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該当求人数:275

【神奈川県川崎市】配車コーディネーター★安定性抜群★120日休み★評価制度◎★|高末の求人
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与あり

【神奈川県川崎市】配車コーディネーター★安定性抜群★120日休み★評価制度◎★|高末の求人

高末株式会社

推定年収

394~471万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

【業務内容】 物流業界の市場規模は拡大中!将来性抜群の成長産業へキャリアチェンジ! <配車コーディネーター> ■自社または、協力会社様へのトラックの配車/積込み指示 ■配車計画の作成/乗務員の労務管理/現場管理全般(安全管理/配送品質管理) →トラックの配車計画を作成し、最適な車両、乗務員を手配することがミッションです。 配車管理の手腕によって物の流れが変わり、利益率も変わってきます。いかに効率よく、無駄のない配車をするかがポイントです。 ★モデル年収★所属長:450~550万円、経営管理職:600~900万円

必要な経験・能力等

【必要業務経験】 ★物流業界未経験者でも歓迎★ 【必須スキル】 普通自動車免許(ペーパードライバーではない方) 【歓迎する要件】 ■フォークリフト免許保有者歓迎 ■コミュニケーション能力が高く、明るく元気な方 ■アルバイト・パートタイマーなどの人の管理経験があり、チームワーク力を発揮し周囲を巻き込んで成果を上げた経験を持つ方 【教育体制について】 ■中途入社社員向け導入研修 ■目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育 ★将来的には、安全・品質・生産に及ぶ『トータルマネージメント』を行なっていただきます。 ★改善活動の継続実施により、コストを抑えた現場運用が実現できるようになる事を期待しています。

【全国】★入社祝金あり★販売クルー /年間休日123日 / 正社員登用制度あり =ソフトバンクG=|ソフトバンクの求人

【全国】★入社祝金あり★販売クルー /年間休日123日 / 正社員登用制度あり =ソフトバンクG=|ソフトバンクの求人

ソフトバンク株式会社

推定年収

280~330万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県・海外

仕事の内容

■主に家電量販店・併売店にて、生活に不可欠なスマートフォンをお客様の希望にあわせて接客対応業務、修理/解約受付、関連サービス(PayPayやソフトバンクでんきなど)のご紹介等。 【目標について】 お客様対応件数等の各指標や関連サービス提案の達成率と業務知識(商品に関する知識)などを掛け合わせて総合的に評価をします。 店舗毎に目標数値があり、達成を目指してメンバー全員で協働します。 【充実の研修制度】 入社後は接客の基礎や商品知識を学ぶ研修があり、その後先輩と同店舗にて1-2ヶ月程度かけてOJTにて業務を丁寧にお教えいたしますのでご安心ください。 【評価制度】 お客様対応件数等の各指標や関連サービス提案の達成率と業務知識 (商品に関する知識)などを掛け合わせて総合的に評価をします。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■何かしらの営業・販売接客経験(アルバイト経験可) 【担当者のおすすめポイント】 ■充実したワークライフバランス・転勤なし/ソフトバンクGだからこその働きやすさ 年間休日123、残業15時間/月なのでプライベートの確保もできます。 地域に根付いて、プライベートを重視したい方にはピッタリの環境です。 【入社お祝いボーナスについて】 対象者:2025年4月~2026年3月入社までの方 支給金額:総額20万円 └入社月+3か月後:10万円、入社月+6か月後:10万円 ※支給要件の詳細は選考時にご案内致します ※本支給金額は課税対象・社会保険対象となります

【柏市】機械設計 ニッチトップメーカー/年間休日125日/働きやすさ良好◎|精電舎電子工業の求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり

