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推定年収

450～650万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

スクリーン印刷向けに開発された印刷用インキを扱います。 ＜主要顧客＞ 自動車メーカー／スマートフォンなどの電子機器メーカー／家電メーカー／関連する印刷会社等 ＜営業手法＞ 基本的に既存顧客をメインに担当いただきますが、取引顧客への深耕による新用途の受注や 年に数回出展する展示会等で、反響型で新規のお客様との受注を拡大いただきます。テレアポや飛び込み訪問などはありません。 お客様先に伺い、製品のご提案などを行います。 顧客ニーズに沿う製品の企画・開発から取り組み、時代にあった商材をお客様に提案する課題解決型の営業です。 ＜課題解決型の営業＞ 当社ではお客様が抱える課題やニーズに対して、営業、研究、製造部隊が一体となり、ワンストップでソリューション提案を行っております。 これまで120年以上の間で培った技術力を活かし、お客様の望む姿（お客様の商品・業務の高付加価値化）を実現するためご支援を行っております。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・法人営業のご経験をお持ちの方 ・入社後の東京本社での研修（1ヵ月～1年）のご対応ができる方 【歓迎条件】 ・化学業界で法人営業のご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種

推定年収

400～456万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

スクリーン印刷向けに開発された印刷用インキを扱います。 ＜主要顧客＞ 自動車メーカー／スマートフォンなどの電子機器メーカー／家電メーカー／関連する印刷会社等 ＜営業手法＞ 基本的に既存顧客をメインに担当いただきますが、取引顧客への深耕による新用途の受注や 年に数回出展する展示会等で、反響型で新規のお客様との受注を拡大いただきます。テレアポや飛び込み訪問などはありません。 お客様先に伺い、製品のご提案などを行います。 顧客ニーズに沿う製品の企画・開発から取り組み、時代にあった商材をお客様に提案する課題解決型の営業です。 ＜課題解決型の営業＞ 当社ではお客様が抱える課題やニーズに対して、営業、研究、製造部隊が一体となり、ワンストップでソリューション提案を行っております。 これまで120年以上の間で培った技術力を活かし、お客様の望む姿（お客様の商品・業務の高付加価値化）を実現するためご支援を行っております。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■営業にチャレンジしていきたいご意向をお持ちの方 ■入社後の東京本社での研修（1ヵ月～1年）のご対応ができる方 ■普通自動車免許第一種 【歓迎条件】 ■理系学部学科卒の方 ■技術系の就業経験がある方

推定年収

600～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

スマホ・家電・自動車など、身近な製品に使われるスクリーンインキを扱う営業組織の課長として、既存顧客を中心とした提案営業に携わりながら、課員のマネジメントと営業所全体の成果創出を担っていただきます。営業・研究・製造と連携した提案活動をリードし、組織を牽引するポジションです。 【具体的な営業活動は…】 ■既存顧客への提案営業 　┗ お客様のニーズや課題のヒアリング 　┗ 技術部門と連携した製品提案・製品開発の調整 ■新規顧客対応 　┗ 問い合わせや紹介を起点とした新規顧客の開拓 　┗ 無理な飛び込み営業やテレアポはありません ■契約交渉・条件調整 　┗ 契約内容、価格、決済条件などの交渉 ■品質・納期管理 　┗ 印刷会社・加工会社との折衝 　┗ 品質面の調整、納期管理、与信管理・代金回収 ■ マネジメント業務（課長としての役割） 課員の育成・指導・フォロー。営業案件の進捗管理、相談対応。 営業所の目標達成に向けたマネジメント。若手・未経験メンバーが成長できるチームづくり。

必要な経験・能力等

【必須条件】下記いずれも ■普通自動車免許第一種 （業務において問題なく車の運転が可能な方） ■法人営業として業務経験のある方。 ■チームを取りまとめる業務をしており、個人営業目標だけでなくチーム営業目標達成の為、計画立案、メンバーフォロー、実働を行った実績のある方。 【歓迎条件】 ・製造業でのBtoB営業経験のある方

