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推定年収

335～800万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

開発システムが効率的に安定稼働するように運用・保守業務を行います。 【具体的には】 ◆不具合防止に向けた定期的な点検やOSのバージョンアップ対応 ◆不具合のログラムの修正 ◆プログラムの仕様変更 ◆ソフトウェアのアップデートやパッチ適用 ≪プロジェクト例≫ ◎インターネットバンキングシステム維持保守 ◎大手企業における知財系パッケージの運用 ◎自社パッケージ製品の運用保守業務 【本ポジションの魅力♪】 グループ会社が運営している教育会社での研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。 キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランをご用意！実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします◎

必要な経験・能力等

【必須条件】※いずれか必須 ■プログラミング経験 ■Oracle／SQLを利用した業務経験 ■UNIX操作経験 ■shell修正経験 ■テスト経験（試験表作成/テスト手順書等作成/テスト結果チェック） 【歓迎条件】 ■5～10名のチームのリーダ経験 ■メンバーの育成経験 ■開発環境設計、構築経験 ■AWSの知識 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を考え、人に説明することができる方 ■安定的、長期的に就業したい方 ■技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方 ■年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方 ■新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

ソフトウェアやシステムの品質を確保するべく、テスト計画の策定からテスト実行、結果分析や報告までを行います。 【具体的には】 ◆テスト計画の作成 ◆テスト設計/実施 ◆テスト結果の分析・改善 ≪プロジェクト例≫ ◎自動車用部品のソフトウェアテスト ◎車載コントローラ・車載モニタソフト検証 ◎官公庁向けシステム更改に伴う構築・開発支援・テスト ◎独立行政法人様向け業務システムの改修業務・テスト 【本ポジションの魅力♪】 グループ会社が運営している教育会社での研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。 キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランをご用意！実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします◎

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■開発実務経験：2年以上（設計、製造、テスト、本番導入、保守など） 【歓迎条件】 ■SQLコーディング経験 ■VB.NETが使用経験 ■組み込みソフトウェアの単体テスト経験 ■CAN通信、イーサーネットなどの経験 ■ユニットテスト経験 ■ログの解析経験 ■教育経験ないしリーダー経験、メンバーの育成経験 ■開発環境設計、構築経験 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を考え、人に説明することができる方 ■安定的、長期的に就業したい方 ■技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方 ■年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方 ■新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方

推定年収

600～1000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

公共ビジネスや情報通信系企業などエンタープライズ業界へ向けた、システム開発に関する導入支援を行います。 【具体的には】 ◆顧客やシステム利用者のニーズ把握、システム要件の明確化 ◆性能、可用性、セキュリティ、コストなどの非機能要件定義 ◆要件に基づいた、適切なシステム構成の検討 ◆顧客とのコミュニケーションを通じて、要件の整合性を確保 ≪プロジェクト例≫ ◎銀行系システムの周辺システム（情報系等）の再構築 ◎官公庁向けe-Tax要件定義支援 ◎ローコードツールの導入 【本ポジションの魅力♪】 グループ会社が運営している教育会社での研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。 キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランをご用意！実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします◎

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■開発現場における要件定義、PM/PMOの経験：3年以上 ■設計書作成やコーディングの経験 【歓迎条件】 ■SEとしての要件定義、基本設計、詳細設計、プロジェクトマネジメント経験 ■現行資産棚卸、システム移行性分析、移行工数算出、移行計画策定の経験 ■業務システムパッケージ（ERP,MES,QMS等）製品の導入プロジェクト経験 ■アプリケーション開発またはデータベース開発またはスキルソフトウェアの開発経験 ■キントーン導入経験、開発環境設計、構築経験 ■5～10名のチームのリーダ経験、プロジェクトマネジメント経験、メンバーの育成経験 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を考え、人に説明することができる方 ■安定的、長期的に就業したい方 ■技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方 ■年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方 ■新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方

推定年収

335～1000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

◆お客様向けシステムの詳細設計、開発、テスト、運用を担当していただきます。 【具体的には】 ・WEBシステム/業務システム/スマホ・タブレットアプリ等の基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用をお任せします。 ・要件定義・開発・導入まで一貫して対応しているため、 希望・スキルに応じて最適なフェーズ・プロジェクトに参画可能です。 ≪プロジェクト例≫ ■業務系システム開発 ◎保険会社コールセンターシステム(200人月) ◎機器ベンダーDynamicsCRM導入支援 ◎RPA導入支援サービス ◎大手リース会社・新規財務会計システム構築(1000人月) 　ほか ■モバイルアプリケーション開発 ◎官公庁、金融、通信、製造、エンタメほか、様々なジャンルのアプリを開発。 【この仕事の魅力】 ・安定した環境の中で技術の習得ができ、あなたの目標に応じたキャリアを築いて行くことができます。 ・グループ会社が運営している教育会社での研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。 ・キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランがご用意されており、希望のキャリアプラン実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■業務系システムをはじめ、開発においていずれかの工程を1年以上経験ある方 【歓迎条件】 ・Java、PHP、.NET系のいずれかの開発経験3年以上ある方 ・データベース経験がある方 ・リーダーまたは、サブリーダーとして適格なマネジメント・指示が出せる方 ・お客様との仕様、スケジュール調整経験がある方 ・お客様と折衝するための広範囲な知識がある方 ・5～10名のチームのリーダ経験 ・メンバーの育成経験 ・開発環境設計、構築経験 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を考え、人に説明することができる方 ■安定的、長期的に就業したい方 ■技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方 ■年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方 ■新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方

