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推定年収

460～620万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

飲食業界の中堅～大手法人と、調理や店長などの経験を持つ求職者の両面に対して 採用支援を行います。 立ち上げ期のコアメンバーとして、事業責任者やマネージャーと共に成功事例を数多く創出し、 事業の"勝ち筋"を確立していくことを期待します。 ＜具体的な業務内容＞ ・飲食業界の法人に対する採用課題のヒアリング・提案・求職者紹介 ・求職者へのキャリア面談・求人紹介・フォロー ・新規求人開拓（既存データベースを活用しながら、求職者の経験・志向に応じた紹介先選定） ・業務の仕組み化、効率化へのアイデア出し、実行 ＜営業環境＞ RA、CA業務ともに自社採用メディア「求人飲食店ドットコム」の潤沢な顧客基盤を活用します。 現状は両面型で運営していますが、事業拡大と特性に応じて分業型など最適なフォーメーションを 検討していきます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■人材紹介会社での営業経験 ※RA／CAいずれの経験も可。入社後は両方担当いただきます。 【歓迎要件】 ■飲食領域への興味関心（業界知識の習得は入社後で構いません） ■新規事業や立ち上げフェーズの組織での就業経験 ■AIやテクノロジーを活用した業務効率化への関心 【求める人物像】 ■自分の介在価値がダイレクトに感じられる、手触り感のある仕事がしたい方 ■新規事業の整い切っていないフェーズを楽しみ、目標にコミットできる方 ■経験や勘だけに頼らず、データを基に再現性のある成功法則を考えられる方 ■AIなど新しいテクノロジーを積極的に活用し、自身のスキルをアップデートし続けたい方

推定年収

350～400万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

※ご内定となった場合、JPMCグループの100％出資子会社【JPMCワークス&サプライ】へ出向となります。 　＜株式会社JPMCワークス＆サプライ＞ 　賃貸住宅に特化した建物診断・修繕・リフォームを行う企業です。 　建物診断から資材調達、工事管理までを一貫して担い、オーナー資産の価値最大化をサポートしています。 【業務内容】 ■建物診断（修繕コンサルティング）レポートの作成 ■現場にて建物の修繕箇所を確認・撮影 ■撮影データや調査結果をもとに報告書を作成 【プライム上場企業ならではの働きやすい職場環境】 ・東証プライム上場 ・創業11年半で東証一部上場、現在の管理戸数は全国8位の106,640戸(2022年12月末時点) ・23期連続増収、ストック型の安定した経営基盤 ・土日祝休み（完全週休2日）　年間休日:125日 ・夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇で連休取得も可能 ・残業10時間以内／繁閑なし／長期休暇／制服支給(ファンベスト・防寒着)／直行直帰OK

必要な経験・能力等

■ 応募要件（必須） ・建築業界での実務経験：2年以上 ■ 歓迎要件 ・建築士資格をお持ちの方 ・施工管理技士資格をお持ちの方

推定年収

480～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社にて、エレベーターの生産に関わる生産技術業務をお任せします。 新規事業の立ち上げあたり、これまでのご経験を活かしつつ裁量を持ってご担当いただけます。 ゼロベースから経験を活かし、S・Q・C・Dの最適化を目指したモノづくりを確立していきます。 【業務内容】 ■生産に関する工程の確立（ピッキング～組立～検査～出荷） ■工程の平準化（サイクルタイムの設定、標準作業の確立、教育） ■改善業務（PDCAを回し、S・Q・C・Dを満足させる） 【入社後の流れ】 入社後約1週間、技術拠点JES Innovation Centerにてエレベーターおよび安全に関する基礎知識を習得いただきます。

必要な経験・能力等

※エレベーターに関する知識は不要！※ 【必須スキル】 ■生産技術もしくは製造技術職のご経験 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎スキル】 ■電気回路の作成・改修経験 ■保全業務経験 ■CAD操作経験 ■メーカーなどとの折衝経験 ■海外駐在または出張経験 ■エレベーター業界もしくは自動車業界でのご経験

推定年収

310～320万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【業務内容】 ・入居者対応(入居申し込み・契約更新手続き・退去手続きなど) ・審査業務 ・請求書/精算対応 ・入出金チェック ・書類の整理 ・賃貸契約書など書類作成 ・データ入力 ・物件情報管理 ・ファイリング・封入・発送業務 ・取引企業や入居者からの電話対応 ※クレーム処理は窓口対応のみ、その後、責任者にて対応します。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・PC業務経験がある方 ・事務経験がある方 【歓迎条件】 ・賃貸管理業のご就業経験 ・不動産・賃貸仲介業界でのご就業経験