推定年収

434～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

採用担当として、会社の成長を支える人材の採用活動をお任せいたします。採用戦略の立案から候補者対応、採用チャネル運用、オンボーディングまで、採用業務全般を担うポジションです。 【業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・求人票の作成・掲載および応募者対応 ・採用チャネルの運用・管理（エージェント・媒体・SNSなど） ・候補者との面談調整・面談面接の実施 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントコントロールなどによる母集団形成 ・採用プロセスの最適化 ・入社後のオンボーディング 急成長に伴い、採用の仕組みやプロセスをゼロからつくり上げるフェーズです。採用体制の基盤づくりにも深く関わることがでる、裁量の大きいポジションです。

必要な経験・能力等

【必須条件】下記いずれかのご経験が2年以上ある方 ・中途採用人事としてのご経験 ・HR業界でのご経験　(エージェント/RPO等） 【求める人物像】 ・会社と共に成長したい意欲のある方 ・チームワークを重視し、柔軟性を持って働ける方 ・主体的に動き、課題解決に取り組める方

推定年収

600～1200万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

自社SaaSプロダクト「Translead CRM」の、更なる販路獲得と拡大を推進する営業職をお任せいたします。クライアントの営業課題を把握し、CRM（営業支援ツール）の導入から日常的な運用定着までを一貫して担当する役割です。 【業務内容】 ・見込み顧客へのアプロー：お問い合わせやリストに対して電話・メールで連絡し、商談設定を行う ・商談でのヒアリング・提案：お客様の困りごとを聞き取り、最適な使い方や導入方法を提案 ・契約までのサポート：提案内容をまとめ、契約に向けた調整を行います。 ・導入後のフォロー：お客様がシステムを正しく使えるように初期設定を手伝い、使い方のサポートを行います。 ・利用状況の確認・改善提案：実際の使われ方を確認し、より成果が出るようにアドバイスします。 商談獲得だけでなく、導入後のフォローまで行い、クライアントの成果につながる営業プロセスをつくる役割です。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・何かしらの営業経験（2年以上） 【求める人物像】 ・自ら考え、裁量を持って行動できる方 ・成果で正当に評価される環境を求める方 ・どんな状況でも、結果にこだわり抜ける方 成果次第でスピード感を持って昇格できます。そのため、SaaS営業未経験の方も、これまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。

推定年収

6000000～12000000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

海外市場への本格展開に向け、海外拠点の営業組織立ち上げから顧客開拓、プロダクト提案までを担う海外セールスポジションです。自社SaaSプロダクト「Translead CRM」を軸に、海外の新規顧客獲得・既存顧客との関係構築・マーケティング活動など、幅広い領域をリードしていただきます。 【業務内容】 ・海外拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ・海外の顧客開拓 ・新規顧客開拓 ・経営層に向けた自社プロダクトの提案 ・既存顧客のフォローとリレーション構築 ・マーケティング活動（展示会出展・SNSの運用など） ・開発部門へのプロダクトフィードバック 当社は設立3期目にして国内外10カ国以上への展開を果たしており、すでに海外複数カ国において現地法人の設立が完了しています。今後のグローバル展開の加速、および新拠点開設に伴い、海外駐在や現地雇用のチャンスやポストを能動的に狙える環境です。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・ビジネスレベルの英語が読み書き可能 ・新規開拓営業（法人）の経験のある方（2年以上） ・普通自動車運転免許（AT可） 【求める人物像】 ・海外企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる ・海外市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる ・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる ・顧客の課題を深く理解し、単なるツール提供ではなく「成果につながる提案」ができる ・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる 成果次第でスピード感を持って昇格できます。そのため、SaaS営業未経験の方も、これまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。

推定年収

1000～2500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

今回募集するのは、営業組織・事業を率いる責任者ポジションです。 担当事業部の売上拡大を促進し、営業組織を持続的に成長させることがミッションとなります。 【業務内容】 ・営業事業部（インサイドセールス／フィールドセールス／カスタマーサクセス）の統括 ・事業計画・売上計画の進捗管理 ・営業プロセスや評価制度の設計・改善 ・課長・マネージャークラスの育成および組織体制の強化 ・プロダクト・マーケティング部門と連携した営業戦略の立案 ・新プロダクトや海外展開に伴う営業体制の構築 Transleadは、CRM/SFAを中心とした営業DX領域で事業を拡大しています。 設立3期目にして海外顧客も急増しており、日本発グローバルSaaSとして圧倒的な成長を遂げています。 最大の特徴は インサイドセールからカスタマーサクセスまでを営業が一気通貫で担う完全直販モデル。いわゆる商談だけを担当する営業ではなく、顧客の成功まで責任を持つことで、LTV改善に直結する強い組織をつくっています。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスのすべてを経験している方 ・役職者として事業またはチームを率いた経験 ・売上やKPIなど、数値に対する責任を持って組織運営を行った経験 【求める人物像】 ・全体を俯瞰し、高速でPDCAをまわせる方 ・手足を動かしながら、将来の組織設計に興味がある方 ・裁量とスピードがある環境を好む方 実績に応じて、海外駐在や海外販売促進、新規事業立ち上げなど、新たなキャリアを歩むチャンスがあります。

