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推定年収

500～800万円

予定勤務地

福岡県

仕事の内容

地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社である同社にて、M&A（株式譲渡や事業譲渡）を通じて企業の課題解決を目指していただきます。 【業務内容】 ■新規クライアントの開拓およびアポイント取得 ■クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索 ■譲渡先企業とのマッチングおよび交渉 ■成約に向けた資料作成および分析 ■プロジェクトの進捗管理とチームミーティング ※主なクライアントは地方の中小企業オーナー様で、約２～３人のチーム制で案件を進めていきます 　 個人主義ではなくチームワークを重視する社風です 【入社後の流れ】 まずは社内研修（ロールプレイング、成功失敗事例共有など）やOJTを通じて教育を行います。異業界からの中途入社者も多く、安心して学べる環境が整っています。また、年2回の全体研修や資格支援制度（日商簿記、FP、事業承継・M&Aエキスパートなど）も充実しています。 新規営業経験者の皆様には、まずはテレアポによる初回面談獲得及びマッチングでの貢献を頂き、その後は成約までのM&Aアドバイザリー業務を一気通貫で担当いただきます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■法人営業経験 2年以上 　（提案型、新規開拓型、金融機関、企業オーナーや経営層向け） 【歓迎スキル】 ■テレアポや飛び込み営業に抵抗のない方 【組織構成】 20～30代で構成され、平均年齢は32歳！若く活気があります♪ 役員も含め、風通しがよくスピード感のある環境です。 【魅力ポイント】 ◎社会貢献性の高い仕事：地域の中小企業の課題解決を通じて、地域創生に貢献できます ◎中立な立場での提案：独立系M&A会社として、クライアントファーストの自由度の高い提案が可能です ◎インセンティブ制度：案件成約時だけでなく、プロセスも評価されるため、成長実感を得やすい環境です ◎資格支援制度：M&Aに関連する資格取得に対して補助があり、専門知識を深めることができます

推定年収

408～1500万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

当社の企画提案営業は未経験から挑戦でき、「どのくらい稼げるかの基準が明確」な営業職です。 《業務の流れ》 　担当エリアの土地オーナー様を訪問し、資産や将来のお悩みをヒアリング。その上で建築士や上司とチームを組み、最適なプランを作成します。商談設定ができれば必ず上長が同席し、商談を主導します。さらに、そこで成約した場合も成果は自分の数字としてカウントされるため、未経験でも安心して取り組め、成果をダイレクトに実感できます。 　営業活動の中心は「訪問営業」です。当社では専用システムで土地オーナーの情報を一元管理しているため、リスト作成や登記簿取得といった事務作業は一切不要。営業活動に専念でき、訪問に集中することで、効率的に成果を積み上げられます。1日20件ほどの訪問をベースに、半年から1年で成果につながるケースも多くあります。 《未経験者を支える体制》 　入社後は基礎研修からスタート。営業の基本や土地活用の仕組みを学んだ後、先輩や上司と同行しながら実践でスキルを磨いていきます。最初の研修後も1か月・3か月・6か月ごとに定期的なフォローアップ『生和塾』が実施され、着実に成長できる環境です。さらに、最初の3か月は固定手当が必ず支給されるため、生活面の不安なくスタートできます。 《稼げる仕組み》 　この仕事の最大の特徴は、インセンティブが「売上×固定率」で明確に決まること。 そのため、「どのくらい契約すればどれだけ稼げるのか」が事前に明確にわかり、努力の目標が立てやすく、成果を出した分だけ収入に直結します。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎！（異業種出身の活躍事例多数） 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【活躍する人物像】 ・当社で成果を出している社員の多くは、入社前に不動産や建築の経験がなかった人たちです。 　共通しているのは「諦めずに続けられる力」と「稼ぎたいという強い気持ち」。 　営業は断られることの方が多いですが、その中でコツコツと行動を続けられる人が結果を出しています。 　「家族のために収入を増やしたい」「自分の力で大きく稼ぎたい」 　といった明確な理由を持つ人ほど成果を出しやすい環境です。 【キャリアアップ】 ・早ければ入社4年で課長に昇格することもあり、自身の成果が評価される環境です。 　未経験から始めて高収入と管理職へのキャリアアップを同時に実現できるのも、この仕事の大きな魅力です。 ・インセンティブは「売上×固定率」で明確！努力が収入に直結 ・飛び込み先はシステムで管理、事務作業不要＝稼ぐことに集中できる ・商談は必ず上長が同席、成約しても成果は自分の数字に！未経験でも安心して挑戦可能 ☆明確な目標を持ち、粘り強く取り組める方を歓迎します。

