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推定年収

260～278万円

予定勤務地

大阪府・兵庫県・京都府・奈良県

仕事の内容

ITエンジニアとして様々なクライアントの情報システム上の課題解決を行って頂きます。採用はオープン採用となります。適性を見てIT事務職・ネットワーク/サーバー運用監視職・テクニカルサポート職などへ配属となります。 【業務内容の例】 ■オペレーション定型業務職 ツールを用いてアラートをチェックし、手順書やマニュアルに沿って定型的な電子機器操作を行う職務 ■OA機器操作職 指示された内容通りに、電子機器を用いて各種機器の動作を確認する職務 ■電話受付業務 ・電話の応答、取り次ぎ、マニュアルに沿った電話対応を行う職務 ・問い合わせ内容の切り分け等、技術的なもの以外の電話を用いた対応を行う職務 ■事務・アシスタント職 パソコンや電子機器等を使用し、資料作成や議事録作成等の事務全般を行う職務 ■テクニカルサポート職 ・技術的な問い合わせ、申請等について、窓口からエスカレーションを受け、二次対応を行う職務 ・実機または検証機を操作した調査／検証／分析（解析）業務　など

必要な経験・能力等

★未経験・第2新卒者・職種転換歓迎！ 【必須スキル】 ■パソコンのタイピング（実務経験不要） ■何かしらの就業経験が6ヶ月程度（雇用形態、職種問わず） 【求める人物像】 ■人と関わることが好きな方、話をすることが好きな方 　※接客業経験者大歓迎！ ■明るく前向きなコミュニ―ケーションの取れる方 ■誠実な方

推定年収

450～540万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

当社の営業として工場や倉庫を持つ企業様に対して、遮熱塗装工事や防水工事等の営業を行っていただきます。直行直帰での働き方となり、裁量を持った働き方が可能な職場です。 【具体的に】 ■営業活動(荷電、訪問、オンラインなど営業手法は個人の裁量となります。) ■見積作成 ■契約後の現場管理等 【商材について】 世界的に優れた高性能な建材を直輸入し、販売提供するとともに、責任施工で工事を承っています。省エネや経費削減に繋がるなど導入する事でのメリットが多い為、新規導入やリピートのニーズが高い商材且つ社会貢献性の高い営業です。特に専売品となっている商材(クールサーム)は、圧倒的な効果と実績があるため非常に営業のしやすい商品でございます。 【施工実績】東芝、パナソニック、コクヨ、西友、ジェイテクト、日立、ホンダ、京セラ、JFEスチール、ソニー、日本アクセス、レンゴー、小松製作所他

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■何かしらの営業経験または折衝経験 ■普通自動車免許 【歓迎スキル】 ■建設業関連での営業経験 【求める人物像】 ■フットワークが軽く、社交的な方 ■チャレンジ精神がある方 ■誠実かつ積極的に仕事に取り組んでいただける方 【入社後について】 入社後、製品知識のインプットのためにも1~3か月は研修と営業の同行をしていただきます。

推定年収

400～800万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

【手がけるプロモーション例】 ・自社メディアやSNSでのPR・タイアップ記事や広告掲載などの企画提案 ・Webコンテンツの企画・運営 ・タレントやインフルエンサーを起用した来店イベントの企画提案 ・店頭での物品販売による集客提案など 【仕事の流れ】 ▼アプローチ：既存顧客との信頼関係を深めながら、新規開拓にも取り組みます ▼ヒアリング：クライアントが求めるニーズを引き出します ▼企画・提案：あなたのアイデアを活かして効果的なプロモーションを提案 ▼実施・運営：自社メディアやSNSなどによるPRや、タレントを起用したイベントを運営 ▼フォロー：効果測定などを行い、次のプロモーションにつなげます

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車運転免許 ■営業経験（新規/既存、法人/個人、どちらでも可） 【歓迎スキル】 ■接客業でのコミュニケーション能力に自信のある方 ■無形有形問わず提案型の営業を行った経験 ■IT業界営業経験 ■法人営業経験

推定年収

464～553万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

自社開発のクラウドサービス／SaaSを販売します。主に新規顧客への商談、クロージングを担っていただきます。 【具体的な業務】 ・初期商談～受注までの案件コントロール（複数関係者を巻き込んだ案件ハンドリング） ・経営課題・業務課題のヒアリング、課題解決手段のご提案～クロージング ・導入時導入後の、カスタマーサクセス担当者への引継ぎ ・施策の考案・プロジェクト推進 【例１】ダイレクトセールス（直販担当） イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問し て提案を行います。契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業 は商談に注力できます。 ■営業先：製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、メーカー・不動産等々幅広 い業界を担当いただきます。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【例２】パートナーセールス（代理店担当） パートナー企業個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定を行います。担当のパートナー企業が よりラクス製品を理解し、顧客に提案ができる状態を目指しパートナー企業を導き、顧客への訪問～提案 ～クロージングまで行います。 ■パートナーとなる企業：主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■法人営業経験1年以上 【歓迎スキル】 ■新規営業経験 【求める人物像】 ■高い営業実績をお持ちの方 ■定量的な分析が得意な方 ■高い成長意欲をお持ちの方

