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推定年収

550～750万円

予定勤務地

東京都・埼玉県

仕事の内容

ジャンルや客層の異なる2つのチームにおいて、「熱狂体験」を設計し、 再現性のある興行として成立させることがミッションです。 選手が輝き、観客が熱狂し、「また来たい」と思える空間作りに最終責任を持って取り組んで頂きます。 【業務内容】 ■ 興行・イベント統括 　BATTLES／さいたまブロンコス両チームの興行運営全体設計 　試合・公演当日の進行管理、会場設営・撤収の最終ディレクション 　演出・導線・オペレーション設計および改善 ■ 人員・現場マネジメント 　運営メンバー、アルバイト、ボランティアスタッフの統括 　役割設計、指示系統の整理、現場判断 ■ 体験設計・集客施策 　チケット施策、集客企画の立案および実行 　ファン体験（CX）の設計・改善 　地域・行政・スポンサーと連携したイベントの企画・運営 ■ 社内外連携 　スポンサー企業・パートナーとのイベント連携調整 　社内各部署（営業・広報・チーム運営）との横断的な連携 　リーグ提出書類の作成および管理

必要な経験・能力等

【必須スキル】※以下いずれかに該当する方 ・イベント／興行／大型運営における責任者、またはそれに準ずる経験 ・複数名（アルバイト・外注を含む）を束ねて現場を回した経験 ・来場者数・売上・KPIなど、数値に責任を持った業務経験 【歓迎スキル】 ・スポーツ・エンタメ業界での興行運営経験 ・ライブ、フェス、展示会、舞台、テーマパーク等の運営統括経験 ・チケット施策、CX設計、演出企画に関わった経験 【求める人物像】 ・現場に対して責任を持ち、最後までやり切れる方 ・想定外の事象にも冷静に対応し、判断・修正ができる方 ・感情論ではなく、構造や再現性をもとに興行を捉えられる方 ・成長フェーズのチームで、仕組みづくりから関わりたい方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

東京都・埼玉県

仕事の内容

イベント責任者のもとで、 BATTLES・さいたまブロンコス両チームの興行運営を現場の中心人物として推進する事がミッションです。 単なるオペレーターではなく、「任された現場を自分の判断で回し切る」存在として、 将来的にイベント責任者を担うことを期待しています。 【業務内容】 ■ 興行・イベント運営 　試合・公演当日の進行管理、運営ディレクション 　会場設営・撤収の現場統括サポート 　演出・導線・オペレーションの実行および改善提案 ■ 人員マネジメント 　アルバイト・ボランティアスタッフへの指示・取りまとめ 　現場での判断・トラブル一次対応、責任者への状況共有・改善提案 ■ 体験づくり・企画サポート 　ファン体験（CX）向上に向けた運営改善 　集客イベント、演出企画の実行サポート、スポンサー・地域連携イベントの現場対応 ■ 社内外連携 　社内各部署（営業・広報・チーム運営）との連携 　リーグ提出資料・運営関連資料の作成補助

必要な経験・能力等

【必須条件】※以下のいずれも対象の方 ・社会人経験2年以上 ・イベント・興行・展示会・スポーツ・エンタメ等の運営経験（小規模でも可） ・土日祝日の興行対応が可能な方 【歓迎条件】 ・現場リーダー、SV、サブディレクター等の経験 ・複数名のスタッフをまとめた経験 ・接客・販売などホスピタリティを重視した業務経験 【求める人物像】 ・指示待ちではなく、自ら考えて動ける方 ・現場の変化やトラブルに前向きに対応できる方 ・人を巻き込みながら、現場を前に進められる方 ・将来的にイベント責任者・統括ポジションを目指したい方

推定年収

400～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社にて、電話・LAN工事、インターホン・ナースコール、防犯・監視カメラなど、暮らしとビジネスの“情報インフラ”を支える弱電設備全般の施工管理をお任せします。 同社の営業が受注した案件について、工程管理・品質管理・安全管理・協力会社との調整などの進捗管理が中心です。 【業務内容】 ◆発注者、工事担当者との連絡調整 ◆行政手続きに関わる各種書類作成・申請 ◆下請け業者の選定・発注・監理業務 ◆周辺環境の調査、工事見積作成 ◆施工図面（弱電設備）の作成・修正 ◆工事資材の発注、納期確認 ◆打ち合わせ、進捗報告などのコミュニケーション業務　など 【出張について】 稀に宿泊を伴う他府県への出張が発生します。（費用全額会社負担） 例）トヨタのWoven Cityプロジェクトや、神奈川県内での案件

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ◆普通自動車第一種運転免許 ◆電気通信施工管理の実務経験 【歓迎スキル】 ◆電気工事士資格 ◆消防設備士資格 【休日出勤について】 民間工事が多いため、案件によっては休日稼働が発生する場合もあります。 基本的に休日出勤の場合は、代休を取得いただきます。 【モデル年収】 ◆40～50代：440万円～1,000万円（※個人差あり） 定年後も大幅に給与減額することはないため、安心して長期キャリアを実現いただけます。

