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推定年収

3060000～4100000万円

予定勤務地

東京都・埼玉県・千葉県・茨城県

仕事の内容

当社のモバイルプランナーとして業務に携わっていただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せ致します。▼ ・カウンターでの受付応対全般（契約業務、料金プラン相談、故障診断） ・育成業務（シスター制度、チーム制、朝研修） ・在庫管理（発注、仕入れ、売り場づくり） ・資料作成（広告、POP、データ入力、メルマガ） ・イベント企画（店舗イベント、SNS、電話教室） ※業務はカウンターでのお客様対応が8～9割を占めております。 一人のお客様に対して1～2時間 程接客致します。 ■仕事のやりがい 一人ひとりのお客様のライフプランを含めて、携帯やタブレットなどの提案、接客ができるのがやりがいです◎直接対応していきますので、感謝されることも多くモチベーションに繋がります。 【企業担当おすすめポイント】 中途入社の9割が未経験のため、教育制度が充実☆ 入社後の教育制度が整っていないため、ほったらかし状態にされたことがある・・・ など、教育面での不安のお持ちの方には是非おすすめです！ 本配属後もシスター制度を導入しているため、研修後は先輩社員から丁寧な教育を受け成長をすることができます！

必要な経験・能力等

☆未経験からでも応募可能です☆ 【歓迎スキル】 ■接客業の経験ある方 ■同業種で働いていた方 【充実したシスター制度】 研修制度を運用して全面的に入社した方の成長をバックアップする教育体制です！！ まずは入店研修をしていただき、その後業務の研修を行っていただきます。 店舗に配属後もシスター制度などを導入しており、先輩社員からOJTや質問相談を聞いてもらえる環境です。その他3か月目研修や、基本研修、リーダー研修、マネージャー研修などおこなっております。

推定年収

448～530万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

■業務内容： 電子部品・電子システム、電装制御設計自動化等のソフトウェア(CAE/CAD/CAM、PLMシステム）の開発・販売・サポート。世界のエレクトロニスク産業に設計・製造プロセスの高効率化を推進するソリューションを提供。 ■業務詳細： 電装設計CAD」の提案営業を行います。 自動車及び輸送機器メーカへの、次世代電装設計改革提案 産業機械メーカーへの、制御設計環境改善提案 プラントエンジニアリングメーカへの、電装/計装設計環境改善提案 顧客の開発/設計環境の現状把握と課題抽出 →解決策の策定、提案 →提案内容の効果算定 →契約（クロージング）

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■B2B市場での営業経験ある方（2年以上） ※IT系（システム）、自動車系、建設機械、工作機械、電機、半導体、医療機器、電子部品、プラント、商社（ITシステム、HW販売など）、エネルギー業界での提案営業経験があれば、尚可 ※金融、保険、不動産、食品、アパレル、物流、小売り、人材サービス、旅行、レジャー等、製造業との接点が少ない業種を除く 【歓迎スキル】 ■B2B市場での営業経験 ■IT営業の経験 ■ソリューション営業の経験 ■CAD、CAE営業の経験

推定年収

380～500万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

当社の営業職として工務店や不動産屋に対する、当社サービス(保険等)の提案をお任せいたします。 当社のサービスは、住宅を販売するハウスメーカーに対して法律で義務化されている保険の販売のため、営業がしやすい商品でございます。また、国土交通大臣指定の国内5つの会社でしか取扱いが出来ないため、企業体質として安定しており、長期的に就業いただけるポジションです。 【営業スタイルは・・・】 既存の顧客へこれまで通り発注いただくように関係性を構築し、新サービスが出た際に提案をメインにお任せいたします。新規の営業に関しては、パートナー企業からの紹介があった際に行う程度でございます。義務化されているサービス以外にも、現在中古住宅市場が大きくなっていることに合わせて、性能を確認するサービスや、補助金に適合するか否か確認するサービスなど、時代の動きにも敏感にサービスを展開しております。 【企業担当おすすめポイント】 ◎安定した市場×ワークライフバランスを整える：競合他社が非常に少なく、価格競争にならないことに加えて、建築業界にありがちな突発的な対応もなく働きやすいことが特徴です。ノー残業デーを設けていることや、有給取得も積極的であり80％以上が取得されております。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業の経験のある方(個人・法人問わず) ■建築士の資格をお持ちの方 【歓迎スキル】 ■建設会社での営業経験がある方 ■住宅業界（建材メーカー、建材商社、住宅設備、住宅建材、住宅資材 など）での営業経験がある方 ■不動産業界での営業経験がある方 ■損害保険会社で営業経験のある方 ■保険代理店で営業経験のある方

