OFFER 求人一覧

推定年収

351～614万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

バンタンが運営する、企業法人立の専門スクールのスクールディレクター職として、担当する学部（分野）のカリキュラム構築や講師マネジメントを担当し、「業界に近い」スクール運営全体のマネジメントをしていただきます。 ＜業務について＞ ■カリキュラム企画および運用・講師マネジメント 担当する学部の業界に就職・独立するために必要なスキルを習得するためのカリキュラムを企画し運用します。業界研究や各業界のクリエイターと打ち合わせをしながら、時代にあった最新のカリキュラムを構築します。 ■学生キャリアサポート 担当するクラスのホームルームの企画運営をはじめ、学生の日々の悩みや、就職活動のアドバイス・指導など、学生の夢の実現に向けて、一人ひとりと向き合いながら、キャリアプランを一緒に考えて学生をサポートします。

必要な経験・能力等

【必須スキル・経験】 ■目標を持ったBtoC営業、販売職のご経験がある方（3年以上） 　 【歓迎スキル・経験】 ■マネジメントのご経験がある方 ■イベント企画など、プロジェクト推進のご経験がある方 ■PC（基本スキル）を用いて業務を行ったご経験がある方（エクセル、ワード等） ※ブライダル、人材、英会話スクールなどの業界経験者大歓迎 【企業担当のおすすめポイント】 ★1年目からカリキュラムの企画に携われる バンタンが学校法人ではないからこそ、世の中の動きに合わせてカリキュラムを柔軟に変更することができます。同ポジションでは、入学した学生の声を吸い上げ、各業界で活躍するために必要なスキルを身に着けるカリキュラム企画に携わることができます！ ★学生のキャリア支援 日々の学校生活のサポートも重要な仕事ですが、卒業時のキャリア支援も非常にやりがいのある仕事です。 学生に向けた就職活動のアドバイスだけでなく、学生向けの企業を集めて合同企画企画等も行います。

推定年収

340～500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

当社の法人営業として大手流通小売りの量販店・スーパーなどのバイヤーに対し、自社の靴下やタイツ、レギンスなどを提案する仕事です。 【具体的に】 ■展示会の開催：年2回本社で展示会を実施するため、商材のご提案をしていただきます。 ■クライアントへの訪問：定期的に訪問し、売れ行きの確認。追加発注や販促の提案などを行います。 ■発注業務：納期を含め発注・調整を行います。 ■企画提案：新商品の打ち合わせ 基本的には、既に関係を構築しているクライアントに対し、展示会での提案をメインにしております。定期的な訪問でも、他店舗でのトレンドの共有など提案していくことでより深い関係性を構築していただくことを期待しております。 【入社後について】 入社後は自社で扱っている商品を見ながら、商品名や特徴を覚えてもらいます。その後、出荷指示書や実績表の記入など補佐業務や商談にも同席。半年後から少しずつお客様を引き継いでいき、独り立ちまでは1年を想定しております。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■顧客折衝経験(営業・販売経験など) ■普通自動車免許

推定年収

280～400万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

当社において施工管理・電気工事スタッフをお任せします。 【具体的に】 当社の電気工事スタッフと連携し、マンション棟の電気設備工事をお任せします。 ■設計図を基に施工現場での打ち合わせ ■施工図面の作成(CAD使用) 《キャリアプラン》 1年後、1現場を任され、他の従業員への教育できるリーダーへとステップアップしていただきます。資格の支援や、将来の独立においても支援をしております！

必要な経験・能力等

★職種・業界未経験、第二新卒、就業ブランクありの方、歓迎！ 【必須スキル】 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎スキル】 ■家族との時間を大切にしながら働きたい方 ■手に職をつけ、末永く使えるスキルを身につけたい方 ■技術を学び、コツコツ収入アップを目指したい方