推定年収

450～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社にて、電話・LAN工事、インターホン・ナースコール、防犯・監視カメラなど、暮らしとビジネスの“情報インフラ”を支える弱電設備全般の施工管理をお任せします。 同社の営業が受注した案件について、工程管理・品質管理・安全管理・協力会社との調整などの進捗管理が中心です。 【業務内容】 ◆発注者、工事担当者との連絡調整 ◆行政手続きに関わる各種書類作成・申請 ◆下請け業者の選定・発注・監理業務 ◆周辺環境の調査、工事見積作成 ◆施工図面（弱電設備）の作成・修正 ◆工事資材の発注、納期確認 ◆打ち合わせ、進捗報告などのコミュニケーション業務　など 【出張について】 稀に宿泊を伴う他府県への出張が発生します。（費用全額会社負担） 例）トヨタのWoven Cityプロジェクトや、神奈川県内での案件

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ◆普通自動車第一種運転免許 ◆電気通信施工管理の資格・実務経験 【休日出勤について】 民間工事が多いため、案件によっては休日稼働が発生する場合もあります。 基本的に休日出勤の場合は、代休を取得いただきます。 【モデル年収】 ◆40～50代：440万円～1,000万円（※個人差あり） 定年後も大幅に給与減額することはないため、安心して長期キャリアを実現いただけます。

推定年収

350～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社にて、電話・LAN工事、インターホン・ナースコール、防犯・監視カメラなど、暮らしとビジネスの“情報インフラ”を支える弱電設備全般の施工管理をお任せします。 同社の営業が受注した案件について、工程管理・品質管理・安全管理・協力会社との調整などの進捗管理が中心です。 【業務内容】 ◆発注者、工事担当者との連絡調整 ◆行政手続きに関わる各種書類作成・申請 ◆下請け業者の選定・発注・監理業務 ◆周辺環境の調査、工事見積作成 ◆施工図面（弱電設備）の作成・修正 ◆工事資材の発注、納期確認 ◆打ち合わせ、進捗報告などのコミュニケーション業務　など 【出張について】 稀に宿泊を伴う他府県への出張が発生します。 （未経験者の場合、最小は年間1～2回程度／費用全額会社負担） 例）トヨタのWoven Cityプロジェクトや、神奈川県内での案件 【配属先情報】 東京営業所：11名 平均年齢：45歳

必要な経験・能力等

※※完全未経験OK！※※ 【歓迎スキル】 ◆電気工事士資格、消防設備士資格 　※資格はあるけど“実務はこれから”という方も歓迎！ 【休日出勤について】 民間工事が多いため、案件によっては休日稼働が発生する場合もあります。 基本的に休日出勤の場合は、代休を取得いただきます。 【モデル年収】 ◆40～50代：440万円～1,000万円（※個人差あり） 定年後も大幅に給与減額することはないため、安心して長期キャリアを実現いただけます。

推定年収

400～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【1】求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） 薬剤師に特化したサイト登録者へ連絡し、希望条件を丁寧にヒアリング。希望に合う求人紹介や応募調整、面接日程の設定、内定後の条件交渉まで一貫サポート。入社後も伴走するので「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 【2】医療機関の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 薬局や病院の採用担当と話し、条件を整理し求人票を作成。登録者から最適な人材を提案します。飛び込み営業はなく、信頼関係を積み重ねるスタイル。専門知識がなくても会話力が活かせます。 【3】派遣薬剤師のフォロー 勤務初日の不安解消や就業後の相談対応を行い、働きやすい環境を整える役割。薬剤師にとって「頼れる存在」となれる仕事です。

必要な経験・能力等

■「両手型コンサルタント」で幅広いスキルが身につく！ 転職希望の薬剤師（個人）と採用したい医療機関（法人）の両方を担当します。どちらか片方ではなく、【両方をサポートできる】からこそ、営業・交渉・提案・カウンセリングといった幅広いスキルを伸ばせます。 ★お人柄を重視した採用になります！未経験／第二新卒歓迎です！ 【求める人物像】 未経験から営業・人材業界にチャレンジしたい方 明るく素直にコミュニケーションが取れる方 成長意欲があり、自分の市場価値を高めたい方 人の役に立つ仕事に興味がある方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【1】求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） 薬剤師に特化したサイト登録者へ連絡し、希望条件を丁寧にヒアリング。希望に合う求人紹介や応募調整、面接日程の設定、内定後の条件交渉まで一貫サポート。入社後も伴走するので「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 【2】医療機関の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 薬局や病院の採用担当と話し、条件を整理し求人票を作成。登録者から最適な人材を提案します。飛び込み営業はなく、信頼関係を積み重ねるスタイル。専門知識がなくても会話力が活かせます。 【3】派遣薬剤師のフォロー 勤務初日の不安解消や就業後の相談対応を行い、働きやすい環境を整える役割。薬剤師にとって「頼れる存在」となれる仕事です。