推定年収

400～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社の営業職として工務店や不動産屋に対する、当社サービス(保険等)の提案をお任せいたします。 当社のサービスは、住宅を販売するハウスメーカーに対して法律で義務化されている保険の販売のため、営業がしやすい商品でございます。また、国土交通大臣指定の国内5つの会社でしか取扱いが出来ないため、企業体質として安定しており、長期的に就業いただけるポジションです。 【営業スタイルは・・・】 既存の顧客へこれまで通り発注いただくように関係性を構築し、新サービスが出た際に提案をメインにお任せいたします。新規の営業に関しては、パートナー企業からの紹介があった際に行う程度でございます。義務化されているサービス以外にも、現在中古住宅市場が大きくなっていることに合わせて、性能を確認するサービスや、補助金に適合するか否か確認するサービスなど、時代の動きにも敏感にサービスを展開しております。 【企業担当おすすめポイント】 ◎安定した市場×ワークライフバランスを整える：競合他社が非常に少なく、価格競争にならないことに加えて、建築業界にありがちな突発的な対応もなく働きやすいことが特徴です。ノー残業デーを設けていることや、有給取得も積極的であり80％以上が取得されております。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業の経験のある方(個人・法人問わず) 【歓迎スキル】 ■建設会社での営業経験がある方 ■住宅業界（建材メーカー、建材商社、住宅設備、住宅建材、住宅資材 など）での営業経験がある方 ■不動産業界での営業経験がある方 ■損害保険会社で営業経験のある方 ■保険代理店で営業経験のある方

推定年収

380～500万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

設計事務所、施工会社、各提携団体（NPO法人、一般社団法人）、マンションの管理組合へ 大規模修繕工事瑕疵保険（任意）の提案営業を行います。 ■営業エリア：全国の主要都市。担当エリアは個人で分けており、意向・居住地・地縁等を 踏まえて決定します。担当エリアにより、出張あり。（頻度は月に１～３回程度、1 回あた り2～3日程度）※現在はコロナ禍ということもあり、ZOOM等の活用も進んでおり出張も 少ないです。 ■営業法：セミナー・研修会での説明や広告発信・キーマンへの個別訪問を通し、瑕疵保険の必要性について提案していただきます。 ■課の特徴：特定商品のみを扱う専門部隊です。工事会社が加入する保険ですが、ターゲッ トは幅広くマンションに関わる様々な関係者にアプローチしていきます。 ■評価制度：1年毎に目標管理制度（実績評価・行動評価）による成績評価を行っています（賞与と昇給 に反映）。 ※入社後約１年間は東京にて研修となります※

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■PCスキル（Word、Excel、PowerPointを用いて資料作成や表計算などができる） ■第一種運転免許普通自動車 ▼以下いずれかの業界での営業経験▼ ■マンション管理会社 ■施工会社 ■設計事務所等の大規模修繕工事関連の勤務経験 （施工会社、設計会社は改修系／管理会社は分譲マンションの管理のご経験がある方） 【歓迎スキル】 ■意欲がある方 ■情熱をもって取り組める方 ■向上心がある方

推定年収

450～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【職務概要】 官公庁および、地方自治体に向け電子契約に関する知見とサービスを提供し、行政のデジタル化を推薦する企画・営業担当を担っていただきます。 【職務詳細】 ■官公庁及び地方自治体に対する営業・販売戦略の企画と立案 ■戦略に沿った宣伝や営業活動の実施 ■興味のある顧客に対する具体的なヒアリング、提案、導入支援 ■顧客キーマンの発掘と戦略的関係性の構築 ■顧客要望や提案状況を加味した新たなサービスの企画

必要な経験・能力等

【必須スキル】▼下記いずれかの経験 ■パッケージソフトウェアの法人営業経験 ■無形商材の法人営業経験（3年以上） ■自治体の中でDX推進のプロジェクトに関わった経験 【歓迎スキル】 ■官公庁または地方自治体向けの営業活動 ■官公庁や地方自治体における、入札制度や、随意契約方式に精通しており、公共機関における独自の意思決定方法などの知識を有している ■法学部出身の法律にか関する知識を有している。 ■「クラウドサイン認定資格」をお持ちの方

