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RECRUITMENT 募集要項

【全国】営業職(セールスリーダー・スペシャリスト候補) ※非公開求人|IDOMの求人

会社名 株式会社IDOM
業界 サービス全般
雇用形態 正社員
推定年収 525~600万円
想定年収コメント ??月給:400,000円(手当含む)スタート+賞与(6、12月)+インセンティブ(年3回)※能力に応じて変動いたします。
予定勤務地 北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階 浦安オフィス
最寄り駅 東京
バス・徒歩 徒歩1分
仕事の内容 これまでの営業、販売での実務経験を活かして、「店舗売り上げの中心(セールスリーダー・スペシャリスト候補)」としてご来店されたお客様との商談を中心に幅広く行っていただきます。

◇◆◇お仕事内容とは◇◆◇
・お客様との提案商談(自転車の販売、買取、その他のサービスのご提案)
・自動車の査定業務
・来店集客活動(webサイトの情報登録、店舗ブログの更新など)
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など

■「販売」…数多くの展示在庫から最適な1台を!
地域ニーズに合わせた展示在庫を仕入れており、お客様の要望に合わせて「最適な1台」をご提案いただきます。
■「買取」…査定もタブレットに入力して簡単に!
まずはタブレットを操作して、指定された項目を入力して本社に送信するだけでOK!15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。
※もちろん査定研修も実施いたします

◇◆◇成果や努力はしっかりと還元◇◆◇
成約率50%!お客様の2人に1人は成約に結びつきます。インセンティブあり!個人ノルマなし!
キャリアアップをし支店長になった場合、年収1000万円以上です!
必要な経験・能力等 ※初期配属:9割が希望配属地※
100%反響営業/成約率50%/人物重視/インセンティブあり★

【必須スキル】①~③全て
① 営業もしく販売経験(高度な経験でもよし)がある
└best:中古販売店、新車ディーラーまたは同様の業界のご経験がある
└better:他業界での営業、販売経験
② 今の環境で一定水準の成績を収められている
└好成績により社内表彰をうけたことがある
└全社の上位ランキングにいる
③ 正社員経験3年以上

■自動車運転免許(AT限定不可)
募集職種 個人営業
就業時間 10時0分~20時0分
年間休日日数 120日
休日休暇 週休二日制/年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇(試用期間終了後付与)
産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇/特別休暇
備考 『中古車販売業界の業界トップランナー』 
言わずと知れた”国内最大級”の自動車販売・買取を展開している同社。国内に約500店舗の販売網と圧倒的な取引台数(累計460万台以上:買取台数+小売台数)により、売上規模も業界トップクラスを誇ります!

業界のリーディングカンパニーである同社ですが、常にチャレンジングな姿勢で、業界のトップランナーとしてこれまでの中古車業界に対するイメージを払拭させるべく、事業の多角化や多様な店舗展開、社内制度の刷新に取り組んでおります。

★チームで勝つスタイル★
全国に「Gulliver(ガリバー)」ブランドを展開している同社。店舗ごとに裁量があり、店舗のメンバーでチーム一丸となって店舗づくりや業務に取り組む風土が根づいています。

上司からのトップダウンではなく、部下の希望や意見を聞いて、成長を後押ししてくれる。そんな距離の近さが、居心地が良いという社員も多いんです。
「個人にノルマを課して頑張ってもらう」ではなく「みんなで目標に向かって頑張る」。この風土が店舗や会社全体の成長にもつながっています。

■未経験者が9割
同社で活躍している方のほとんどは営業未経験者の方となります。
充実した研修制度や営業マニュアルが用意されていることや先輩社員のサポートもあるので、未経験の方でも安心してスキルを身に着けることが可能です。

■交通費(月7万円まで)■確定拠出年金(401k)■社宅制度(最大負担額0円)■敷金・礼金(会社負担 ※上限あり 5万円)■地域給(月2万5千円まで ※地域による)■社員割引販売(車購入)■引越費用(全額会社負担)■能力給(月最大9万9000円)■店長能力給(月最大35万2000円)■結婚祝金(10万円)■出産祝金(3万円)■インセンティブ(4カ月毎/最大140万円)■家賃補助(一部会社負担/入社3年目迄:50%、4年目:35%、5年目以降:20%)
■3/1より年間休日120日予定

【諸手当】■子供手当(ひとり/月5000円)■店長手当(月2万円)■店舗規模手当(月最大10万円)■異動転居手当(本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円)■単身赴任手当(月6万円 )※弊社社内規定による ■深夜手当(12時間をこえる場合は追加支給)

【保険】社会保険完備
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