無料キャリア相談

OFFER 求人一覧

OFFER 東京都・埼玉県・千葉県・茨城県の求人一覧

該当求人数:739

【茨城県】倉庫内でのピッキング・リフト業務/未経験OK!/年間休日125日◎/残業少なめ♪/土日休み/社員寮完備|ヨコタエンタープライズの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり

【茨城県】倉庫内でのピッキング・リフト業務/未経験OK!/年間休日125日◎/残業少なめ♪/土日休み/社員寮完備|ヨコタエンタープライズの求人

株式会社ヨコタエンタープライズ

推定年収

2800000万円~

予定勤務地

茨城県

仕事の内容

倉庫内にて、製造現場から出荷される製品のピッキングやフォークリフトを使用した運搬業務を担当いただきます。 未経験からでも始めやすいシンプルな作業が中心で、物流業務の基礎から身につけられる環境です。 また、同社独自の教育制度「ヨコタアカデミー」を活用し、将来的なキャリアアップも目指せます。 【業務詳細】 ・製造現場担当者との製品内容確認 ・出荷製品のピッキング作業 ・梱包済み製品の棚入れ作業 ・フォークリフトを使用した運搬作業 ・出荷準備作業 【1日の流れ(一例)】 出勤後、出荷スケジュールや製品内容を確認。 ピッキング作業や出荷準備を行い、必要に応じてフォークリフトを使用して製品を移動します。 チームで連携しながら、正確に作業を進めていきます。 【教育・キャリア支援】 同社独自の「ヨコタアカデミー制度」により、働きながらスキルアップが可能です。 将来的にはエンジニアや管理職、物流関連職種などへのキャリアチェンジも目指せます。 また、担当者との定期面談を通じて、長期的なキャリア形成をサポートしています。 【職場環境】 ・未経験スタート歓迎 ・年間休日125日 ・残業少なめ ・社員寮完備 ・食堂完備 ・フォークリフト実務未経験でも応募可能

必要な経験・能力等

※※未経験OK!※※ 【必須条件】 ・フォークリフト技能講習修了証 【歓迎条件】 ・物流業務経験 ・倉庫内作業経験 ・フォークリフト実務経験 【求める人物像】 ・明るく元気にコミュニケーションが取れる方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・未経験から物流業界に挑戦したい方 ・長期的にキャリアアップを目指したい方

【茨城県】プラント設備の工事監理・保修業務/年収780万円可◎/原子炉・タービン設備に携われる!/一部在宅勤務あり♪/年間休日121日/正社員採用|ヨコタエンタープライズの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり

【茨城県】プラント設備の工事監理・保修業務/年収780万円可◎/原子炉・タービン設備に携われる!/一部在宅勤務あり♪/年間休日121日/正社員採用|ヨコタエンタープライズの求人

株式会社ヨコタエンタープライズ

推定年収

780万円~

予定勤務地

茨城県

仕事の内容

プラント設備における機械設備設計、工事監理、施工管理業務を担当いただきます。 原子炉やタービンなど、重要設備に関する工事監理や保修業務に携わり、幅広い経験と専門スキルを習得できる環境です。 【業務詳細】 ・原子炉、タービンなど機械設備の設計 ・工事監理業務 ・干渉物対策工事の計画 ・施工管理業務 ・安対工事、特重工事監理 ・起動前総点検業務 ・系統隔離調整 ・設備保全、改修対応 【担当設備について】 原子炉設備やタービン設備など、大規模プラントにおける重要設備を担当します。 【1日の流れ(一例)】 ・出勤、朝礼 ・設備点検、工事確認 ・関係部署との打合せ ・昼休憩 ・施工管理、工程確認 ・資料作成、進捗管理 ・退勤 【習得できるスキル】 ・プラント設備設計スキル ・工事監理スキル ・施工管理スキル ・保全、改修知識 ・系統隔離調整知識 【職場環境】 一部在宅勤務制度があります。 プラント設備に関する専門性を高めながら、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 【企業特徴】 製造設備メンテナンスや保全業務、機械設計分野で多くの実績を持つ企業です。 生産技術、設計開発、生産管理など幅広い技術支援を行っています。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・機械設備(原子炉、タービン)に係る工事監理の知識、経験 ・保全、改修に関する一般的な知識、経験 ・系統隔離調整に必要な知識、経験 【歓迎条件】 ・施工管理経験 【求める人物像】 ・プラント設備分野で専門性を高めたい方 ・工事監理経験を活かしたい方 ・チームで連携しながら業務を進められる方 ・安定した環境で長期的に働きたい方