【柏市】機械設計 ニッチトップメーカー/年間休日125日/働きやすさ良好◎|精電舎電子工業の求人

精電舎電子工業株式会社

推定年収

450~800万円

予定勤務地

千葉県

仕事の内容

自動化技術に強みを持つ同社にて自動化装置、自動化機械の設計担当として、自動布線機、横流ファン溶着機、自動溶着・溶断装置、高速異物検査付全自動ゲートカットシステムなどの各種自動化装置、自動化機械の設計をお任せいたします。 【業務内容例】 ■コネクタ業界向け自動組立装置の設計 ■画像検査装置、自動梱包装置の設計 ◆当社の魅力◆ ◇【超音波・高周波・レーザーなど各種溶着溶断装置のトップメーカー/各種メディアに取り上げられたりコンペティションにも受 賞/世界初の技術もあります】 超音波・高周波・レーザーなど各種溶着溶断装置のトップメーカーとして、国内外にその名を知られています。1961年には世界では じめて超音波ウェルダーを発表し、その後、プラスチック溶着・溶断装置の総合メーカとして様々な装置の開発に取り組んできまし た。現在では、5000社以上と取引をする実績をもっており、超音波ウェルダーでは国内トップシェア、世界でも上位のシェアを獲得 しています。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■3DCADを用いた工作機械、産業機械の設計経験 ※CADの種類は問いません。 【歓迎要件】 ・自動車の生産設備(設備駆動系、搬送系およびプレス装置)に携わった経験 ・3DCAD(インベンター)による工場の自動化設備の設計経験

【横浜市】技術派遣の法人営業(ITエンジニア領域)/ポテンシャル重視/未経験歓迎!|アウトソーシングテクノロジーの求人
  • 年間休日120日以上

【横浜市】技術派遣の法人営業(ITエンジニア領域)/ポテンシャル重視/未経験歓迎!|アウトソーシングテクノロジーの求人

株式会社BREXA Technology

推定年収

320~450万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

同社内のエンジニア(正社員)をお客様のニーズとマッチングし、顧客のシステム開発に関わる課題解決を行う提案型の法人営業です。企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションの提案を頂く営業職です。企業の課題解決と、エンジニアのキャリア形成の両方を実現するやりがいのあるお仕事です。 【業務詳細】 ・大手顧客を中心とした顧客へのヒアリング(新規/既存) ・技術ニーズや、コスト削減などの課題に対して、人材サービスの企画/提案 ・エンジニアフォロー(定期面談、就業フォロー、環境改善支援 等) ・契約関連対応(基本契約、見積書、注文書、請求書など) 【キャリアアップ】 若手が中心の組織となっておりますので、早期にマネジメントにチャレンジすることも可能です。また、成果を正当に評価をする社風のため、キャリアアップもできる環境です。 【業務の魅力】 エンジニア数は国内トップクラスの規模を誇ります。その中で、顧客とエンジニア双方の成長を支えるやりがいがのある仕事です。AI、IoT、DXなど、常に常に変革するIT業界の最先端技術に携わりながら、高い専門性とIT知識が身に付きます。組織は、小規模のチームで運営しておりますので、風通しもよく、組織改善なども積極的な環境です。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■普通自動車免許 ■PC操作に問題が無い方(タイピング、メールでのやり取り等) 【歓迎条件】 ■法人営業経験 ■接客業経験(飲食やアパレル等) 【求める人物像】 ■マネジメントに挑戦したい方 ■新しい領域に挑戦したい方

【首都圏】賃貸物件のコーディネーター職/未経験歓迎/ノルマなし/年収340万以上~|エイブルの求人

【首都圏】賃貸物件のコーディネーター職/未経験歓迎/ノルマなし/年収340万以上~|エイブルの求人

株式会社エイブル

推定年収

300~400万円

予定勤務地

東京都・神奈川県・千葉県

仕事の内容

インターネット等をご覧になって来店されるお客様へ、賃貸物件をご提案する反響型営業をお任せします。 《詳細業務》 「どんな街で暮らしたいか」「どんなお部屋で過ごしたいか」そんなお客様の想いに寄り添いながら、 地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 エイブルのハウジングコーディネーターは、ただ物件を紹介するだけでなく、お客様一人ひとりのライフスタイルや将来のビジョンに合わせたご提案を大切にしている為、無理な提案をしないように個人ノルマはなく店舗ごとに目標を目指すチーム制なので、仲間と協力しながら成長できる環境が整っています。 また、お部屋探しのお手伝いだけでなく、オーナー様との関係を築き、大切な資産をお預かりすることも 重要な役割のひとつ。物件の管理や運用のアドバイスはもちろん、リノベーションや建替えのサポートなどより魅力的な住まいを創り出すお手伝いも行います。住まいは、お客様の人生に深く関わる大切な存在。だからこそ、私たちはただの“物件案内”にとどまらず、お客様がワクワクする未来を描けるよう、 一緒に最適な選択を見つけていくことを大切にしています。 あなたの提案で、お客様にとって最高の新生活のスタートをサポートして下さい。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■対人折衝経験 【歓迎スキル】下記資格をお持ちの方は大歓迎! ■宅地建物取引士 ■不動産経営管理士 ■マンション管理士

