RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【名古屋/矢場町】ディレクター｜アクアリングの求人
| 会社名 | 株式会社アクアリング |
|---|---|
| 業界 | IT・ソフトウェア全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | ～万円 |
| 想定年収コメント | 【自己申告型給与制度】「過去の実績」に対する評価ではなく「未来の貢献（半年後）」に対して、それに値する「希望給与額」を申告する制度。 |
| 予定勤務地 | 愛知県 名古屋市中区栄3丁目19-8 栄ミナミ平和ビル7F |
| 最寄り駅 | 矢場町駅 |
| バス・徒歩 | 徒歩5分 |
| 仕事の内容 | 【仕事内容】 9割以上が直請け案件のため、ユーザーのリアルな声を感じたり、クライアントと一体となってビジネスゴールの達成に向けて、戦略の構築から改善提案まで、得意な分野で挑戦していただける環境です。 【具体的には】 ・コミュニケーション戦略の立案（ユーザー調査、シナリオ設計） ・Webサイトやサービスの情報構造の設計および画面設計 ・Webサイトなどのプロトタイピング ・Webサイト運用の企画～実施（コンテンツ企画、ログ解析等） ・ワークショップの企画やファシリテーション 【プロジェクトの特徴】 ・クライアントは大手グローバル企業（直取引9割） ・幅広い業界/領域における多彩なプロジェクト ・プロジェクトスタートから成長フェーズまでの長期的な伴走（継続取引の企業割合89％） ・上流工程から運用までを一貫して請負（内製率8割） ◎よりよいUXは"チーム"でつくる。探究を経て思う、理想の体験デザインとは https://note.com/aquaring/n/n5d64203e662d |
| 必要な経験・能力等 | 【必須スキル・経験】 これまでの経験業種や業界、担当したサービスやプロダクト・プロジェクトは問いません。下記いずれかのご経験のある方をお待ちしています。 ディレクション・プロジェクトマネジメントに職域を拡大したい方も歓迎。 ・企画・開発におけるディレクション経験 ・データ解析やクライアントからのヒアリングなど、調査企画から分析の業務経験 ・プロダクトオーナーなどクライアントのニーズに応じた開発経験 ・デザイナーやエンジニアとしての実務経験（ディレクター実務は不問） 【チーム体制】 職域のバランスがよく、社内の内製率は約8割 ・アカウントマネージャー 10% ・プロジェクトマネージャー/ディレクター 28% ・デザイナー 25% ・エンジニア 27% ・コーポレート 10% 社内エンジニアやデザイナーとタッグを組み、職域を超えたチーム全員がクライアントにとって必要な「ビジネスゴール」を鮮明にしながら、具体的なアウトプットを創り上げています。 |
| 募集職種 | クリエイティブ(プランナー、ライター) |
| 就業時間 | |
| 年間休日日数 | 120日 |
| 休日休暇 | GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）【有給取得推奨日について】公休日とは別に「有給取得奨励日」を設定しています。飛び石連休や、土日祝日に挟まれている平日に設定しており、各有給推奨日ごとに、9割以上のスタッフが有給を取得しています。 |
| 備考 | ・デジタルコミュニケーションの戦略策定 ・Webサイト・サービスの構築、運用保守 ・デジタルコンテンツの企画、開発 ・BPO グローバル戦略策定、多言語プロモーション支援 AQUARING Global Strategy（https://www.aquaring.co.jp/gs/） デジタル×クライミングコンテンツ企画・開発 WONDERWALL（https://www.aquaring.co.jp/wonderwall/） 訪「中部」外国人向けのインバウンドポータルサイト運営 Centrip Japan（https://centrip-japan.com/）アクアリングはデジタル領域の戦略策定・制作を得意とするコミュニケーションデザインファームです。Webサイト制作・PDCA改善、新規サービス・プロダクト企画開発、UX/UI、ブランディングなどを、お客様と一体となってデザインします。 主要取引先 株式会社壱番屋 株式会社MTG 株式会社キクチメガネ 株式会社CBCテレビ 新日本法規出版株式会社 スズキ株式会社 住友電装株式会社 株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント SB C&S株式会社 ソフトバンク株式会社 株式会社中日新聞社 中部国際空港株式会社 中部電力株式会社 電気事業連合会 株式会社デンソー 東京電力ホールディングス株式会社 東邦ガス株式会社 トヨタコネクティッド株式会社 株式会社名古屋グランパスエイト 株式会社ニッショー 日本ガイシ株式会社 日本航空株式会社 日本たばこ産業株式会社 日本特殊陶業株式会社 富士ゼロックス株式会社 ブラザー工業株式会社 三菱重工業株式会社 株式会社明治 名城大学 矢作地所株式会社 株式会社ユニクロ 株式会社LIXIL一人ひとりの自主性や主体性を大切にする社風です。 同社の社風を体現する制度の一つが「自己申告型給与制度」。この給与制度の特徴は、「過去の実績」に対する評価ではなく、「未来の貢献（半年後）」に対して、それに値する「希望給与額」を申告する制度です。 給与を「投資」と捉える考え方で、給与額は申告がそのまま反映されるのではなく、役員との面談で決定しております。 |