必要な経験・能力等

■「両手型コンサルタント」で幅広いスキルが身につく！ 転職希望の薬剤師（個人）と採用したい医療機関（法人）の両方を担当します。どちらか片方ではなく、【両方をサポートできる】からこそ、営業・交渉・提案・カウンセリングといった幅広いスキルを伸ばせます。 ★お人柄を重視した採用になります！未経験／第二新卒歓迎です！ 【求める人物像】 未経験から営業・人材業界にチャレンジしたい方 明るく素直にコミュニケーションが取れる方 成長意欲があり、自分の市場価値を高めたい方 人の役に立つ仕事に興味がある方

推定年収

354～400万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【仕事内容】 経験ゼロでもスタートできる生協商品の宅配のお仕事です。 配送エリアはセンターから近い圏内で、配達ルートも決まっています。すぐ慣れることができ、ルート配送未経験でも不安なくお仕事することが可能ですよ。 各ご家庭に商品を運んでいただきますが、利用者様が不在の場合は玄関先に商品を置いて次のお宅に向かいます。再配達で夕方や夜にバタつくことがないので安心して働けますよ。 ①生協の商品を 組合員（個人のお客様）のお宅へ配送。 ②固定ルート（曜日ごとに決まった順路）で、商品カタログや注文用紙の配達・回収も行います。 ③生活に密着したルート配送で、顔なじみのお客様との関係性が生まれる仕事です。 現在活躍中のスタッフのほとんどが未経験からお仕事を始められています。未経験者積極採用です！ その秘密は、当社独自の1ヶ月間の同乗研修にあります。運転のコツや商品の運び方など、先輩がマンツーマンで指導します！

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通運転自動車免許 ★未経験者歓迎★ ルート配送やドライバーの経験は不問！未経験の方もマンツーマンでしっかりサポートするので安心してください！

推定年収

465～600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

主にホテルに宿泊されるお客様への接客を中心に、ホテルの運営業務全般を幅広くお任せします。 【業務内容】 ■フロント業務 ■顧客管理、予約管理 ■客室担当、その他事務業務 【入社後の流れ】 まずはOJTを通して、日常業務を習得していただきます。先輩社員が現場にて丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください♪ その後は他店舗での研修を行ったりしながら、スキルを高めていきます。 将来的には本社管理部門へのキャリアプランも◎ 【本求人の魅力♪】 ◎お客様からの「ありがとう」をモチベーションに、接客スキル・ホスピタリティを発揮できる！ ◎清掃・朝食業務は外部委託または専門スタッフがいるので、フロント業務に集中できる！ ◎新しい事業やキャリア形成へ挑戦したり、ホテル事業を通じてまちづくりに携わることも可能！

必要な経験・能力等

※未経験大歓迎！！ポテンシャル採用です※ 【必須スキル/条件】 ・社会人経験（正社員） ・接客業経験のある方 ・夜勤対応可能な方 ・転勤可能な方（異動の際は事前に打診があります） 【歓迎スキル】 ■ホテルフロント経験、観光業界経験、サービス業経験のある方 ■一社で長く勤めながら段階的なキャリアを形成したい方 【こんな方にオススメ！】 ■接客が好きな方 ■ホテル業界でキャリアアップしていきたい方 ■英語ほか語学力に自信がある方

推定年収

560～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

グループの成長を採用という側面から推進していく採用担当者を募集します。 私たちは、応募数を増やすことよりも、事業の価値観に共感し、共に未来をつくる仲間を見つける採用を大切にしています。事業責任者や現場と密に対話し、採用したい人物像を構造化し、採用計画の設計から運用、面接まで一貫して担当いただきます。 ■具体的に下記のような業務をお任せいたします ・採用戦略の企画・実行 ・求人作成、応募管理、媒体運用 ・事業部ヒアリングと要件整理 ・面接実施・採用広報（ストーリー設計、SNS、文章作成） ・グループ横断の採用改善プロジェクト ・新規事業立ち上げ時の採用伴走 採用を事務作業ではなく、事業をつくるクリエイティブな仕事として捉えられる方を求めています。どのような人材がシマダグループにフィットするのか、そしてどのようにその人材に共感してもらうかを考えることが求められます。採用活動を通じて新たな価値を創造するクリエイティブな視点が大切にされます。 未経験者でも、一連の採用業務に触れながらスキルを広げ、成長できるチャンスです。採用戦略の企画から運用、面接実施に至るまで、採用活動の全てを通じて、シマダグループの成長に貢献する実感を得られる仕事です。

必要な経験・能力等

■必須条件について ・社会人経験3年以上 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 　└ 無形商材の営業経験（法人／個人問わず） 　└ 人材紹介・求人広告など、人事領域での営業またはCA/RA経験 　└ 企画職・コンサルティングなど、課題整理・提案型の業務経験 ＜求めている人物像＞ ・コミュニケーションを通じて課題を把握し、言語化できる方 ・物事を構造的に捉え、優先順位をつけて行動できる方 ・チームで協力しながら目標を達成したい方 ・現場との密な連携を重視できる方 ＜入社後について＞ 入社後、先輩社員や上司からマンツーマンで指導を受けながら実務を覚えていただきます。実際に採用業務を行いながら、求人票作成や面接の進行方法、事業部門との調整の進め方など、具体的な業務スキルを身につけます。