【埼玉/草加市】不動産仕入れ営業/水日休み/残業10時間程度/年収1000万円目指せます!/東証プライム市場◎|ハウスドゥ・ジャパンの求人
  • 土日休み
  • 完全週休二日

【埼玉/草加市】不動産仕入れ営業/水日休み/残業10時間程度/年収1000万円目指せます!/東証プライム市場◎|ハウスドゥ・ジャパンの求人

株式会社ハウスドゥ・ジャパン

推定年収

300~1000万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

【不動産仕入れ営業】 売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。 【職務内容】 ■中古戸建、マンション、土地、収益不動産など多様な不動産の買取り ■不動産マーケットを見据えたセールスプロジェクトの企画、プロデュース(新築建売事業、リノベーション事業、ビル・ホテル事業など) ■不動産売買における業務パートナーの開拓(買取パートナー) ◎業界でも突出したインセンティブ制度 売買成立時のインセンティブは最大14%。営業を極めたい強者大歓迎の評価制度です。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■営業経験(商材、BtoB/BtoCは不問) ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■不動産売買に関する何らかの営業経験 ■金融商材の営業経験(BtoB) ◎未経験大歓迎!下剋上が可能なフラットな組織 業界未経験でも、やる気次第で成果を出せる環境があります。 情報収集力と挑戦心でキャリアを切り拓くことができます。 【年収事例】 3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ 2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ 1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ

【千葉/東金市・大網白里市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|エクストリンクの求人
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 産休、育休取得実績あり

【千葉/東金市・大網白里市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|エクストリンクの求人

株式会社エクストリンク

推定年収

360~744万円

予定勤務地

千葉県

仕事の内容

自社ブランドの直営モバイルショップでの販売・接客・営業をお任せいたします。取扱うのは、SoftBank、UQ mobile、Y!mobile等の携帯電話やモバイルツールです。 ◎地域のお客様に愛される店舗をつくる! 「店舗のレイアウトは?」「こんなイベントをやってみよう!」など、皆さんに与えられる権限は無限大です。お客様に喜んでもらえるショップづくりを実現しましょう。 ◎『売って終わり』ではありません。顧客満足度を重視! 自社内の別部署でフォローコールを実施し、お客様に満足していただける環境を整えています。自信を持ってお客様に提案することができます。 ◎キャリアプランも多彩です。 店舗販売から始めて頂き、あなたの希望と適性を考慮して様々なキャリアアップを目指して頂けます。 先々は主任、副店長、店長、エリアマネージャー、ブロックマネージャーとポジションもチャンスも無限大。全てあなた次第です。 ■就業場所の変更の範囲 について 【雇入れ直後】現在記載の就業場所 【変更の範囲】会社が指定した場所

必要な経験・能力等

\業種未経験・職種未経験歓迎です!/ ★以下に一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! ■友だちは多い、友だちを大切にできる ■人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ■できれば…成長中の会社で自分も成長したい ■将来的には、出世したい ■販売・接客・サービス業で働いたことがある ■清潔感ある身だしなみを心がけている 【研修制度充実】 全くの未経験でも安心な手厚い研修があり、市場や商品の変化も激しい業界なので定期的な勉強会も実施しています。 興味と意欲があれば応募時点での知識や経験は一切不問です。 挨拶や名刺交換の仕方といった基本的なビジネスマナー研修をはじめ各種研修充実です! 研修事例:商品知識/「店舗販売とは?」ロープレ/OJT/階層別研修/外部研修 など

【関東】ITエンジニア※未経験枠 =充実したフォロー体制であなたのキャリア形成をサポート=|ウィルオブ・ワークの求人
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 第二新卒が活躍