【東京】SAP S/4HANAの導入・開発エンジニア/年収1200万円可◎/ERP導入経験を活かせる!/土日休み♪/残業月20h程度/正社員採用|ヨコタエンタープライズの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり

【東京】SAP S/4HANAの導入・開発エンジニア/年収1200万円可◎/ERP導入経験を活かせる!/土日休み♪/残業月20h程度/正社員採用|ヨコタエンタープライズの求人

株式会社ヨコタエンタープライズ

推定年収

586~1200万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

業務効率化を目的としたSAP S/4HANAの導入・開発業務を担当いただきます。 オンプレミス、クラウド環境の双方に対応し、特にSAP ERP6.0からの移行案件を中心に携わっていただきます。 コンサルティングから要件定義、設計、開発、テスト、本番導入まで、幅広いフェーズへ参画可能です。 【業務詳細】 ・SAP S/4HANA導入コンサルティング ・クライアントとの要件定義 ・基本設計、詳細設計 ・ABAPによる開発、カスタマイズ ・SAP標準機能の拡張対応 ・テスト項目作成、単体テスト、統合テスト ・本番導入支援、データ移行 ・財務会計、人事、販売管理、在庫管理、生産管理など各業務領域の設計支援 ・顧客折衝、各部署との調整 【開発環境】 ■ERP:SAP S/4HANA ■言語:ABAP、Dynpro 等 ■OS:Unix、Linux、Windows 【1日の流れ(一例)】 ・出勤、チームミーティング ・クライアント打合せ ・要件整理、設計業務 ・昼休憩 ・開発、テスト作業 ・進捗共有、資料作成 ・退勤 【教育・サポート体制】 ヨコタアカデミー制度を通じて、市場ニーズに応じた教育やスキルアップ支援を実施しています。 【キャリア形成】 SAPコンサルタントやPL、PMなどへのキャリアアップも可能です。 今後は株式上場を視野に事業拡大を進めており、多彩なキャリアチャンスがあります。 【職場環境】 製造業向けDX推進に力を入れており、大規模ERP導入案件へ携われる環境です。 経験やスキルに応じて、上流工程から参画可能です。

必要な経験・能力等

【必須条件】※いずれか2つ以上該当する方 ・財務会計、人事、サプライチェーン、生産管理、在庫管理、販売管理等の業務知識がある方 ・SAP S/4HANAの導入経験がある方 ・OracleやDynamics365などERP製品での実装経験がある方 ・本案件は顧客要件および契約上の制約により、就業可能な方に一定の条件がございます。就業資格・在留資格を含めた確認のうえ選考を進めさせていただきます。 【歓迎条件】 ・SAP S/4HANA導入経験 【求める人物像】 ・ERP導入経験を活かしたい方 ・上流工程へチャレンジしたい方 ・DX推進へ興味がある方 ・顧客折衝や課題解決が得意な方 ・成長意欲を持って業務へ取り組める方

【渋谷区】ゲームローカライズのプロジェクトマネジャー/エンタメ業界トップクラス企業/グローバル案件多数◎/AI活用ローカライズに携われる!/将来の部長候補/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【渋谷区】ゲームローカライズのプロジェクトマネジャー/エンタメ業界トップクラス企業/グローバル案件多数◎/AI活用ローカライズに携われる!/将来の部長候補/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人