推定年収

408～1500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

当社の企画提案営業は未経験から挑戦でき、「どのくらい稼げるかの基準が明確」な営業職です。 《業務の流れ》 　担当エリアの土地オーナー様を訪問し、資産や将来のお悩みをヒアリング。その上で建築士や上司とチームを組み、最適なプランを作成します。商談設定ができれば必ず上長が同席し、商談を主導します。さらに、そこで成約した場合も成果は自分の数字としてカウントされるため、未経験でも安心して取り組め、成果をダイレクトに実感できます。 　営業活動の中心は「訪問営業」です。当社では専用システムで土地オーナーの情報を一元管理しているため、リスト作成や登記簿取得といった事務作業は一切不要。営業活動に専念でき、訪問に集中することで、効率的に成果を積み上げられます。1日20件ほどの訪問をベースに、半年から1年で成果につながるケースも多くあります。 《未経験者を支える体制》 　入社後は基礎研修からスタート。営業の基本や土地活用の仕組みを学んだ後、先輩や上司と同行しながら実践でスキルを磨いていきます。最初の研修後も1か月・3か月・6か月ごとに定期的なフォローアップ『生和塾』が実施され、着実に成長できる環境です。さらに、最初の3か月は固定手当が必ず支給されるため、生活面の不安なくスタートできます。 《稼げる仕組み》 　この仕事の最大の特徴は、インセンティブが「売上×固定率」で明確に決まること。 そのため、「どのくらい契約すればどれだけ稼げるのか」が事前に明確にわかり、努力の目標が立てやすく、成果を出した分だけ収入に直結します。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎！（異業種出身の活躍事例多数） 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【活躍する人物像】 ・当社で成果を出している社員の多くは、入社前に不動産や建築の経験がなかった人たちです。 　共通しているのは「諦めずに続けられる力」と「稼ぎたいという強い気持ち」。 　営業は断られることの方が多いですが、その中でコツコツと行動を続けられる人が結果を出しています。 　「家族のために収入を増やしたい」「自分の力で大きく稼ぎたい」 　といった明確な理由を持つ人ほど成果を出しやすい環境です。 【キャリアアップ】 ・早ければ入社4年で課長に昇格することもあり、自身の成果が評価される環境です。 　未経験から始めて高収入と管理職へのキャリアアップを同時に実現できるのも、この仕事の大きな魅力です。 ・インセンティブは「売上×固定率」で明確！努力が収入に直結 ・飛び込み先はシステムで管理、事務作業不要＝稼ぐことに集中できる ・商談は必ず上長が同席、成約しても成果は自分の数字に！未経験でも安心して挑戦可能 ☆明確な目標を持ち、粘り強く取り組める方を歓迎します。