推定年収

335～1000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

◆お客様向けシステムに関するインフラの設計・構築業務及び導入後の運用設計、運用、監視業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・サーバー、ネットワーク設計・構築 ・システムポリシー設計 ・運用設計(運用監視、job管理、運用業務設計、保守業務設計) ・運用、監視業務　等 ≪プロジェクト例≫ ◎大手通信キャリアの料金システムの維持・運用支援サービス ◎証券・銀行・クレジット会社向けサービス ◎大手通信キャリアネットワーク案件に関わるプリセールスおよびポストセールス ◎アウトソーシングに係わるネットワーク設計・構築支援サービス ◎ネットワーク（機器）製品の発売前の検査　等 【この仕事の魅力】 ・安定した環境の中で技術の習得ができ、あなたの目標に応じたキャリアを築いて行くことができます。 ・グループ会社が運営している教育会社での研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。 ・キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランがご用意されており、希望のキャリアプラン実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■サーバー・ネットワークのいずれかの工程を1年以上経験ある方。 【歓迎条件】 ・Windowsサーバー、Linuxサーバーについてコマンドの理解 ・仮想サーバ、クラウドサーバーのいずれかの工程でのご経験 ・インフラ設計構築、及び運用設計経験が3年以上ある方 〇下記項目についての経験または顧客と折衝するための広範囲な知識を有する方 ・サーバー、ネットワーク構築(ＬＡＮ，インターネット、OS、冗長化、各種機器等) ・システムポリシー設計(セキュリティ、バックアップ、障害対策等) ・運用設計(運用監視、job管理、運用業務設計、保守業務設計) ・機器、ソフトの選定、調達、設計、設定経験者 ・ツール作成経験社（sh、Perl、各種マクロ等) ・2～3名のチームのリーダーまたは、サブリーダー経験者 ・CCNA、LPIC-1、基本情報技術者 ・CCNP、LPIC-2、LPIC-3、ITIL、応用情報技術者 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を考え、人に説明することができる方。 ■安定的、長期的に就業したい方。 ■技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ■年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方。 ■新しい技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方。

推定年収

400～700万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

本ポジションでは、重仮設資材（シートパイル・山留材など）を用いた土木工事における施工管理業務を担当いただきます。橋梁・道路などの社会インフラ工事において、ゼネコンと協働しながら現場を安全かつ円滑に進める重要なポジションです。重仮設工事の専門性を身につけながら、社会インフラを支えるやりがいの大きい仕事です。 ■具体的な仕事内容について ・元請会社との打ち合わせ ・施工計画の立案 ・協力会社への指示出し ・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・工事の段取り確認 ＜担当工事＞ 重仮設資材の打込・引抜・架設・撤去工事、山留工事、インフラ整備（橋梁・道路等）、公共事業、大規模建設プロジェクト 国・自治体案件やスーパーゼネコンが手がける橋梁・道路などの社会インフラ工事が中心で、社会に長く残る大規模プロジェクトに携われる点が大きな魅力です。 重仮設資材の保有量は国内トップクラスで、全国7,000橋以上の実績を誇ります。こうした環境で高度な技術に触れながら、専門性の高い重仮設工事を経験し、技術者としての価値をさらに高められます。

必要な経験・能力等

■必須条件 ・土木または建築施工管理の経験（年数不問） ・普通自動車運転免許 ■求めている人物像 ・社会インフラに関わる仕事にやりがいを感じる方 ・現場での調整・コミュニケーションがスムーズに取れる方 ・自主性を持って現場を動かせる方 ■働き方 ・案件期間：数週間～最長3ヶ月 ・直行直帰可能 ・モバイル端末支給で業務効率化 ・隔週土曜日は現場停止（休日確保） ・夜勤あり（現場による） ・出張あり（数ヶ月単位の可能性あり／日当2,000円支給）

推定年収

450～700万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

建設現場の基礎を支える重仮設資材のリース・販売、ならびに工事受注に関する法人営業を担当いただきます。既存顧客を中心に、社内の設計・施工部門と連携しながら、顧客の課題解決につながる最適な提案を行うポジションです。 ■主な業務内容 ・既存顧客へのルート営業（新規開拓なし） ・重仮設資材のリース・販売提案 ・インフラ工事・ビル建設・災害復旧などの工事案件情報の収集および受注活動 ・設計部門、施工管理部門との連携 ・工期短縮・コスト削減に向けた提案業務 ＜取扱製品＞ 鋼矢板、H形鋼、土留杭、山留材、覆工板　など 新規開拓がなく既存顧客への提案に集中できる点が大きな魅力です。 長年取引のあるゼネコンや建設会社と関係を深めながら、社内の設計・施工部門と連携して技術的な提案ができます。工期短縮やコスト削減など、現場の課題解決に直結する提案ができるため、営業としての介在価値を実感しながら働けるポジションです。