株式会社デジタルハーツホールディングス

推定年収

600~800万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

ゲーム・エンターテインメント業界向けのローカライズプロジェクトマネジャーとして、翻訳・LQA案件を中心に、品質・納期・体制を総合的にマネジメントいただきます。 顧客対応から進行管理、チーム育成まで幅広く担うプレイングマネジャーポジションです。 【業務内容】 ・ゲーム、エンターテインメント業界クライアント対応 ・ローカライズ案件(翻訳/LQA等)のプロジェクト全体管理 ・スケジュール、納期、品質、コスト管理 ・プロジェクト進行上の課題抽出および改善提案 ・翻訳者、LQA、営業、海外拠点等との連携、調整 ・複数案件、横断型プロジェクトの統括 ・メンバー育成、指導 ・チーム全体の生産性、品質向上施策の推進 ・ローカライズ領域の業務フロー、品質基準の改善、標準化 【将来的なキャリア】 将来的には、部門運営や組織マネジメント、品質戦略立案など、事業視点を持ったマネジメント業務にも携わっていただく想定です。 【案件の特徴】 コンシューマー、モバイル、PCゲームなど多様なジャンルに携われるほか、国内外タイトルを扱うため、多言語・グローバル案件の経験を積むことが可能です。 【ポジションの魅力】 ・ゲームデバッグ業界トップクラス企業で大規模案件に携われる ・グローバル事業拡大フェーズの中核ポジション ・AI活用など次世代型ローカライズに関われる ・海外クライアントとのコミュニケーション機会あり ・将来的に部長候補として組織づくりにも携われる

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・ゲームローカライズ経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・ビジネスレベルの日本語力/英語力 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 ・メンバー教育経験 【求める人物像】 ・グローバル領域でキャリアを築きたい方 ・ゲーム、エンターテインメント業界への興味関心が高い方 ・品質向上や業務改善に主体的に取り組める方 ・組織づくりや人材育成にも関わりたい方

【東京】グローバルソリューション営業/エンタメ業界トップクラス企業/グローバル案件多数/AI活用ソリューション提案◎/プレイングマネジャーポジション!/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【東京】グローバルソリューション営業/エンタメ業界トップクラス企業/グローバル案件多数/AI活用ソリューション提案◎/プレイングマネジャーポジション!/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人

株式会社デジタルハーツホールディングス

推定年収

550~700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

ゲーム・エンターテインメント業界向けに、QA・ローカライゼーション・カスタマーサポート・AI翻訳などを組み合わせたソリューション営業を担当いただきます。 プレイングマネジャーとして、営業活動だけでなく、案件設計や若手メンバーのフォローまで幅広く携わるポジションです。 【業務内容】 ・ゲーム/エンターテインメント業界の顧客に対する課題ヒアリング ・課題に応じたソリューションの企画、設計、提案 ・AI翻訳「ella」、ローカライゼーション、LQA/FQA、ゲームデバッグ、CS、マーケティング等の提案 ・提案資料作成および社内各部門との連携、調整 ・既存顧客へのアップセル/クロスセル提案 ・顧客キーマンとの関係構築 ・受注後のプロジェクトフォローおよび品質・進捗管理 ・若手メンバーのフォロー、営業支援 【担当範囲】 単なる営業活動ではなく、顧客の品質・スピード・コスト・グローバル展開などの課題に対し、企画から実行、改善まで一気通貫で伴走します。 【組織体制】 グローバル営業組織は役職者含め約6名の少数精鋭組織です。 裁量を持ちながら営業戦略や案件設計に関与できる環境です。 【ポジションの魅力】 ・グローバル×AI×エンタメ領域の成長市場で経験を積める ・海外案件やAI活用案件に携われる ・営業だけでなくソリューション設計力も磨ける ・プレイングマネジャーとして組織運営にも関与できる ・最先端のゲーム・エンタメコンテンツ制作を支援できる

必要な経験・能力等

※※業界未経験相談可!※※ 【必須条件】 ・営業経験(個人、法人、新規開拓)5年以上 ・レジュメに営業実績や成果の記載がある方 ・チームリーダーや複数名の教育指導経験 ・ゲーム/エンタメ業界への興味関心をお持ちの方 【歓迎条件】 ・日本語以外の語学力(英語等) ・ゲーム、エンタメ業界経験 【求める人物像】 ・ゲーム/エンタメ業界をビジネス視点で捉えられる方 ・裁量を持って主体的に業務推進できる方 ・顧客課題に深く入り込み、提案型営業を行いたい方