推定年収

390～1500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社の企画提案営業は未経験から挑戦でき、「どのくらい稼げるかの基準が明確」な営業職です。 《業務の流れ》 　担当エリアの土地オーナー様を訪問し、資産や将来のお悩みをヒアリング。その上で建築士や上司とチームを組み、最適なプランを作成します。商談設定ができれば必ず上長が同席し、商談を主導します。さらに、そこで成約した場合も成果は自分の数字としてカウントされるため、未経験でも安心して取り組め、成果をダイレクトに実感できます。 　営業活動の中心は「訪問営業」です。当社では専用システムで土地オーナーの情報を一元管理しているため、リスト作成や登記簿取得といった事務作業は一切不要。営業活動に専念でき、訪問に集中することで、効率的に成果を積み上げられます。1日20件ほどの訪問をベースに、半年から1年で成果につながるケースも多くあります。 《未経験者を支える体制》 　入社後は基礎研修からスタート。営業の基本や土地活用の仕組みを学んだ後、先輩や上司と同行しながら実践でスキルを磨いていきます。最初の研修後も1か月・3か月・6か月ごとに定期的なフォローアップ『生和塾』が実施され、着実に成長できる環境です。さらに、最初の3か月は固定手当が必ず支給されるため、生活面の不安なくスタートできます。 《稼げる仕組み》 　この仕事の最大の特徴は、インセンティブが「売上×固定率」で明確に決まること。 そのため、「どのくらい契約すればどれだけ稼げるのか」が事前に明確にわかり、努力の目標が立てやすく、成果を出した分だけ収入に直結します。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎！（異業種出身の活躍事例多数） 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【活躍する人物像】 ・当社で成果を出している社員の多くは、入社前に不動産や建築の経験がなかった人たちです。 　共通しているのは「諦めずに続けられる力」と「稼ぎたいという強い気持ち」。 　営業は断られることの方が多いですが、その中でコツコツと行動を続けられる人が結果を出しています。 　「家族のために収入を増やしたい」「自分の力で大きく稼ぎたい」 　といった明確な理由を持つ人ほど成果を出しやすい環境です。 【キャリアアップ】 ・早ければ入社4年で課長に昇格することもあり、自身の成果が評価される環境です。 　未経験から始めて高収入と管理職へのキャリアアップを同時に実現できるのも、この仕事の大きな魅力です。 ・インセンティブは「売上×固定率」で明確！努力が収入に直結 ・飛び込み先はシステムで管理、事務作業不要＝稼ぐことに集中できる ・商談は必ず上長が同席、成約しても成果は自分の数字に！未経験でも安心して挑戦可能 ☆明確な目標を持ち、粘り強く取り組める方を歓迎します。

推定年収

461～769万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

フリーランスITエンジニア専門エージェントの「HiPro Tech」の両面型エージェントとして、法人と個人の間に立ち、最適なフリーランスITエンジニアの紹介～課題解決の支援を行います。 【具体的に・・・】 経営課題を抱えている経営者や事業責任者とお会いし、課題をヒアリング。経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なプロ人材のマッチング、プロジェクト運営を実施します。 ＜法人向け対応＞ ■顧客企業向けの、新規アポイント獲得　■事業/DX課題や、人材ニーズのヒアリング　■課題解決に適した人材の要件定義 ＜個人向け対応＞ ■案件情報の提供　■面談や契約後のフォロー ※営業先は、開発部門や人事部門等となります。その他、立ち上がったばかりの組織のため、意欲次第では様々な業務に取り組むチャンスがあります。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■法人営業経験2年以上 ■無形個人営業経験2年以上 【求人担当者のおすすめPOINT】 経営層へのトップアプローチ営業がメインとなるため、高い折衝能力が身につきます。日々経営者とやり取りするため 、COOの様な経営視点を身に付けることも可能です。また、潜在的な課題から仮説立てをし、ヒアリングを行い、解決方法を提案するため、営業スキルが磨けます。

推定年収

500～830万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【業務内容詳細】 〇新規営業担当として、大手企業向けの業務コンサルティング及び「SaaS製品」や「BPOサービス」を活用した「請求書受領代行サービス」のご提案を頂きます。 詳細はこちらの採用資料をご確認ください。 https://speakerdeck.com/worksapplications/qi-hua-ying-ye-zhi-huedezitaruinboisu-cai-yong- pitutizi-liao-250212 【仕事の魅力】 ▼「経営課題×大手企業」に対するアプローチ 弊社のサービスは、企業経営に深く関わっている領域であり、且つ顧客層は主として日本を代表する大手企業様です。各部門を跨いだ複雑な課題を抱えるお客様へのアプローチは、セールス業務の難易度は非常に高いものとなりますが、セールス担当として高い提案能力を身に付けることが出来ます。 ▼「裁量権」を持った柔軟な提案活動 弊社は「常識にとらわれずに新しい解決策や価値を生み出す」をモットーに、お客様や世の中の潮流に合わせた「マニュアルに囚われない」柔軟な提案活動を行ってきました。また「自主性」を重んじる弊社では、担当各々が「裁量権」を持つため、お客様への提案方法、営業戦略の構築などは個人の裁量に任される部分がより多く、自分で考えた戦略で組織を攻略していく醍醐味が味わえます。

