RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【デザイン性の高いプロジェクト】インテリアデザイナー ◎年休122日（土日祝休み）｜アスプルンドの求人
| 会社名 | 株式会社アスプルンド |
|---|---|
| 業界 | 建築・不動産全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 推定年収 | 450～650万円 |
| 想定年収コメント | 月給350,000円～540,000円/賞与年2回/昇給年1回有/残業時間20時間程度 |
| 予定勤務地 | 東京都 品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
| 最寄り駅 | 大崎駅 |
| バス・徒歩 | 徒歩8分 |
| 仕事の内容 | オフィス・店舗・アパレルショップなどの新規出店やリニューアルに伴うプロジェクトに参画いただき、世界観やブランドイメージを踏また、空間設計をお任せいたします。 ・基本設計・実施設計の作成および図面の取りまとめ ・空間のレイアウトや導線計画、素材や照明の選定など ・施工会社、協力会社）との打ち合わせや仕様調整 ・現場での納まり確認や、施工段階に応じた仕様・コスト・品質面の調整・判断 ・プロジェクト全体の進行管理（スケジュール・品質・コストの統合管理 ＜デザイン性の高いプロジェクトに関われる＞ アパレル店舗をはじめとする、デザイン性の高い空間づくりに携われる点が、このポジションの大きな魅力です。親会社であるワールドグループは、時代のトレンドを捉えながら多数のアパレルブランドを展開し、店舗デザインにおいても国内外で高い評価を得てきました。こうした確かなブランド価値と実績が、アパレル・小売業界のお客様からの信頼につながっており、新規出店やリニューアルに関するデザイン性の高い案件をご相談いただきます。 |
| 必要な経験・能力等 | ■必須条件 ・インテリアコーディネートの実務経験が3年ほどある方 └空間設計、基本設計、実施設計、現場調整など ＜こんな人におすすめです＞ ・住宅だけでなく、店舗や商業空間のデザインにも挑戦したい方 ・ブランドの世界観を空間に反映するデザインに興味がある方 ＜配属組織について＞ 20代後半～40代を中心に構成されており、経験年数や得意領域の異なるメンバーが在籍しています。年齢に関わらず相談しやすい雰囲気があり、デザイン・仕様・現場対応の判断もチームで行う風土があります。 |
| 募集職種 | クリエイティブ(プランナー、ライター) |
| 就業時間 | 9時0分～18時0分 |
| 年間休日日数 | 122日 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制（土日祝）慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 冬季休暇 こども看護休暇 育児休業制度 育児短時間勤務制度 育児フレックス制度 こども看護休暇制度 マタニティタイム 産休・育休制度 介護休暇 |
| 備考 | ・家具・インテリア・雑貨の企画・輸入・販売 └ 自社商品に加え、海外からセレクトした家具や雑貨を取り扱う ・直営ショップの運営 └ 恵比寿・自由が丘などでインテリアショップを展開。 ・商業施設・ホテル・オフィスなどの空間づくり（BtoB事業） └セミオーダー・フルオーダー家具の製作に強み。 ・飲食（カフェ・喫茶）店舗の運営 └ インテリアの世界観を活かした飲食店を自社で企画・運営 ＜空間づくりの全工程が経験できる環境＞ 小売からセミ・フルオーダー家具を製作し、空間デザインから施工をワンストップで手掛けることができる、業界の中でも数の少ない存在です。そのため、企画・デザイン・製作・施工・納品までの全工程に携わることができます。またチーム体制（営業・設計・施工管理など）で業務を行うので、どの職種でも“部分的な担当者”で終わらずに、空間づくり全体を学べることが大きな魅力です。 ＜ワールドグループの安定基盤＞ 国内大手アパレル企業「ワールドグループ」に属しており、安定した資本力・広いネットワーク・空間づくりに関する豊富な実績を背景に、事業を拡大しています。ワールドグループは全国に2,000店舗以上のブランドを展開しており、グループ企業としての高い信用力を誇ります。そのため、ホテル・商業施設・アパレル企業などからの問い合わせも多く、継続的に案件が寄せられる安定した環境で働くことができます。また、デザイン性が重視されるプロジェクトも多く、クリエイティブな発想力を存分に発揮できる環境です。 ・少人数のチームで風通しがよく、若手でもアイデアを出しやすい環境です。 └30～40代が中心。落ち着いた安心感のあるコミュニケーションが特徴です。 ・前向きな提案を歓迎する文化があり、挑戦した分だけ経験値が広がる職場です。 ・海外工場とのやり取りなど、日々新しい知識に触れながら成長できる刺激があります。 【勤務地詳細】※恵比寿ショールームでの勤務もあり。 恵比寿ショールーム：東京都渋谷区恵比寿南3-5-７ 【諸手当】通勤手当 残業手当 退職金制度 定年制度（60歳）社販制度 定期健診 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【受動喫煙防止措置】あり(屋内禁煙) |