推定年収

540～800万円

予定勤務地

広島県

仕事の内容

■業務内容： 経営コンサルティングサービスの提案営業及びコンサルティングをお任せします。企業の経営課題をヒアリングし、目指す目標と取り組むべき課題を提言。また課題解決の自律的な実行とモニタリングのために、1万社の実績を誇る自社開発の経営支援システムを導入し、継続的なフォローアップを行なっていただきます。 【具体的には】 （1）プレ・コンサルティング業務 現在の経営状況をヒアリングし、経営上の課題を洗い出し。 当社コンサルティング・パッケージを活用し、業務改革や営業改革をはじめ、経営戦略実現のための課題解決提案を行います。 （2）コンサルティング業務 契約後のコンサルティングや教育研修の実行、およびシステムに蓄積されたデータを基にした継続的なコンサルティングサポートを行なっていきます。 1人あたり平均150社のクライアントを担当します。 （3）パートナー深耕業務： 当社はコンサルティング会社でありながらITツールを保有していることから、主要なSIerやOA機器メーカーを中心に全国に販売パートナー網を築いています。こうしたパートナー企業に拡販のための企画提案と勉強会を行ない、より多くの引合創出に取り組んでいただきます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業経験3年以上 ■顧客の課題解決、コンサルティングへの興味 【歓迎スキル】 ■企業経営への強い関心 ■BtoBの課題解決型営業経験 ■中小企業診断士

推定年収

450～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【仕事内容】 ソリューション営業として、ITに関しての課題を感じているクライアントに対し、人材だけではなく、課題解決に向けたITソリューションの提案をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■見込み顧客の獲得（マーケティング～インサイドセールス）等 ■顧客ニーズに合わせたソリューションの提供（仮説・ヒアリング・プレゼン）等 ■営業事務作業（見積・契約・発注・納品・検収・請求）等 ■既存顧客フォロー

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■IT業界におけるソリューション営業　※年数は問いません 【歓迎スキル】 ■SES/派遣の営業経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■ITソリューションの分野を伸ばしていくために、エンドユーザーとの取引者数を増やし顧客基盤を作っていくことを会社として重視しています。その為、今回採用する方には受注額を問わず、顧客から確実に信頼を得られる提案をすることを期待します。 まずは少額でもいいので取引を行い、確実にお客様の信頼を獲得しながら、ゆくゆくは法人向けITソリューションの提案営業をお任せします。

推定年収

444～648万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【主な業務内容】 大きくは下記2点を切り口にした法人向け新規・既存営業、カスタマイズ性の高い研修企画・提案を行います。 （1）グローバルリーダー育成トレーニング　 （2）ビジネス英語・コミュニケーショントレーニング　 経営層、管理職、一般社員それぞれの「特定の目的」「課題」を見定め、目的達成に向け、研修を組み立て提案します。 【仕事の流れ】 コールドコール、大型展示会出展、人脈紹介、自社開催セミナー、メディアからの問い合わせ等から営業 アポイント・ヒアリング→企画設計→提案→研修実施（現状把握→個別化されたトレーニング→アセスメントで効果測定） ※研修導入～実施は担当アシスタントと共に進行します。 ※クライアント向けは日本語の方が多いです。オフィス内にて会議が基本英語ですが、話す事が苦手な方でも英語を聞ければ問題ありません。

必要な経験・能力等

【必須スキル】下記いずれか▼ ■研修業界にて企画提案営業のご経験のある方 ■組織開発、人材開発に関する提案営業経験 【歓迎スキル】 ■大手向け営業経験 ■集合研修業界経験 ■日常会話レベルの英語力 ☆英語力を活用したい方大歓迎

推定年収

450～650万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

企業・学校・公的機関などで求められている効果的な人材育成を「デジタルとネットを駆使した新しいオンライン教育・研修・学習」としてお客様に提案します。 研修案件の受注からコース教材の開発・研修の運営設計のディレクション、受講後の再提案まで、クライアントの課題を解決するオンライン研修を一気通貫して担当頂きます。 ■業務詳細 ・展示会やWEBセミナーからの反響に対する新規顧客や既存顧客への提案 ・自社のeラーニングコースの制作担当やエンジニアと協業し、研修サービスを具体化 ・「提供して終わり」ではなく、研修終了後の学習履歴データをもとにパートナーとして伴走 ※チーム制を採用しており、未経験の方でも手厚いサポートを受けながら営業活動を行う事ができます。 ■具体的な提案例 ・パッケージ化されたコースの単体販売～学び放題の仕組み等のカスタマイズ ・様々な業界・組織のクライアントの課題に合わせたフルカスタマイズでのオンライン研修 ・研修の内製化と実施工数削減のため、eラーニングを簡単に制作できるコンテンツ ・自社開発のラーニング・マネジメント・システム（LMS）の導入により、人事部門の工数削減の提案等

必要な経験・能力等

☆業界未経験歓迎！☆ 【必須スキル】 ■無形・有形問わず法人営業経験（目安：3年程度） 　※有形の中でも課題解決営業経験 ■教育や組織変革、人材育成などへの関心が高いこと 【歓迎スキル】 ■企画営業経験（目安：3年程度） ■研修業界（集合研修・オンライン研修）での営業経験 ■大手向け営業経験 ■人事向け営業経験 ■事業戦略、人事戦略を踏まえた提案