必要な経験・能力等

【MUST】 ・基本的なPC操作（word,excel,メール等）ができる方 【求める人材像】 ・論理的思考力を持ち、物事の本質を突き詰めて考えられる方 ・能動的に行動することができ、物事を投げ出さす最後までやり遂げられる方 ※本職種はハイブリッドワークを想定しており、週２～３日の出社勤務となります。東 京本社へ柔軟にご出社頂けることを応募条件とさせて頂きます。

推定年収

320～450万円

予定勤務地

北海道・愛知県・静岡県・三重県・福岡県

仕事の内容

同社にて、小中学生を対象とした下記業務をお任せいたします。 ※フリー社員としての採用となります 【業務内容】 ■学習・進路指導 ■生徒募集活動全般 【業務詳細】 ■創業40年の歴史から生まれた3つの学習スタイル「集団授業、映像授業、個別指導」を基に、 　 ひとりひとりに合わせた指導を行っていきます ■試験結果や適性、希望を考慮した上で、文系/理系科目のどちらを担当いただくかを決定します 　（英語・数学から1教科、理科・社会から1教科、計2教科の指導をお任せします） ■1クラスの人数は20～30名程度で構成され、集団指導を中心に自習室での個別指導も行ないます 【キャリアについて】 スキル・要望に応じてキャリアアップ（一般社員⇒室長⇒ブロック長・部長）や、キャリアチェンジ （集団授業教師職 ⇒ 個別指導校舎運営職へ挑戦など）が可能です。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車第一種運転免許（要私有車） 【歓迎スキル】 ■教員または講師経験（アルバイトでも可） 【求める人物像】 ■教育業界への興味関心をお持ちの方 【教育体制】※本社研修（静岡県/入社後数日間）の後、現地校舎への配属となります 入社後は教育担当の下でひとつずつ業務を学んでいただきます。 具体的には、まず模擬授業による指導や映像授業を視聴して基礎を学びつつ、「指導内容」を覚えていきます。 その後、徐々に板書の方法や伝え方などの「指導技術」や、生徒をどのように伸ばして行けば良いのか、といった「指導者としてのスキルやノウハウ」を習得していく流れとなります。

推定年収

380～530万円

予定勤務地

北海道・愛知県・静岡県・三重県・福岡県

仕事の内容

同社にて、高校部の教師（フリー社員またはエリア社員）としてご活躍いただきます。 【業務内容】 ■高校生/卒業生の学習、進学指導（英語・数学のうちの1教科） ■生徒募集活動全般 ※授業の種類は「集団授業」「映像授業」「個別授業」で、あらゆる生徒の学力やニーズに対応した学習スタイルを提供します 【職種について】 「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。 「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。 本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に当社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。 【キャリアについて】 キャリア別の役割が明確に定められ、その成果に応じて昇格・昇給できる制度を設けています。年齢や社歴に関係なく、頑張った分だけ認められる環境です。目標に合わせたゴール設定ができ、「管理職コース」「専門職コース」と自分に合ったキャリアプランを選ぶことができます。

必要な経験・能力等

※職種未経験＆業種未経験の方も歓迎※ 【必須スキル】 ■普通自動車第一種運転免許（要私有車） 【歓迎スキル】 ■教員または講師経験（アルバイトでも可） ■高校生・高卒生の集団授業の経験 【求める人物像】 ■教育業界への興味関心をお持ちの方 【教育体制】 本社研修（静岡県/入社後数日間）の後、現地校舎への配属となります。 先輩社員（メンター）がついてOJT研修が基本となりますが、配属後もスキルUPの為に、定期的に研修を実施しています。

推定年収

310～400万円

予定勤務地

北海道・愛知県・静岡県・三重県・福岡県

仕事の内容

「個別指導校舎／PAS」または「映像授業校／iD予備校」の校舎運営者として、以下のような業務をお任せします。 ※講師職ではありません 【具体的な仕事の内容】 ■小学生から高卒生までの学習指導 ■生徒の質問対応、学習プラン作成 ■生徒・保護者との三者面談、入学個別相談 ■生徒募集活動 ■講師育成やシフト・コマ管理などのマネジメント業務 【キャリアについて】 スキル・要望に応じて、キャリアアップ（一般社員から始まり、室長、そしてブロック長へとスキルアップ）やキャリアチェンジ（希望があれば個別指導校舎運営職から集団授業教師職へ挑戦）が可能です。 【入社後の流れ】 本社研修（静岡県/入社後数日間）の後、現地校舎への配属となります。先輩社員（メンター）がついてOJT研修が基本となりますが、配属後もスキルUPの為に、定期的に研修を実施しています。

必要な経験・能力等

※※未経験歓迎/第二新卒歓迎※※ 【必須スキル/条件】 ■教育業界への興味・関心 ■普通自動車第一種運転免許（要私有車） 【求める人物像】 ■生徒、保護者との会話から、ニーズをくみ取ることができる方