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推定年収

300～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

ぱちんこ台メーカー向けにぱちんこ盤面の役物や装置等の営業をお任せします。新台開発に関わる企画要素のあるお仕事で、企画から開発、生産まで長く調整しながら伴走するためやりがいと達成感を味わうことのできます。 ※役物とは…盤面に取付けられたセンター飾りやサイドランプ、アタッカーなどの部品です。 【詳細業務】 新台開発の受注・企画・開発・量産までのスケジュール調整・管理がメイン業務です。担当は1～2社を予定しております。完成品メーカーから新台開発の情報をキャッチし、コンペで案件を受注します。受注後は顧客の開発担当者、社内スタッフ、協力工場とやりとり、調整業務はもちろん、仕上がりチェックや納期管理までが当社営業の仕事です。営業ですが数字ノルマはなく、案件を受注できるかどうかに注力しています。 【組織構成】 東京支店：支店長1名(40代後半)、課長(2名40代半ば)、メンバー名(20～30代後半)

必要な経験・能力等

【必須資格・要件】 ■普通自動車免許 ■販売サービスまたは営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■同業界での経験をお持ちの方 ■営業の経験をお持ちの方

推定年収

380～570万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

葬祭業界向けの祭壇や木造の什器、特注の椅子や机等の受発注から納品までの進捗管理をお任せします。 【具体的には】 ・お客様（葬儀会社）要望の対象デザイン案（別担当デザイナー作成）についての製造可能かの可否判断 ・仕入先へ対象の構造を伝え、国内製造委託先へ製造指示および見積～納期確認依頼 ・原価だけでなくそれにかかる作業費および仕入運賃などの諸経費を試算 ・担当営業への見積内容の返答回答（ツールPC） ・納期に合わせた運送会社へチャーター便等の見積依頼および手配 ・別担当の海外（主に中国）委託製造物についての製造可能判断 ・国内メーカーへの商品選定、見積・納期確認 ・検収判断、修理指示 【主な対象の製造委託先】 ・木工工場 ・アクリル工場

必要な経験・能力等

【必要条件】 ■発注業務・製造管理・進捗管理などの管理業務経験 ■木工の知識を学ぶ意欲がある方 【歓迎要件】 ■家具メーカーでの製造管理・進捗管理経験者 【求める人物像】 ■スケジュール調整が得意な方 ■挑戦を恐れず弊社のこれからを作っていってくれる方 ■主体性をもって、新しいことを自ら吸収していこうとする気持ちがある方

推定年収

400～600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社にてエレベーターやエスカレーターに代表される”昇降機”のメンテナンスサービスの提案から成約までの業務全般をお任せします。 建物維持にかかるコスト削減のためのソリューションとして、事業法人・建物管理会社等に提案をお願いします。 【営業スタイル】 ■顧客属性：新規：既存＝6：4 同社は昇降機メンテナンス業界”独立系No.1”の地位を確立しており、既存顧客からの紹介・HPや電話による問合せ、ビジネスマッチングなど新規開拓ルートが豊富です。また、セールスフォースを活用した案件サポートや研修体制も充実しています。 【将来のキャリア】 ■営業職のプロフェッショナル 新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。 ■営業マネジメント 新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス城西株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業職経験（業界・有形無形・法人個人不問） ■普通自動車第一種免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■新規顧客開拓経験

推定年収

380～570万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社が扱う葬儀用の祭壇や位牌、仏衣、葬儀に関わる製品全般の営業を担当頂きます。営業だけではなく、納品後のアフターフォローもお任せします。担当するエリアの葬儀会社様をまわりながら関係性を構築し、様々な課題解決支援が主な業務です。 【具体的には】 ・顧客の課題をヒアリングし、既存商品を提案 ・課題解決のための新商品の開発及び提案 ・社内プロジェクトへの参加 　∟新しい事業や製品、サービス、取り組みの開発を「プロジェクト」として積極的に推進しています。 【営業先】大手、中小の葬儀会館など 【取扱商品】オリジナルの棺・祭壇・位牌・仏衣、音響設備、霊柩車葬儀関係商品全般 【担当エリア】東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、山梨県、群馬県、栃木県のいずれか 【入社後】 本社と採用拠点での研修があります。製品や業界の知識を習得しながら、先輩と同行しながら仕事の流れを覚えていただきます。

