RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【愛知県】リフォーム部門の建築プロデューサー職 年収450万円～／年間休日120日／PCシャットダウン20時｜不動産SHOPナカジツの求人
| 会社名 | 株式会社不動産SHOPナカジツ |
|---|---|
| 業界 | 不動産 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 4520000～5410000万円 |
| 想定年収コメント | 月給：309,425円～※手当含む ※能力・経験によって異なります。 賞与／昇給あり |
| 予定勤務地 | 愛知県 備考欄参照 |
| 最寄り駅 | |
| バス・徒歩 | |
| 仕事の内容 | リフォーム・リノベーション部門の「建築プロデューサー」として、営業から引き継いだ案件の施工管理をお任せします。お客様のご要望をもとに、現地調査から施工計画、職人・資材の手配、現場管理、完工・引渡しまで、一連の工程を担当します。 【具体的には】 ■営業担当からの案件引き継ぎ・施工内容の確認 ■現地調査、施工上のリスクや注意点の確認 ■指示書・工程表の作成 ■職人の手配、施工スケジュールの調整 ■建築資材の発注・予算管理 ■着工前のお客様との打ち合わせ ■工事中のお客様への進捗報告 ■現場の安全・品質・工程管理 ■完工時の検査、お客様への引渡し 単に工事を管理するだけではなく、既存の住まいと新しい設備・建材をどのように調和させるかを考え、より快適で暮らしやすい住空間を形にしていく仕事です。お客様と完成イメージを共有しながら施工を進め、完成後に直接感謝の言葉をいただけることが大きなやりがいです。 ＜求人担当者おすすめPOINT＞ ◎グレード制を取っており、早期に年収を上げることが可能。2級建築施工管理技士の資格を取得できれば最短3年でマネージャーレイヤーへの昇進も可能です。 ◎チームで支えあう風土！仕事も周囲と連携して動きます！ |
| 必要な経験・能力等 | ＜未経験歓迎！＞ 【必須要件】 ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■チームプレーができ、周囲と協力しながら業務を進められる方 ■成長意欲をもち、積極的に業務に取り組める方 ＜教育・研修について＞ 未経験入社の方がほとんどで、入社後の座学や同行研修に加えて、独り立ちまでステップが用意されております。段階的にお任せする業務を広げていき独り立ちしていただけるような研修マニュアルがございますので、安心してチャレンジいただけます。 |
| 募集職種 | 不動産・建設/製造・施工/リフォーム施工管理 |
| 就業時間 | 9時0分～18時0分 |
| 年間休日日数 | 120日 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（水曜・日曜）慶弔休暇 有給休暇 ハネムーン休暇 バースデー休暇 リフレッシュ休暇 還暦祝等特別休暇 |
| 備考 | 【15年間で売上高90倍、圧倒的な成長を支えるワンストップの提案力と人財力】 不動産SHOPナカジツは、愛知県を中心に東海・関東・九州で展開する総合不動産企業で、不動産に関するあらゆるサービスをワンストップで提供しております。主な事業は、不動産仲介、新築住宅の販売、リフォーム・リノベーション、中古住宅の買取再販、収益不動産の販売の5つに分かれており、各事業がシナジーを生みながらこれまで成長してきました。 不動産仲介件数は、全国でもトップクラスの取引数を誇っており、加えて自社ブランドの分譲住宅は、大手のハウスメーカーがいるなか第三者機関のチェックを通して7年連続No.1を取るほどの品質と性能をもった商品となっております。 そこに加えて、リフォーム・リノベーション・中古物件の取り扱い・収益不動産とお客様の要望に対して幅広く対応が可能なためワンストップでサービスを展開しております。 【新規事業の創出・ベンチャー制度】 中長期計画である2030年×売上1000億円の目標に向かって、今後も新規事業の創出やM&Aがなされていきます。2021年にスタートした収益不動産事業の成長に合わせて、2024年度は不動産管理会社の買収などを実施。収益不動産事業と同時期に人材紹介会社(株式会社MUSUBU)をスタートするなど、多角化も進んでおります。 ベンチャー制度という社員の考えを事業にする機会もございます。実際にベンチャー制度からできた商品などもあり、社員全員に事業を作るような機会やチャンスがございます。 ＜年齢関係なく成果や実力に応じて評価される会社＞ ナカジツは平均年齢29歳と若い社員が多く在籍しており、年齢に関係なく責任あるポジションを任される風土があります。実力に応じたグレード制の評価制度が整っているため、年齢や経験に関係なく成果に応じてキャリアアップが可能です。若手社員でも営業責任者や店舗マネージャーに抜擢されることが多く、チャレンジを歓迎する社風が成長意欲を後押しします。 ＜ IT投資など働き方改革が進んでいる会社＞ ナカジツでは業務の効率化を目的に、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）やクラウドツールの導入を積極的に進めています。ペーパーレス化や情報共有の高速化により、営業・施工・事務などすべての部門で生産性向上を実現。社内チャットやタブレット端末の活用も標準化されており、業務の見える化と働きやすい環境整備が進んでいます。 ◎協力する風土：部署や職種を越えてコミュニケーションが活発で、困った時はすぐに相談し合える関係性があります。個人プレーだけでなくチームで成果を追求する文化です。 ◎社内行事が活発：年に2度の表彰式と夏にはBBQ、秋には運動会と社内全体が集まる機会がございます。 【モデル年収】2年目平均年収486万円 3年目平均年収569万円 4年目平均年収646万円 【福利厚生】■社内ベンチャー制度 ■社内人財公募制度 ■資格取得奨励金制度 ■部活動奨励金 ■福利厚生施設利用制度 ■住宅購入支援制度 ■定期健康診断 ■社内イベント ■社員旅行(資格保持者のみ) 【勤務地について】希望を考慮して決定します。(岡崎市／名古屋市／豊田市／刈谷市／一宮市) 【諸手当】通勤手当 残業手当 特別手当 エコ通勤手当 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