推定年収

450～1000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

◇自社ブランド賃貸マンションを中心とした物件の建築工事において、協力業者の手配/建築資材発注/予算管理/安全管理/工事の進捗管理/顧客対応など幅広くご担当いただきます。 「完全自社設計・施工」「一現場一担当制」という環境でのRC造中高層物件中心の施工管理です。 《業務の詳細》 　まずは既存の現場を先輩と一緒に見ていきます。 その現場でお任せできる部分から着手いただき、慣れてきたら単独で担当していただく予定です。定期的に研修会を実施しています。 お客様の理想を反映したオーダーメイドマンションを多く建設していく中で、低層から中高層までRC造のものが大多数を占めますが、鉄骨・木造2×4を施工することもあります。 そういった施工現場の工程管理、コスト管理、品質管理、安全管理を担当していただきます。 幅広い建築物件を扱うことができますのでキャリアアップにつながります。 ◎当社は常駐管理かつ元請案件がほとんどのため業務過多になることはありません。 【特徴】 　都市型受注を得意としており、施工物件の約7割がRC造の中高層物件。 ハイクラスな入居者をターゲットとした「賃貸を越える賃貸」がテーマのデザイン性重視且つ高品質な物件を多く施工しております。 各物件の工期は平均して約1年程度になります。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・建築施工管理経験をお持ちの方（種類不問） 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士資格をお持ちの方 ・鉄筋コンクリート、木造2×4、重量鉄骨等の施工管理経験

推定年収

450～1000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

本ポジションでは、SES案件のシステム開発・運用をお任せします。 得意な言語やスキル、これまでのご経験を考慮した上で、「やりたい工程」「リモート／常駐」などのご希望に沿った案件に、100％参画することが可能です。1日平均約4,000件の依頼があり、当社代表が独自で開発した案件検索システムを活用し、希望とスキルに合った案件をマッチング精度高く提案。これにより、不本意なアサインを極力避け、希望により近い案件へ参画できる体制を整えています。 ＜エンジニアファーストを追求した環境＞ 当社はエンジニアが主役となる環境づくりに取り組んできました。前述した案件検索システムに加え、社内管理システム、自動営業システムなどを自社開発し、営業・管理部門のコストを削減し、その還元をエンジニアに直接反映させる体制を構築しており、案件還元率は80％以上と業界水準を大きく上回る高待遇を実現しています。 また代表自身、「好きに仕事してくれたら、それで充分」と言っているくらい、無理な働き方は強要せず、働き方も、スキルアップもあなたの希望通りに働けます。 「ずっと同じ案件で安定したキャリアを築きたい」 「仕事はほどほどに、家族を大切にできる働き方がしたい」 ?「プロジェクトの選択肢も自分で選びたい」 ? 「無理せず自分のタイミングでキャリアアップしたい」 などエンジニアの皆さんにお任せします。

必要な経験・能力等

??必須条件 ・何かしらの開発経験をお持ちの方（言語不問／経験目安：2年以上） ??こんな方におすすめです！ ・今の給与に不満がある方 ・希望の案件でプライベートを大切にしながら働きたい方 ・エンジニアの仕事を無理なく続けたい方 20代～40代まで幅広く活躍中！

推定年収

380～500万円

予定勤務地

北海道

仕事の内容

■職務内容：計測機器事業部のルート営業職としてご活躍いただきます。 【製品】土木／建築工事にて、距離や高さなどを測るために欠かせない計測機器。同社は約2,000～30,000種もの機器を取り揃えています。 ※使用現場の例：道路工事や河川工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事等 ■業務詳細： 【顧客先】計測機器のレンタル会社（代理店）が中心　一部施工管理会社も有り ※月3回程度の出張がございます。（宿泊を伴うもの有） ※基本社用車での訪問を想定しています。 ◎受発注業務は専用のセンターにて行うため、営業活動に専念いただけます。 ◎基本的にはお客様との関係構築をメインとしたルート営業です。 　代理店からの紹介や、過去に取引のあった顧客に対して開拓を行っていただくこともございます。 ■卸レンタルのルート営業とは？ 大手建機会社や建設会社などの代理店を相手に、定期的に訪問してレンタル商品やサービスの提供・提案を行う業務です。 実際にレンタル品を使用するのは建設現場のお客様（エンドユーザー）であり、代理店との関係を維持しながら、エンドユーザーのニーズに応じた商品を提案しています。 「計測機器で困ったことがあったら、まず私にご相談ください！」と、パートナーとして、また常に頼られるサポーターとなっていく営業を行っています。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■営業経験又は販売経験(1年以上) ■普通自動車免許 【歓迎スキル】 ■建築業界での営業経験 ■測量機などの営業経験 ■スポーツ経験のある方 【求める人物像】 ■チームワークでコツコツと成果を積み上げるのが好きな方 ※20代の若手活躍中 ※アパレル業界、携帯販売代理店、公務員など多種多様な業界出身者が在籍しています。 コミュニケーションそのものが仕事に直結するため、その経験が豊富な方にご活躍いただいています。 ■入社後の流れ： ▽2～3ヶ月 主要業務である注文・サポート・入出庫・メンテナンスについて一通り学習しつつ商品知識を深めます。 ▽3ヶ月～半年 営業同行を通じて担当を受け継ぎます ▽半年～ 独り立ち。提案営業の研鑽などをしてスキルアップしていきます。