必要な経験・能力等

※未経験歓迎※ 【必須資格】 ■普通自動車免許 【歓迎条件】 ■法人営業経験 【求める人物像】 ■長期的にお客様と関係構築することが得意な方 ■スケジュール調整が得意な方 ■挑戦を恐れず弊社のこれからを作っていってくれる方 ■成長意欲がある方

推定年収

400～600万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

同社にてエレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。 営業先は既に同社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。 具体的にはエレベーターの耐用年数20～30年を超える、パーツ交換では対応し切れない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルを提案して受注に繋げます。リペア品の積極活用や独自の工事方法により他社と比較し価格・スピード・品質の観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの対応、見積書作成・提出、契約締結）となります。 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業経験（有形・無形不問） ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■自ら学ぶことが出来、周囲とのコミュケーション能力に優れ、向上する心が高い方

推定年収

350～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

UBIQS運営ホテルのゲストサポート・ゲストサービス担当として、宿泊者の対応、連絡などオペレーターの業務をお任せいたします。 ホテル業界でいうフロントスタッフに近い業務ですが、働き方はオフィスワークが中心。 新規ホテル立ち上げの際には、宿泊者が過ごしやすいように案内作成なども担当いただけます。 【具体的には】 ・宿泊を検討しているお客様からの問合せ対応・予約リクエスト対応 ・宿泊中のお客様からの連絡対応 ・ホテル立ち上げの際の案内作成など ホテルは無人運営のため、業務はすべて赤坂の本社ビルで行っていただきます。ほとんどがチャットやメールでのゲストサポートです。 現在宿泊ゲストの8割がインバウンドのため、語学力をお持ちの方は存分に発揮できます！ (語学力の自身がない方でも安心してご応募ください) ◎夜対応はオフィスにいる必要はございません。要対応時に指示だしなど。

必要な経験・能力等

＼業種未経験・職種未経験歓迎です！／ ★以下に一つでも当てはまる方はぜひご応募ください！ ■人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ■できれば…成長中の会社で自分も成長したい ■将来的には、出世したい ■販売・接客・サービス業で働いたことがある 【歓迎要件】 ■ホテル業界での経験 ■海外留学など海外ボランティアなどでの海外活動経験 ■接客業やサービス業の経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■カスタマーサポートやコールセンターでの経験 【こんな方におすすめ】 ■接客経験を活かして、オフィスワークにチャレンジしてみたい ■サービス業界で働き続けたいけど、ワークライフバランスを改善したい ■頑張りを評価されやすい環境で働きたい ■言語力を活かしたい、身につけたい 「サービス業は好き、だけど働く環境が気になる…」という方にも、おすすめです。 評価に対する昇給幅が大きいのが、当社の特徴です。 また、評価に関わらず全員が毎年昇給するため、安心してチャレンジができます。

推定年収

360～540万円

予定勤務地

愛知県・岐阜県・静岡県

仕事の内容

■仕事概要 サラダ・フルーツ・スムージー・肉惣菜類などヘルシーフードを中心に、定期デリバリーする福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI（オフィスでやさい）」の法人営業をご担当いただきます。 ・基本的にはパートナー企業よりご紹介いただいた企業への営業活動（飛び込み訪問はございません） ・パートナー企業への紹介促進活動（定期的な訪問、勉強会実施等） ・顧客創出の起点から、契約締結までを経験可能 ・働き方はご自宅から直行直帰（訪問時以外はリモート） ■入社後の流れ 入社後は1ヶ月程度東京本社での研修（OJT）を実施 ↓ ご自宅を拠点とした営業活動をスタート　※直行直帰 ・週1回以上のチームミーティングあり（オンライン） ・2-3ヶ月に1回本社でのイベント開催あり 【企業担当おすすめPOINT】 ■働き方◎：フレックスと在宅勤務を利用しながら働き方を調整できます。 ■成長観点◎：IPOに向けたフェーズで、サービス拡販の経験。そして事業が大きくなっていくためポジションも多く創出されるためマネジメントの経験など自身を成長させることができる環境です。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■未経験OK（ただし接客など対人コミュニケーションが必要な業務経験） ■最低限のPCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントでの資料作成） ■日常的に車の運転が可能な方（1日2-3h） ■東京への出張が可能（入社時1ヶ月＋隔月1回程度） 【歓迎要件】 ■マネジメント経験（人数規模問わない） ■説明会、勉強会、セミナー等の実施経験 ■接客販売など数値を追って達成した経験 【求める人物像】 ■明るく溌剌としていてチャレンジ精神がある方 ■スポーツや趣味などに打ち込んだ経験がある方（特技がある） ■フットワーク軽く業務に取り組める方

