RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【東海市/製造スタッフ】■未経験■第二新卒歓迎■有給平均取得日数20日◎｜名古屋日管製造の求人
| 会社名 | 名古屋日管製造株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 製造全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 300～450万円 |
| 想定年収コメント | 月給 196,000円～※日給月給制 |
| 予定勤務地 | 愛知県 東海市東海町5-3 |
| 最寄り駅 | 新日鉄前駅 |
| バス・徒歩 | |
| 仕事の内容 | ◆日本製鉄関連会社の安定企業/日本製鉄の二次請け企業としては最大手/中途入社多数で未経験者も手厚くフォロー ◆自動車用のマフラーやプロペラシャフトの元となる鋼管を加工・製造/自身の手掛けた製品が皆様の生活を支えています ■自動車・航空機部品に使われる鋼管（パイプ）の製造業務をお任せいたします。同社が手掛ける鋼管は輸送機器が安全・安定に走行するために必要不可欠なものです。鉄鋼の加工から熱処理、製品検査・梱包等の機械オペレート業務に加え、メッキ加工後の鋼管の梱包・クレーンでの運搬業務など幅広い業務がございます。 【■将来のキャリアアップ】製造スタッフ→現場リーダー（班長）→作業長（40名ほどの組織マネジメント）→係長→課長 ※未経験から入社して役職に就いている先輩社員は多数います。「熱意をもって仕事に臨める方」であれば、ご経験や職歴問わず昇進します。 |
| 必要な経験・能力等 | ＜未経験/第二新卒歓迎！業界・職種問いません＞ ★独身寮あり！★ ＜有給が取りやすい職場＞ ■有給消化率100％以上達成（2021年度実績） ■有給平均取得日数(2021年度実績)：20.4日 ※詳細は福利厚生欄へ 【■働き方について】 入社後、まずはは2日間で安全研修を含めた同社で働くための基本事項をしっかりと教育致します。その後は、各部門配属からOJTの中で仕事の流れを約3か月ほどかけて身につけていただきます。過去の入社者でも未経験からご入社され、現在はリーダーや管理職を任されている方も複数おり、頑張りが評価される環境がございます。また、資格取得も応援しており、それに応じて手当などもございます。 |
| 募集職種 | 製造(エンジニア) |
| 就業時間 | |
| 年間休日日数 | 94日 |
| 休日休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 2024年10月より年間休日が101日に変更予定、有給取得率100％、有休平均取得日数(2021年度実績)：20.4日 ■有休20日取得までにかかる期間：6年目～7年目、夏期5日、年末年始5日 |
| 備考 | ◆日本製鉄関連会社の安定企業 ◆日本製鉄の二次請け企業としては最大手 ◆自動車用のマフラーやプロペラシャフトの元となる鋼管を加工・製造 自動車などの輸送機器を安全に稼働させるのに欠かせない、鋼管の製造を行う企業です。 鋼管の母材となる鉄鋼の加工から製造、梱包などまで手掛け、自動車メーカーや航空宇宙産業に提供しております。 主な株主 日鉄鋼管株式会社 13.0％【■品質管理・安全への同社の取り組み】 S-Top活動：弊社が行っている、日鉄鋼管（株）の安全基準を満たすための独自的な安全管理活動です。 鋼管の生命線は品質管理です。高い負荷に耐えながら、しかも変形することは許されません。 少しの品質不具合が、大きな事故を招きます。たとえば、爪が引っ掛かるだけで、即不良品扱い。 そのような傷だけではなく鋼管が少しでも湾曲していると、車やバイクの安全性は担保されません。 それほど同社は”品質”にこだわりを持って仕事を進めております。 工場を訪れた取引先の方々は「ここまで徹底されたモノづくりをしているのか」と舌を巻くほどです。社長は従業員全員の顔を覚えていて、毎日朝と夕方に現場を回って、一人一人に声をかけてくださいます。社長との距離も近く、年一回社を挙げた社内行事（※任意参加）も開催しており、仕事だけではなくプライベートでのつながりも重視しております。 受動喫煙防止措置について：あり(屋内禁煙) |