必要な経験・能力等

■必須条件 ・何かしたらの営業経験（個人・法人不問／業界不問） ・普通自動車運転免許 ■求めている人物像 ・失敗を恐れず、挑戦できる人 ・チームワークを大切にし、主体的に動ける人 ・目標に向かって努力し続けられる人 ■キャリアパス ・成果次第で早期に昇進可能 ・主任、課長、部長などへのステップアップあり ■研修制度 ・入社後約2ヶ月の研修あり ・座学および他部署研修を通じて基礎から習得可能 ・配属後もスムーズに業務に入れる体制

推定年収

308～400万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

スーパーバイザー（SV）として、未経験でも安心の研修制度を受けた後、オペレーターの育成や業務進捗の管理を担当します。コールセンターでのSV経験を活かしたい方や、未経験からSVを目指したい方を歓迎します。 【業務詳細】 ・管理業務: オペレーターの勤怠管理や業務進捗管理 ・育成業務: オペレーターの研修実施、通話内容チェック、フィードバック提供 ・改善業務: お客様対応や業務進行における課題を発見し、改善提案・実行 ・その他業務: クライアントとの連携、日次・月次報告 【配属先業務例】 ・カーリースに関するお問い合わせ窓口 ・クレジットカードのお問い合わせ受付コールセンター など

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・新人指導やスタッフ育成の経験（業種業界不問） ・基本的なPCスキル（タイピング、Office操作） 【歓迎条件】 ・コールセンター、接客・販売業でのスタッフリーダー経験 ・KPI等の数値管理経験 【求める人物像】 ・チームで協力しながら業務を進めることができる方 ・学ぶ意欲があり、成長し続けたいと考える方 ・長期的にスキル・経験を積んでいきたい方

推定年収

326～356万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

大手不動産情報サイトの問い合わせ窓口のスーパーバイザー（SV）として、管理業務およびオペレーター育成をお任せします。新規立ち上げの事務センターでの勤務となりますので、スタートアップの一員として活躍していただけます。 【業務詳細】 ・不動産情報サイトに関するお客様からの問い合わせ対応（受電業務） ・来場・内見日程の調整や物件に関するお問い合わせの受電 ・お客様のご要望をヒアリングし、不動産会社へ電話転送 ・担当者不在時の折り返し対応 ・オペレーターの育成業務（1名のSVに対し10名程度のオペレーター担当） ・現場スタッフのフォローアップ、環境改善、KPI施策の実施 ・上司への要望・気づき報告 【研修内容】 ・業界トップクラスの充実した研修プログラム ・スタッフ研修後、メール・電話対応などの実務を体験 ・先輩SVによるOJTで管理者業務を学びます 【チーム構成】 ・SV（スーパーバイザー）: 2名 ・オペレーター: 10名程度

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・店長、リーダーなどのマネジメント経験や人材育成経験（少人数でも可） ・基本的なPCスキル（タイピングスキル含む） 【歓迎条件】 ・不動産・FP関連の資格や知識 ・家の購入または検討経験 【求める人物像】 ・新規立ち上げや案件拡大に興味がある方 ・柔軟に業務に対応できる方 ・コミュニケーション能力を活かして職場環境を改善する意欲がある方

推定年収

330～411万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

給湯器や冷蔵庫などの修理受付やその他お問合せ窓口を管理するスーパーバイザー（SV）業務をお任せします。オペレーターの勤怠管理やフォロー、育成を担当し、チームをリードして業務の円滑な運営を支えていただきます。 【業務詳細】 ・オペレーターの勤怠管理、フォロー・育成 ・上司への状況報告、改善提案 ・エスカレーション対応 ・勤務しやすい職場づくりへの働きかけ ・初めはオペレーターとして業務を習得後、SVとしての業務を担当 【センター構成】 ・LSV：1名 ・SV：8名 ・オペレーターブース：30（オペレーター60名） 【業務の魅力】 ・コールセンターの現場をリードし、オペレーターの成長をサポート ・研修やOJTを通じて、SV業務を着実に学べる環境 ・札幌エリア内でのキャリアアップ、職種・地域限定正社員として安心の働き方

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・コールセンターでのスーパーバイザー経験が1年以上ある方 【歓迎条件】 ・コンプライアンス・セキュリティルールの徹底されている業界経験者 ・スタッフ管理や数値管理などのマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・コンプライアンスやセキュリティルールを遵守できる方 ・能動的に仕事に取り組む姿勢がある方 ・柔軟に物事に取り組む姿勢を持つ方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務ができる方