【東京】事業開発のM&A推進担当/CEO直下/プライム上場企業/エンタメ業界特化◎/グローバル戦略推進!/M&Aを一気通貫で経験♪/経営層と近い距離で活躍/海外展開あり/完全週休2日制/土日祝休み◎/|デジタルハーツホールディングスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【東京】事業開発のM&A推進担当/CEO直下/プライム上場企業/エンタメ業界特化◎/グローバル戦略推進!/M&Aを一気通貫で経験♪/経営層と近い距離で活躍/海外展開あり/完全週休2日制/土日祝休み◎/|デジタルハーツホールディングスの求人

株式会社デジタルハーツホールディングス

推定年収

700~1000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社はゲーム・エンターテインメント業界を中心に、デバッグ、カスタマーサポート、翻訳・LQA、マーケティング支援など幅広いサービスを展開しています。 本ポジションでは、CEO直下の事業開発本部にて、M&A・投資・アライアンス推進を中心とした事業開発業務を担当いただきます。 財務分析や企業価値評価だけでなく、PMIや投資先支援まで一気通貫で関われる点が特徴です。 【業務内容】 ・買収後PMIに関するプロジェクト推進 ・管理会計業務 ・投資先企業の業績モニタリング、KPI分析 ・投資先、提携先との協業推進 ・ステアリングコミッティ事務局運営 ・企業分析業務 ・Valuation(企業価値評価) ・事業計画、財務モデル構築およびレビュー ・DCF法、マルチプル法等を用いた企業価値評価 ・契約関連業務 ・Due Diligence(デューデリジェンス)企画、統括 ・社内外関係者とのプロジェクト推進 【担当範囲】 M&A案件のソーシング後からPMI、投資先支援まで幅広く担当します。 ディール実行だけでなく、買収後の価値創出まで関与できる環境です。 【ポジションの魅力】 ・CEO直下で経営意思決定に近い立場で活躍可能 ・M&Aの入口から出口まで一気通貫で経験可能 ・事業会社側で経営視点を身につけられる環境 ・エンタメ、ゲーム領域の大型案件に関与可能 ・将来的な海外拠点勤務のチャンスあり

必要な経験・能力等

※※業種未経験歓迎!※※ 【必須条件】 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームや金融機関でのM&A・企業投資関連業務経験 ・監査法人、FASでのM&Aにおける財務・税務DD、Valuation(企業価値評価)に関連する業務経験 ・事業会社での経営管理、事業管理、事業開発(M&A関連業務含む)実務経験 【歓迎条件】 ・公認会計士資格、簿記などの資格 ・海外駐在含めた英語を使った実務経験 【求める人物像】 ・財務・会計の専門性を起点に、M&A・投資・事業開発へキャリアを広げたい方 ・Valuation、全領域DD、PMIまで一気通貫で関与したい方 ・事業会社側で、意思決定と成果に近い立場で働きたい方 ・CEO直下で経営視点を身につけたい方 ・エンタメ・ゲーム業界の成長をビジネスの側面から支えたい方

【新宿区】経理スペシャリスト/上場持株会社の中枢業務!/連結・開示・税務に携われる◎/年収650万円以上可/裁量大きく活躍可能/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【新宿区】経理スペシャリスト/上場持株会社の中枢業務!/連結・開示・税務に携われる◎/年収650万円以上可/裁量大きく活躍可能/年間休日120日程度|デジタルハーツホールディングスの求人

株式会社デジタルハーツホールディングス

推定年収

500~650万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

上場持株会社の経営管理本部経財部経理グループにて、連結決算・開示・税務・監査対応など、経営管理の中核となる経理業務を担当いただきます。 非管理職ポジションながら裁量も大きく、経営数値に関わる高度な業務経験を積める環境です。 【業務内容】 ・連結決算、単体決算(持株会社・主要子会社)の取りまとめ ・開示資料作成 ・監査法人対応、重要論点の説明および調整 ・税務申告調整、税理士対応 ・申告書作成業務 ・投資案件における経理、税務面からの支援 ・経理業務プロセス改善、高度化推進 【ポジションの魅力】 ・非管理職でも担当領域における裁量あり ・上場会社における連結、税務、M&A関連業務に携われる ・経営管理の中核実務を経験できる ・専門性を高めながら管理職キャリアも目指せる 【キャリアパス】 ・経理スペシャリストとして専門性を追求 ・将来的にはマネージャー職への昇格可能 ・経営企画や事業開発など関連部門へのキャリア展開も可能