【関東】ITエンジニア※未経験枠 =充実したフォロー体制であなたのキャリア形成をサポート=|ウィルオブ・ワークの求人

株式会社ウィルオブ・ワーク

推定年収

300~320万円

予定勤務地

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県

仕事の内容

当社のITエンジニアとして、「インターネット通信」を監視をし、安定稼働するようインターネット環境の「設計・構築」「運用・保守」を担っていただきます。 はじめは保守・運用の未経験でもスタートしやすい業務からお任せします。はじめの業務を3年も5年も続けていただくことはありません。1~2年程度を目途としその後キャリアアップに繋がるプロジェクトに異動します。順を追ってスキルアップしましょう。 【具体的な案件先】 ■大規模ゲームシステムの構築・運用・保守 ■通信会社のシステム設計・構築補助 ■サーバの設計・構築・運用(UNIX、Linux、Windows)・監視サポート ■AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用 ■CiscoやOracleなどの製品・サービスのサポート ★最新技術が身につくプロジェクトも豊富 ★大手企業中心のメーカーや通信会社、金融会社、官公庁などのプロジェクト多数 ★スキルを身に着けて構築や上流工程と言われる要件定義・設計へ。将来活躍できるエンジニアを目指しましょう!

必要な経験・能力等

未経験歓迎 【求める人物像】 ■学習意欲が高い方 ■チームワークを大切に出来る ■素直でやる気がある方 ~ 入社後の流れ ~ 1ヵ月目:ITスクール 入社後1ヵ月は研修のみの期間です。研修を通して、CCNA取得に向け学びを深めていただきます。世界共通基準でネットワークエンジニアの技能を認定する資格が全額会社負担で取得可能です。 2ヵ月目以降:案件アサイン・フォローアップ ITの根幹であるネットワークやサーバー等を中心に、運用・保守・監視などの業務に挑戦。適宜研修も受講しつつ、月次面談や技術支援を通じ既存社員によるフォローを受けられます。また、未経験で入社したエンジニア社員が月1回WEB上で集まり、同じ境遇の社員同士のコミュニケーションの場も設けております。

【全国フルリモート】福利厚生サービスのオンラインセールス |KOMPEITOの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日

【全国フルリモート】福利厚生サービスのオンラインセールス |KOMPEITOの求人

株式会社KOMPEITO

推定年収

402~540万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県

仕事の内容

・基本的には問い合わせに対するインバウンドセールス(アウトバウンドはございません) ・WEB広告を通じて流入した見込み顧客へのアポイント~商談~クロージングまでを一貫して対応 ・顧客創出の起点から、契約締結までを経験可能 ・働き方はフルリモートOK ■入社後の流れ 入社後は2週間~1ヶ月程度東京本社での研修あり 期間は希望と習熟度により変動あり ↓ ご自宅で営業活動開始 週1回は必ずチームミーティングあり チャットツールを使用しいつでもコミュニケーションがとれます ※ご自宅のネット環境必須(PC/携帯貸与あり) ↓ 月1回出勤日を設けることが可能 2-3ヶ月に1回は本社でのイベント開催あり

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■営業経験必須(法人・個人問わず) ■Web商談の経験またはWeb会議ツールの使用に慣れている方 ■オープンかつフラットなコミュニケーション能力 ■自律、自走する力 ■数値に対しての成果意識 ■最低限のPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントでの資料作成) 【歓迎要件】 ■個人/法人への提案営業を3年以上経験 ■マネジメント経験(規模、人数問わない) ■フルリモートでの就業経験 【求める人物像】 ■数値へのこだわりが強く、売上貢献へのモチベーションが高い方 ■チームワークを大事にしながら成果に向かえる方 ■フルリモート環境でも自走できるメンタル面のタフさ

【神奈川】メンテナンス職(未経験者)|ジャパンエレベーターサービスホールディングスの求人
  • 年間休日120日以上

【神奈川】メンテナンス職(未経験者)|ジャパンエレベーターサービスホールディングスの求人

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

推定年収

340~500万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 【業務詳細】 ■エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 ■修理、部品交換作業 ■原因追求、故障検証等 ■法定検査 ■緊急時の対応 【仕事の流れ】 ①1台につき約1時間を目安に点検します ②予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います(エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) ③点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます  【入社後の流れ】 ■入社後~約1週間:座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ■現場配属後:先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。 ■長期にわたる技術研修を継続受講:「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。 ※ご入社後、埼玉県和光市「JES Innovation Center」で研修を実施する予定です ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス神奈川株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】※学歴不問、特別な知識や経験も不要です ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【歓迎スキル】 ■機械メンテナンス、設備管理、設備保全などのご経験 ■電気工事士資格 ■電気主任技術者の資格 ■自動車整備、製造機器メンテナンスのご経験 初心者、第二新卒歓迎、20代、30代、未経験積極採用、既卒歓迎、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。 ※異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります

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