推定年収

330～550万円

予定勤務地

大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県

仕事の内容

インフラエンジニアとして主にサーバー関連の設計構築～運用保守業務をご担当いただきます。 周囲が丁寧にサポートしつつ、一部のフェーズだけでなく多様な案件があるので幅広い技術力を身につけていただき メンバー間でのローテーションも含め一緒にキャリア形成を行っていきます。 ご経験に応じて構築や設計・お客様折衝などの上流工程やPL・PMなどのリーダー業務にもチャレンジ可能な環境です◎ 【具体的な仕事内容】 ・クラウド基盤（AWS、Azure、GCPなど）の運用保守業務 ・オンプレミス基盤での構築～運用保守 ・サーバ運用業務：HW運用、OS運用（Windows/Linux） ・サーバーリプレイスにかかる設計構築 ・仮想基盤上のインフラ構築～運用 ・セキュリティ環境基盤構築・要件定義　など 1人担当案件ではなく、既存のメンバーと一緒にご担当いただき、もちろん丁寧にサポートします！ ※リモートワークが可能な案件も有り ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ／ 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■インフラ監視・運用保守～構築の経験1年以上 ☆ご経験に応じて構築や設計・お客様折衝などの上流工程やPL・PMなどのリーダー業務にもチャレンジ可能な環境です◎

推定年収

330～550万円

予定勤務地

大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県

仕事の内容

インフラエンジニアとして主にサーバー関連の設計構築～運用保守業務をご担当いただきます。 周囲が丁寧にサポートしつつ、一部のフェーズだけでなく多様な案件があるので幅広い技術力を身につけていただき メンバー間でのローテーションも含め一緒にキャリア形成を行っていきます。 ご経験に応じて構築や設計・お客様折衝などの上流工程やPL・PMなどのリーダー業務にもチャレンジ可能な環境です◎ 【具体的な仕事内容】 ・クラウド基盤（AWS、Azure、GCPなど）の運用保守業務 ・オンプレミス基盤での構築～運用保守 ・サーバ運用業務：HW運用、OS運用（Windows/Linux） ・サーバーリプレイスにかかる設計構築 ・仮想基盤上のインフラ構築～運用 ・セキュリティ環境基盤構築・要件定義　など 1人担当案件ではなく、既存のメンバーと一緒にご担当いただき、もちろん丁寧にサポートします！ ※リモートワークが可能な案件も有り ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ／ 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■インフラ監視・運用保守～構築の経験1年以上 ☆ご経験に応じて構築や設計・お客様折衝などの上流工程やPL・PMなどのリーダー業務にもチャレンジ可能な環境です◎

推定年収

400～500万円

予定勤務地

大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県

仕事の内容

SaaS製品導入・開発をPM/PLとしてご担当いただきます。ご経験に応じて提案～要件定義含むプロジェクトの管理まで幅広く携わっていただくチャンスがあります。PM補佐からスタートし、ステップアップすることも可能です。 ※プロジェクトによりお客様先や京都本社への出社が必要となる場合があります 【具体的な仕事内容】 ・SaaSアプリケーション導入：要件定義／設計／開発／テスト ・SaaSアプリケーションの運用／保守：製品バージョンアップ支援やアプリ改修 ・活用促進：データ分析／改善提案／ダッシュボード設計／データ可視化 ・PoC、PoV実施 取扱プロダクト 『ServiceNow』、『MS365(SharePoint、PowerPlatform)』を中心としたITサービス管理・ITオペレーション管理・セキュリティ・顧客管理・人事管理といったSaaS型アプリケーション ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ／ 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■Web系開発・導入のPM、PLもしくはPMO経験がある方 ■もしくは開発リーダー経験がありPM業務へチャレンジしたい方 【歓迎条件】 ■JavaScriptでの開発経験 ■ServiceNow経験者 ■メンバー育成・指導経験 【入社後のキャリアパス】 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップ ・メンバーのマネジメントなどの組織管理職や育成担当　など ☆エンジニアやマネージャとのコミュニケーションも取りやすく、長期的に働きやすい環境です◎ ☆PMへのステップに関する研修受講、資格取得について支援します！

推定年収

400～500万円

予定勤務地

大阪府・京都府

仕事の内容

IT業界でのリーダー／マネージャーとして、これまで経験されてきた分野を中心にご担当いただきます。お客様・ユーザー様の近くで、顧客課題の解決に向け、ご経験に応じてプロジェクト管理に幅広く携わっていただくチャンスがあります。 【プロジェクト例】 ・ユーザー企業の課題解決におけるアプリ開発 ・アプリ運用保守の課題に対するインフラサポート ・業務自動化におけるDX支援・ツール開発 【成長可能スキル】 ・要件定義、設計、開発、運用までの一貫した業務による各フェーズへのチャレンジ ・エンドユーザのニーズを引き出すヒアリング力、提案力 ・エンドユーザの課題や質疑に対応するため、ユーザー目線で考える力 ・SEとして、お客様の課題を解決するソリューション提案など上流工程の役割も ・キャリアの幅や知見を広げていく面白さがあります ◎ユーザーの近くで限られた範囲だけでなく、幅広く活躍したいエンジニアの方におすすめです！ ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ／ 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■IT業界でリーダー／マネージャー経験がある方 【入社後のキャリアパス】 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップ ・メンバーのマネジメントなどの組織管理職や育成担当 など ☆当社社員やお客様とのコミュニケーションも取りやすく、長期的に働きやすい環境です。

推定年収

300～400万円

予定勤務地

北海道・宮城県・東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・広島県・福岡県

仕事の内容

インターネット等をご覧になって来店されるお客様へ、賃貸物件をご提案する反響型営業をお任せします。 《詳細業務》 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。お客様の立場になり「住まいのプロ」として、お客様にとっての「最適」を提案して下さい。個人ノルマはなく、チーム（店舗）で目標達成を目指します。 エイブルのハウジングコーディネーターはお客様に物件を案内するだけでなく、オーナー様と深くお付き合いできるのが特徴。オーナー様から物件をお預かりするための提案・物件管理や事務手続きの代行はもちろん、リノベーションの提案や建替えのサポート等も行います。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■対人折衝経験 ■宅地建物取引士資格保有者(札幌・仙台のみ) 【歓迎スキル】下記資格をお持ちの方は大歓迎！ ■宅地建物取引士 ■不動産経営管理士 ■マンション管理士

推定年収

359～413万円

予定勤務地

北海道・岩手県・宮城県・東京都・新潟県・石川県・愛知県・静岡県・大阪府・岡山県・広島県・高知県・福岡県・長崎県・熊本県・大分県・鹿児島県

仕事の内容

飲食店の集客や経営に本気で向き合う、そんな営業に挑戦しませんか？ あなたにお任せするのは、『HOT PEPPERグルメ』や『レストランボード』というリクルートのサービスを使って、街の飲食店の経営を支える仕事です。 飲食店を訪問し、オーナーや店長の悩みに耳を傾けながら、集客アップや業務効率化に向けた提案を行っていきます。 ときには、売上の落ち込みに悩む店舗。 ときには、人手不足で回らなくなりそうな現場。 そんな「なんとかしたい」と声を上げるお店に対して、データや事例をもとにプランをつくり、提案し、解決に導いていく??まさに“経営パートナー”のような立ち位置で関わっていきます。 この仕事の面白さは、数字で成果が見えること。提案がうまくはまり、来店数が増え、クライアントに「助かったよ」と言ってもらえた瞬間には、自分の仕事の意味を強く実感できます。 決して簡単な仕事ではありませんが、そのぶん圧倒的に成長できる環境です。 営業経験は問いません。実際に活躍している先輩の多くが未経験からのスタートです。 入社後はしっかりとした研修や先輩のサポートがあり、ゼロからでも着実に力がついていきます。 さらにこの環境では、営業力だけでなく、課題を見抜く力・論理的に考える力・経営者と対等に話す力など、社会人としての土台が一気に鍛えられます。 この経験は、社内でのキャリアアップはもちろん、将来ほかの会社に転職したときにも「リクルート営業出身」という確かな武器になります。 また、一定の成果を上げた方には正社員登用のチャンスもあり、これまでに3割以上のメンバーが正社員としてキャリアを築いています。 「誰かの役に立ちたい」「社会に通用する力をつけたい」「20代のうちに差をつけたい」 そんな思いを持っている方にこそ、飛び込んでほしい仕事です。 あなたの挑戦を、私たちは全力で応援します。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎 【求める人物像】 ■自ら考え、自ら動くことの出来る方 ■常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ■カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【研修＆OJTで成長をサポート】 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 【正社員登用について】 年に2回ある正社員登用試験に合格すれば、正社員登用となります。試験の内容は、SPI・書類（エントリーシート）提出・人事面接の3つです。昨年7月に採用試験の運用変更を行い、今後は正社員登用を今までより積極的に進めていくことになりました。結果を出し成果も認められれば、入社して１年半で正社員になることも可能です（※実績あり）。