推定年収

340～460万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

エレベーター等の部品を扱う「パーツセンター」にて調達・管理全般をご担当いただきます。 【具体的な業務】 エレベーター、エスカレーターに関する各種部品の発注、納期管理、入荷、検品、在庫管理、出荷等。メンテナンス事業部門からの要望に対応できるよう考えながら発注、出荷に関わっていただきます。 エレベーターに関する知識は不要。多くの社員が異業種から入社し、入社時研修やOJTで学びながらステップアップしています。 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向 【各種手当】 ■時間外手当：全額支給 ■通勤交通費：全額支給(公共交通機関のみ実費支給) ■住宅手当：賃料または返済月額の25％支給（上限25,000円） ■子ども手当：扶養する子供1人あたり12,000円支給 ■保育手当：3歳までの子供1人あたり5,000円支給 ■役職手当 ■資格手当

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■Word、Excel操作経験 ■普通自動車第一種免許（AT限定可） 【求める人物像】 ■機械製品に興味のある方

推定年収

300～600万円

予定勤務地

東京都・埼玉県

仕事の内容

ジャパンエレベーターサービスグループである東京エレベーター株式会社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 【業務内容】 既存顧客への各物件への定期点検対応、劣化部品の指摘・見積依頼書の提出、交換工事を担当していただきます。当 面の間（1年前後）は先輩社員に同行、導入研修を受講し技術的な研修やビジネスマナー等の基本的な研修を月に2回前後受講しながら技術向上を図ります。 定期メンテナンスは、予め計画した1日5物件前後のお客様へ訪問し、メンテナンス作業を実施致します。移動は電車やバイク、車を活用します。 ※商業施設など一部の物件については早朝または夜間に点検業務を実施。深夜業務の際は原則として翌日休暇を取得。 社内資格取得後、月数回、緊急対応に備えて平日夜間および休日に待機業務あり（平日夜間の場合は翌日休暇、休日の場合は振替休日を取得）。 【メンテナンスとは】 エレベーター、エスカレーター、小荷物昇降機、椅子式階段昇降機、自動ドア、垂直搬送機、リフター等の昇降機の定期点検　（清掃、注油、調整、部品交換など）、法定検査、監視サービス（遠隔監視・遠隔点検含む）、緊急対応などをトータルでサポートしています。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■準中型自動車免許または普通自動車第一種運転免許（いずれもAT限定可） 【歓迎スキル】 ■業界経験者優遇（昇降機・搬送機・自動ドア・機械整備・電気工事・自動車整備士等） ■機械メンテナンス、設備管理、設備保全などのご経験 ■電気工事士資格 ■電気主任技術者の資格 ■自動車整備、製造機器メンテナンスのご経験 ※学歴不問、特別な知識や経験も不要です。 初心者、第二新卒歓迎、20代、30代、未経験積極採用、既卒歓迎、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。 ※異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります。

推定年収

340～500万円

予定勤務地

愛知県・岐阜県・三重県

仕事の内容

同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 【業務詳細】 ■エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検　■修理、部品交換作業　■原因追求、故障検証等　■法定検査　■緊急時の対応 【仕事の流れ】 ①1台につき約1時間を目安に点検します　②予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います(エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります)　③点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます　 【入社後の流れ】 ■入社後～約1週間：座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ■現場配属後：先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。 ■長期にわたる技術研修を継続受講：「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。 ※ご入社後一定期間、研修を実施する予定です　※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス城南株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】※学歴不問、特別な知識や経験も不要です ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎スキル】 ■機械メンテナンス、設備管理、設備保全などのご経験 ■電気工事士資格 ■電気主任技術者の資格 ■自動車整備、製造機器メンテナンスのご経験 初心者、第二新卒歓迎、20代、30代、未経験積極採用、既卒歓迎、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。 ※異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります

推定年収

350～450万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

【施工管理職】 営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。 工事では発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図り、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加することでプロジェクトに一貫して携わります。 【職務内容】 ■工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ■安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、作業環境の改善、安全衛生監査） ■原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示） ■品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、 適正な利益の確保） 【職種の魅力】 ■労働時間が比較的少ないため資格取得がしやすいです。建築士や施工管理技士などを取得する社員も多数！ ■他職種と同じく、裁量が多いため、多様な構造種別の施工管理の経験を養えます。 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