推定年収

500～1000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

お客様がプロダクトを正しく使いこなし、継続的に成果を出せるように支援するポジションです。導入サポートから活用フォロー、改善提案、契約更新まで、顧客との関係を長期的に支える中心的なポジションです。 また、カスタマーサクセス部門の立ち上げフェーズのため、業務フローづくりや仕組み化にも主体的に関わることが求められます。 【業務内容】 ・カスタマーサクセス部門の立ち上げ：カスタマーサクセスの業務定義、オペレーション設計の構築、KPI設計など ・オンボーディングの実施：「プロダクトが業務フローに組み込まれ、継続的に利活用される状態」を迅速に構築するための導入・運用支援 ・プロダクトフィードバック：開発陣の顧客理解促進とプロダクト改善企画のサポート、顧客要望をもとにプロダクト開発部門への機能改善の提案 ・営業部門との連携：顧客管理の仕組み構築、契約更新に向けたアプローチ・対応

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・無形商材の営業経験（1年以上） 【求める人物像】 ・顧客の課題を正確に把握し、単なるサポートではなく「成果につながる提案」ができる方 ・営業・プロダクト・技術チームと連携し、顧客満足度向上に貢献できる方 ・IPO準備や海外展開、新規プロダクト立ち上げなど、成長フェーズの環境でも柔軟に対応できる方 成果次第でスピード感を持って昇格できます。そのため、未経験の方も、これまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。最初はカスタマーサクセスからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 4月までに4名～5名体制を予定しております

推定年収

800～1200万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

事業拡大とIPO準備を見据え、管理部門全体を統括し、財務戦略の立案から実行までを担うCFO候補ポジションです。経理・財務を中心に、法務・人事労務・総務まで幅広い領域をリードし、経営基盤の強化を推進していただきます。 経営陣と密に連携しながら、上場に耐えうる組織・ガバナンス体制を構築する、極めて重要な役割です。 【業務内容】 - 決算業務（連結決算含む）、税務対応 - 資金管理 - 経理・法務・人事労務・総務の構築、運用 - 業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行 - 内部統制整備、ガバナンスの体制構築 - IPOに向けた社内体制の構築 - 証券会社、監査法人、銀行等の外部連絡窓口 - 経営会議、取締役会の準備、対応等含む一般的な管理部長業務 など

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・経理業務全般のご経験をお持ちの方 ・予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方 ・事業計画の策定のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・急成長する会社の現状を理解し、経営と現場の調和を図ることができる方 ・実務とビジネススピードの両方をバランスよく考えられる方 ・IPOを目指す企業の管理部門を構築したいという意欲がある方

推定年収

600～1200万円

予定勤務地

東京都・海外

仕事の内容

海外市場への本格展開に伴い、海外拠点の営業組織立ち上げから新規顧客開拓、既存顧客フォロー、マーケティング活動まで幅広く担うポジションです。 自社SaaSプロダクト「Translead CRM」を軸に、現地企業・日系企業問わずアプローチし、海外事業の成長を牽引していただきます。 【業務内容】 ・拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ・新規顧客開拓※ローカル/日系企業問わずにアプローチいたします ・経営層に向けた自社プロダクトの提案 ・既存顧客のフォローとリレーション構築 ・マーケティング活動（展示会出展・SNSの運用など） ・開発部門へのプロダクトフィードバック

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・日本語が話せる方（ビジネスレベル） ・タイ語が話せる方（日常会話レベル以上） ・新規開拓営業（法人）の経験のある方 【求める人物像】 ・タイ企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる ・タイ市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる ・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる ・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる 成果次第でスピード感を持って昇格できます。そのため、SaaS営業未経験の方も、これまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。