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・上場規模での単体決算経験 ・以下いずれか概ね5年以上の経験  - 連結決算  - 税務  - 監査対応 ※補足 ・事業会社での決算業務または税務業務経験(概ね3年以上) 【歓迎条件】 ・開示業務経験 ・M&A、投資関連業務経験 ・CPA、税理士資格 ・英語による業務コミュニケーション経験 【求める人物像】 ・経理領域で専門性を高めたい方 ・上場企業で高度な経営管理業務に挑戦したい方 ・主体的に業務改善や高度化へ取り組める方

【東京】事業開発(M&A・アライアンス推進)/未経験歓迎◎/CEO直下ポジション!/東証プライム上場/年休120日程度/将来的に海外勤務機会あり♪|デジタルハーツホールディングスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【東京】事業開発(M&A・アライアンス推進)/未経験歓迎◎/CEO直下ポジション!/東証プライム上場/年休120日程度/将来的に海外勤務機会あり♪|デジタルハーツホールディングスの求人

株式会社デジタルハーツホールディングス

推定年収

400~750万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社は「SAVE the DIGITAL WORLD」をミッションに、ゲームデバッグ、カスタマーサポート、ローカライゼーション、マーケティング支援など、ゲーム・エンターテインメント業界向けに幅広いサービスを展開しています。 本ポジションでは、CEO直下の事業開発本部にて、M&Aや戦略的アライアンス、新規事業開発に関するアシスタント業務からスタートいただきます。 未経験からでも、経営・財務・事業戦略を学びながら、将来的には事業開発の中核メンバーとして活躍いただくことを期待されています。 【業務内容】 ・PMI推進に関する事務局業務 ・PMI進捗管理、課題整理、資料作成 ・管理会計データの収集、整理、予実管理 ・投資先企業との協業推進 ・KPI、業績数値のモニタリング ・ステアリングコミッティ関連業務 ・M&A、投資案件の実務サポート ・企業分析(事業・財務・市場リサーチ) ・Valuation(企業価値評価)関連業務 ・契約関連業務 ・Due Diligence(デューデリジェンス)業務 【入社後の流れ】 まずはアシスタント業務からスタートし、実務を通じてM&A・事業開発・投資領域の知識や経験を習得していきます。 習熟度や意欲に応じて、将来的には主体的に案件推進を担うポジションへのステップアップを想定しています。 【ポジションの魅力】 ・未経験からM&A・事業開発へ挑戦可能 ・CEO直下で経営視点を学べる環境 ・ゲーム・エンタメ業界の多様な案件に関われる ・SONYなど業界大手出身者が多数在籍 ・将来的に海外拠点勤務の可能性あり

必要な経験・能力等

※※未経験OK!第二新卒歓迎!※※ 【必須条件】 ・Excel等を用いた数値集計、分析、資料作成経験 ・会計、財務、ビジネス全般への興味関心、学習意欲 【歓迎条件】 ・経理、財務、経営企画等の実務経験 ・コンサルティングファーム、監査法人、FASでの業務経験 ・公認会計士、簿記などの資格 ・英語を使った業務経験 【求める人物像】 ・財務数値を扱う経験を活かし、経営に近い領域へ挑戦したい方 ・M&A、事業開発、投資領域への強い関心と成長意欲をお持ちの方 ・CEO直下で経営視点や意思決定プロセスを学びたい方 ・ゲーム、エンターテインメント業界に興味をお持ちの方 ・将来的に海外案件やグローバル環境に挑戦したい方

【東京都/練馬区】経理(次期管理職候補) 年休123日/土日祝休み/残業月20時間程度|ヤマト電機の求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 福利厚生充実