推定年収

402～540万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県

仕事の内容

・基本的には問い合わせに対するインバウンドセールス（アウトバウンドはございません） ・WEB広告を通じて流入した見込み顧客へのアポイント～商談～クロージングまでを一貫して対応 ・顧客創出の起点から、契約締結までを経験可能 ・働き方はフルリモートOK ■入社後の流れ 入社後は2週間～1ヶ月程度東京本社での研修あり 期間は希望と習熟度により変動あり ↓ ご自宅で営業活動開始 週1回は必ずチームミーティングあり チャットツールを使用しいつでもコミュニケーションがとれます ※ご自宅のネット環境必須（PC/携帯貸与あり） ↓ 月1回出勤日を設けることが可能 2-3ヶ月に1回は本社でのイベント開催あり

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■営業経験必須（法人・個人問わず） ■Web商談の経験またはWeb会議ツールの使用に慣れている方 ■オープンかつフラットなコミュニケーション能力 ■自律、自走する力 ■数値に対しての成果意識 ■最低限のPCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントでの資料作成） 【歓迎要件】 ■個人／法人への提案営業を3年以上経験 ■マネジメント経験（規模、人数問わない） ■フルリモートでの就業経験 【求める人物像】 ■数値へのこだわりが強く、売上貢献へのモチベーションが高い方 ■チームワークを大事にしながら成果に向かえる方 ■フルリモート環境でも自走できるメンタル面のタフさ

推定年収

390～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

注文・分譲住宅事業における積算業務をお任せします。 図面から必要となる部材の「数量」と「単価」を算出し、見積もり作成を行います。 高いデザイン性と性能を保ちつつ、より多くのお客様に届けられる適正な商品価格を実現するため、当社にとって重要なポジションです。専門知識やスキルを身に付けながら活躍の場をさらに広げていただける環境です。 【具体的な仕事内容】 ■当社事業の新築木造戸建て住宅の実行予算見積り ■図面から必要部材の数量を算出し、フォーマットに入力 ■建築費用の見積もり予算を工事担当者（施工管理者）に提出 ※予算は施工管理職が最終承認します ※上記に付随する業務はあります（マニュアル、フロー等の関連資料作成、管理帳票作成等） 【業務の変更の範囲】 ・雇入れ直後：現在記載の業務内容 ・変更の範囲：会社の定める業務

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ハウスメーカー等で積算の経験をお持ちの方（目安1年以上）

推定年収

340～500万円

予定勤務地

大阪府・兵庫県

仕事の内容

同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 【業務詳細】 ■エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検　■修理、部品交換作業　■原因追求、故障検証等　■法定検査　■緊急時の対応 【仕事の流れ】 ①1台につき約1時間を目安に点検します　②予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います(エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります)　③点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます　 【入社後の流れ】 ■入社後～約3週間：座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ■現場配属後：先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。 ■長期にわたる技術研修を継続受講：「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス関西株式会社に在籍出向

必要な経験・能力等

【必須スキル】※学歴不問、特別な知識や経験も不要です ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎スキル】 ■機械メンテナンス、設備管理、設備保全などのご経験 ■電気工事士資格 ■電気主任技術者の資格 ■自動車整備、製造機器メンテナンスのご経験 初心者、第二新卒歓迎、20代、30代、未経験積極採用、既卒歓迎、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。 ※異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります