RECRUITMENT 募集要項
RECRUITMENT 募集要項
【全国】新築分譲住宅の施工管理（経験者枠）｜ケイアイスター不動産の求人
| 会社名 | ケイアイスター不動産株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 建築・不動産全般 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 推定年収 | 400～800万円 |
| 想定年収コメント | ※年齢・経験を考慮し 決定します。賞与年2回（7・12月）／昇給年1回（4月）有※試用期間終了後 |
| 予定勤務地 | 宮城県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・愛知県・大阪府・兵庫県・広島県・熊本県 |
| 最寄り駅 | |
| バス・徒歩 | |
| 仕事の内容 | 建築施?管理として、?建て分譲住宅を中?とした新築?事を担当します。 →現場監督・図?管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の?連の業務を?って頂きます。 【具体的な業務】 住宅建設前に職?さんに資材を?配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。現場で?を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。 ?分が?掛けた住宅が無事完成した時の達成感は格別です。 【働く環境について】 「住宅供給数?本?」という?標に?々、業務に励んでおります。 施?現場のDX化も促進しているため、現場管理スシステムを活?しながら業務の効率化を?っております。また、外注先（約3,000社）の協?業者は同社をよく知る職?たちのため、連携が取りやすく、施?管理がしやすい環境です。 マネジメントに興味のある?は、管理職として、キャリアアップも?指せる企業?化です |
| 必要な経験・能力等 | 【必須スキル】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験のある方 【歓迎スキル】 ・木造住宅の施工管理のご経験のある方 ・建築施工管理技士の有資格者 ・建築士の有資格者 ・マネジメント経験のある方 ＼全社で残業削減に向けて取り組み中／ 定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★ ※正社員として就業経験が3年以上あれば、初年度から正社員雇用スタートとなります！ ※正社員としての就業経験が3年未満の場合は従来通り契約社員スタートになります。 |
| 募集職種 | 建設(施工管理) |
| 就業時間 | 8時30分～17時0分 |
| 年間休日日数 | 115日 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制※基本土日 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 介護休暇 生理休暇 ハネムーン休暇 産休育休 |
| 備考 | ■分譲住宅事業 ■注文住宅事業 ■仲介事業 【グループ会社】 ケイアイスターデベロップメント株式会社／ケイアイクラフト株式会社／ケイアイスタービルド株式会社／はなまるハウス株式会社／ケイアイネットクラウド株式会社／カイマッセ不動産株式会社／ケイアイプランニング株式会社／KSキャリア株式会社／Casa robotics株式会社／IKI株式会社／プロンプト・K株式会社／株式会社よかタウン／株式会社旭ハウジング／株式会社建新／ケイアイプレスト株式会社／株式会社エルハウジング 【東証プライム上場企業／住宅建築大手／全国ビルダーグループ第3位／売上2400億円超】 ■総合不動産企業として、地域密着と多角的な事業を展開 地域密着型の総合不動産企業として、1都10県、関東全域で多角的な事業を展開。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。 機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、高品質・ローコスト住宅、さらにはアフターサービスまでと幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、ハウスメーカー、ビルダー、プロデューサー、仲介といった様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズに応えることができます。 ■用地取得から、買取まで。自社による一貫体制でお応え。 お客さまの人生づくりのサポートと考え、「買って、住んだ後も安心」を実践するために、「社内責任一貫体制」で臨んでいます。 用地の取得、開発にはじまり、企画、施工、販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス、リフォーム、買取りなど住んだ後までも対応。すべての住宅ブランドで採用しています。 これによって、お客さまとのコミュニケーション、進捗や品質の管理を、最後まで責任を持って行うことができ、きめ細やかで迅速な対応を可能にしています。 ■フレキシブルな働き方◎：産休育休制度は当然のこと、時差勤務や時短勤務、在宅勤務などライフイベントや状況に応じた働き方ができる環境。 ■フリーエージェント制度：他部署へ異動願いが出せる制度があり、自身のスキルセットを増やせる制度です。また大手が故に、幅の広いポジションがあり1社で多くの経験を積むことが可能です。 【勤務地詳細】宮城県：仙台市、福島県：郡山市・福島市、埼玉県：さいたま市・久喜市・本庄市・所沢市・坂戸市、群馬県：高崎市、栃木県：宇都宮市・つくば市、千葉県：流山市・柏市・松戸市・船橋市・千葉市・市原市、東京都：練馬区・江戸川区・国分寺市・町田市、神奈川県：川崎市・藤沢市、愛知県：名古屋市・一宮市・春日井市、大阪府：大阪市、兵庫県：神戸市、西宮市、岡山県：岡山市、広島県：広島市、熊本県：熊本市 【契約社員の場合】※試用期間は原則1年カン（入社日より3か月・3か月・6か月）※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。※期間終了後、正社員として契約を締結します。 【その他福利厚生】社用携帯貸与（スマホ）、社内イベント（社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行etc）、社内成人式、社内ホットライン設置、車通勤可（駐車場完備）※営業所による、社員紹介制度 【諸手当】通勤手当 残業手当 役職手当 家族手当 住宅購入手当 資格手当 宅建手当（月1万円）時短勤務制度 時差勤務制度社員持株制度 社員表彰制度 社内研修制度 ジョブローテーション制度 フリーエージェント制度 【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