推定年収

240～250万円

予定勤務地

長野県・富山県・石川県・福井県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県

仕事の内容

マンパワーグループの社員として同社の契約企業先で事務職をご担当頂きます。 【具体的には】 ■PCによるデータ入力・集計 ■各種資料作成 ■伝票整理、経理補助 ■電話やメールの対応 ■受発注業務のサポート　 【担当者のおすすめポイント】 同社のおすすめポイントは未経験の方でも安心してスキルを付けられるような充実な研修とフォロー体制が整っていることです。2週間の研修やeラーニングのスクール受講などから、社員一人一人に合った研修をご案内しますので、安心してスタートできます。社員全員に2名のフォロー担当者がつきまして、1名は悩みや相談の聞き役、もう一名は職場環境の改善が進むように配属先に打診するなど、社員が配属先で孤立せず、気持ちよく働けるような仕組みづくりにとことん力を入れてます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ・社会人経験が半年以上おありの方。 ・笑顔で明るくコミュニケーションがとれる方。 ・積極的に物事に取り組むことができる方。（成長意欲） ・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方。 【歓迎要件】 ・事務職経験のある方 ・営業職、コールセンター経験のある方歓迎

推定年収

288～302万円

予定勤務地

岩手県・宮城県・山形県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・群馬県・新潟県

仕事の内容

マンパワーグループの社員として同社の契約企業先で事務職をご担当頂きます。 【具体的には】 ■PCによるデータ入力・集計 ■各種資料作成 ■伝票整理、経理補助 ■電話やメールの対応 ■受発注業務のサポート　 【担当者のおすすめポイント】 同社のおすすめポイントは未経験の方でも安心してスキルを付けられるような充実な研修とフォロー体制が整っていることです。2週間の研修やeラーニングのスクール受講などから、社員一人一人に合った研修をご案内しますので、安心してスタートできます。社員全員に2名のフォロー担当者がつきまして、1名は悩みや相談の聞き役、もう一名は職場環境の改善が進むように配属先に打診するなど、社員が配属先で孤立せず、気持ちよく働けるような仕組みづくりにとことん力を入れてます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ・社会人経験が半年以上おありの方。 ・笑顔で明るくコミュニケーションがとれる方。 ・積極的に物事に取り組むことができる方。（成長意欲） ・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方。 【歓迎要件】 ・事務職経験のある方 ・営業職、コールセンター経験のある方歓迎

推定年収

380～720万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

以下のような、ADAS アプリケーション開発（MBD）をお任せします。 ※Sky株式会社　名古屋支社 が勤務地となります 【業務内容】 ■次世代向けのADASアプリケーション開発 　※既存機能がCコードベースで作成されていますが、モデルベースでリファクタリングする開発です 【使用ツール】 ・C言語 ・MATLAB/Simlink

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■C言語、MATLAB/Simulink の使用経験

推定年収

380～720万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

以下のような、統合ECU開発をお任せします。 ※Sky株式会社　名古屋支社 が勤務地となります 【業務内容】 ■ECUのミドルウェア開発（設計、実装、試験、不具合対応フェーズ） 【使用ツール】 ・C言語 ・C++

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■C言語の使用経験 【歓迎スキル】 ■C++の使用経験