い：第三者機関のチェックを導入し、3年連続分譲住宅部門No.1です！ 【具体的に・・・】 担当エリア内の物件を、習熟度に合わせて複数現場担当いただきます。着工から完工に至るまで、工程・安全・品質・予算の管理を行い、職人さんとコミュニケーションを取りながら工事を進めていただきます。ANDPADなどのシステムも導入しており、業務効率の改善を会社として取り組んでおります。今後も事業を拡大していく同社の中で、将来的に核となってご活躍頂ける方を求めています。 |
| 必要な経験・能力等 | ＜未経験歓迎！＞ 【必須要件】 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■建築系の学科、学部卒の方 ■施工管理の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■チームプレーができ、周囲と協力しながら業務を進められる方 ■成長意欲をもち、積極的に業務に取り組める方 |
| 募集職種 | 建設(施工管理) |
| 就業時間 | 9時0分～18時0分 |
| 年間休日日数 | 120日 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日）慶弔休暇 有給休暇 ハネムーン休暇 バースデー休暇 リフレッシュ休暇 還暦祝等特別休暇 |
| 備考 | 【15年間で売上高90倍、圧倒的な成長を支えるワンストップの提案力と人財力】 不動産SHOPナカジツは、愛知県を中心に東海・関東・九州で展開する総合不動産企業で、不動産に関するあらゆるサービスをワンストップで提供しております。主な事業は、不動産仲介、新築住宅の販売、リフォーム・リノベーション、中古住宅の買取再販、収益不動産の販売の5つに分かれており、各事業がシナジーを生みながらこれまで成長してきました。 不動産仲介件数は、全国でもトップクラスの取引数を誇っており、加えて自社ブランドの分譲住宅は、大手のハウスメーカーがいるなか第三者機関のチェックを通して7年連続No.1を取るほどの品質と性能をもった商品となっております。 そこに加えて、リフォーム・リノベーション・中古物件の取り扱い・収益不動産とお客様の要望に対して幅広く対応が可能なためワンストップでサービスを展開しております。 【新規事業の創出・ベンチャー制度】 中長期計画である2030年×売上1000億円の目標に向かって、今後も新規事業の創出やM&Aがなされていきます。2021年にスタートした収益不動産事業の成長に合わせて、2024年度は不動産管理会社の買収などを実施。収益不動産事業と同時期に人材紹介会社(株式会社MUSUBU)をスタートするなど、多角化も進んでおります。 ベンチャー制度という社員の考えを事業にする機会もございます。実際にベンチャー制度からできた商品などもあり、社員全員に事業を作るような機会やチャンスがございます。 ＜年齢関係なく成果や実力に応じて評価される会社＞ ナカジツは平均年齢29歳と若い社員が多く在籍しており、年齢に関係なく責任あるポジションを任される風土があります。実力に応じたグレード制の評価制度が整っているため、年齢や経験に関係なく成果に応じてキャリアアップが可能です。若手社員でも営業責任者や店舗マネージャーに抜擢されることが多く、チャレンジを歓迎する社風が成長意欲を後押しします。 ＜ IT投資など働き方改革が進んでいる会社＞ ナカジツでは業務の効率化を目的に、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）やクラウドツールの導入を積極的に進めています。ペーパーレス化や情報共有の高速化により、営業・施工・事務などすべての部門で生産性向上を実現。社内チャットやタブレット端末の活用も標準化されており、業務の見える化と働きやすい環境整備が進んでいます。 ◎協力する風土：部署や職種を越えてコミュニケーションが活発で、困った時はすぐに相談し合える関係性があります。個人プレーだけでなくチームで成果を追求する文化です。 ◎社内行事が活発：年に2度の表彰式と夏にはBBQ、秋には運動会と社内全体が集まる機会がございます。 【勤務地について】岡崎市羽根町／名古屋市守山区小幡中／大府市東新町／北名古屋市弥勒寺東のいずれかとなります。 【福利厚生】■社内ベンチャー制度 ■社内人財公募制度 ■資格取得奨励金制度 ■部活動奨励金 ■福利厚生施設利用制度 ■住宅購入支援制度 ■定期健康診断 ■社内イベント ■社員旅行(資格保持者のみ) 【諸手当】通勤手当 残業手当 特別手当 エコ通勤手当 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