【東京都/練馬区】経理(次期管理職候補) 年休123日/土日祝休み/残業月20時間程度|ヤマト電機の求人

ヤマト電機株式会社

推定年収

500~700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

経理部の次期管理職候補として、経験に応じた業務を担当いただきます。キャリアプランに合わせて業務範囲を拡大し、ジョブローテーションで幅広いスキルを習得できます。 <主な業務内容> 1.日次業務:現金出納管理、経費精算システムによる立替経費精算、伝票起票・会計システムへの登録、証憑類の整理、売掛金回収金の基幹システムへの登録受取手形・小切手管理、請求書発行業務、買掛金支払、支払手形発行 2.月次業務:月次決算作業(売上・粗利等の集計、月次決算資料作成) 3.年次業務:実地棚卸事務、償却資産税申告、法定調書作成、社会保険申告、年度決算業務 4.メンバー指導・教育 ■将来的にお任する可能性: ※決定事項ではないため変動する可能性がございます ・グループ会社の経理管理業務(1社1名体制) ・連結決算業務への参画 ・海外送金などのグローバル業務 ・経理に携わりながら、枠を超えた、他部署立ち上げなど新領域への挑戦 ・総合商社化に向けた事業多角化への関与

必要な経験・能力等

【必須事項】 ■事業会社での決算実務経験を思の方 <組織構成> 経理本部長1名、次長1名、以下メンバー6名:男性1名(50代)、女性5名(30代2名、20代3名)

【東京/六本木】事業戦略担当(情シス領域)/新規事業立ち上げ/M&A戦略にも関与/経営連動の重要ポジション/リモートOK!|SmartHRの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【東京/六本木】事業戦略担当(情シス領域)/新規事業立ち上げ/M&A戦略にも関与/経営連動の重要ポジション/リモートOK!|SmartHRの求人

株式会社SmartHR

推定年収

1000~1500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

SmartHRの新たな成長領域である「情シス事業」において、事業戦略の立案から推進までを担うポジションです。 2030年のARR1,000億円達成に向け、HR領域に次ぐ柱となる事業創出を目指し、プロダクト、サービス、M&A、組織づくりまで幅広く検討・推進いただきます。 【業務内容】 ◆情シス事業の戦略立案と推進 ◆情シス事業のプロダクト企画とGTM ◆情シス事業のサービスの垂直立ち上げ ◆情シス事業におけるソリューション営業体制の構築 ◆情シス事業におけるスケーラビリティの担保 ◆情シス事業におけるM&A戦略構築、ビジネスDD、ValueUPシナリオ作成、PMI あくまで一例ですが、具体的な業務としては以下のようなものを想定しています。 強みを最大限に発揮し、強みを更に強化していけるようなテーマを一緒に設定していきたいと思っています。

必要な経験・能力等

【必須経験】※いずれか必須 ■情報システム部門向けの商品を扱う事業に対する、   事業経営、事業企画、事業開発、商品企画、あるいは営業責任者のご経験:合計5年以上   (特に、IDaaS、ID管理、SaaS管理を重視) ■ITコンサルティングにおける、戦略立案及び推進のご経験:5年以上   (特に、IDaaS、ID管理、SaaS管理の経験を重視) 【必須スキル】 ■論理的/構造的思考力:  ・複雑な事象を構造的に捉え、本質的な課題を特定する能力  ・仮説を立て、それを検証するための道筋を設計、考動できる能力 ■ビジネス分析スキル:  ・顧客分析、競争分析、自社分析...詳細な分析から「要はなんなのか」というストーリーを紡ぎ出せる力 ■高度コミュニケーション能力:  ・各事業責任者や経営層と、対等かつ円滑に議論を進め、信頼関係を構築する能力  ・複雑な戦略や分析結果を、誰にでも分かりやすく説明し、組織の推進力に変換できる力 ■ドキュメンテーションスキル:  ・分析結果や戦略提案を、論理的で分かりやすい資料にまとめる能力

11 12 13 14 15
×
       公式LINE 20代向け転職ノウハウ配信中
/* */