必要な経験・能力等

≪職種・業種未経験、第二新卒歓迎！≫ 【歓迎要件】 ■一級もしくは二級建築士の資格 ■一級もしくは二級建築施工管理技士 ■施工管理業務の請負経験 【求める人物像】 ■手に職をつけたい方 ■向上心や成長意欲の高い方 ■安定した環境で仕事に打ち込みたい方 ■お客様を第一に考える『ハウスドゥ』のビジョンに共感できる方

推定年収

340～600万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

エレベーター改修のご要望をいただいた様々なお客様先で、部品交換工事および調整・検査を3～5名のチーム体制で行っていただきます。 同社では耐用年数に達したエレベーターを対象に、部品のみのコスト重視のリニューアルから、意匠も含めたエレベーター全体のパフォーマンスリニューアルまで幅広く行っています。 工事が無事に完了した際の達成感はもちろん、工事完了による乗り心地の良さから直接お客様から感謝の声をいただくこともあり、やりがいを肌で感じられる仕事です。 【業務詳細】 ■自社施工：研修を通して業務スキルを修得の上、部品交換工事を行います ■調整：施工進捗の管理、工事完了前日に現場調整・確認します ■検査：工事完了日に現場にて社内検査を実施します（完成検査） ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車第一種免許（AT限定可） ■何らかの就業経験 【求める人物像】 ■機械製品に興味のある方 ※学歴不問、特別な知識や経験も不要です。 20代、30代、未経験積極採用、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。 ※異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります。

推定年収

330～750万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

【仕事内容】 ご経験に応じてサーバ/ネットワーク関連の設計/構築、サーバ移設、運用/保守業務に携わっていただきます。 将来的にPL/PMなどのマネジメントに挑戦も可能。 5～50名規模の案件が複数あり、原則チームでのアサインです。 大手メーカー直請け、もしくは大手SIerより受託した大規模システムのネットワークやサーバ構築・運用を手掛けることが可能です。 【業務詳細】 ■サーバ、ネットワーク関連の運用・保守 ■サーバ構築業務：Windows/Linux■サーバ仮想化対応：VMware/Hyper-V ■クラウド移行・構築対応：Azure、AWS■サービスデスク：お客様の質問対応や課題改善対応■ITILの考えを元にした業務改善

必要な経験・能力等

＜応募要件＞ インフラエンジニアとしてのご経験（1年以上目安） ※ヘルプデスク経験も歓迎いたします

推定年収

400～570万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

オートモーティブ事業（機構・電子制御・空調・自動運転など、車載製品に欠かせない部品や材料など）の大手メーカーを中心に電気関連生産材料の提案を行っている総合商社である当社にて、ルート営業としてご活躍いただきます！ 【仕事の流れ】 ①既存（得意先約117社、仕入れ先約120社）のお客様に対して、訪問や電話でニーズのヒアリング ②提案→商材在庫の確認・納期の回答 ③受注→営業アシスタントに、商材の発注・手配を依頼 ④納品スケジュールの管理（営業事務と分担して実施） ⑤納品・アフターフォロー ※入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚え、その後３~10社程度担当企業を持っていただきます。 【企業担当者からのおすすめポイント】 自社工場を持つ当社だからこその強みとして、お客様の商品に合わせてオーダーメイドなご提案ができることです。国内にとどまらず海外メーカーとの連携も活用しメーカー兼、商社として幅広くご提案をしております。 新商品の開発に向けて、ビジネスパートナーとして0からお客様のモノづくりを支えることができる裁量の大きなお仕事です。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ・営業、販売、接客経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ■実務イメージ 主な取扱商品(樹指成型品、金属部品、エレクトロニクス製品)については、国内の主要仕入れ先メーカーとの強固なつながりがあります。 総仕入先数は400社を超える登録があり、商品知識については社内勉強会等で共有化しています。柔軟な商結展開ができるため、開発段階から適切な部品、材料の選定、量産後のフォロ-まで、顧客に対して個別に対応しております。 ★今あるものを提供するだけではなく「Ａ社とＢ社の商材を組み合わせて加工するのはいかがでしょうか」といった提案で新商品の開発に貢献することもあります。