仕事の内容
★適正とご希望に応じて、ポジションを幅広く検討をさせていただきます★
物流業界の市場規模は拡大中!将来性抜群の成長産業へキャリアチェンジ!
<物流コーディネーター>
■パート・アルバイトスタッフの配置計画・作業指導
→物流拠点で働くリフトマンや作業者が、仕分けやピッキング、品出しなどの業務を進めています。
彼らの作業計画を組み立て、状況を見ながら指示出しを行う監督のようなお仕事です、
■物流現場改善
→現場全体を見渡し「人員管理・生産管理・収益管理」を意識しながら、スムーズなオペレーションを構築いただきます。
<配車コーディネーター>
■自社または、協力会社様へのトラックの配車/積込み指示
■配車計画の作成/乗務員の労務管理/現場管理全般(安全管理/配送品質管理)
→トラックの配車計画を作成し、最適な車両、乗務員を手配することがミッションです。
配車管理の手腕によって物の流れが変わり、利益率も変わってきます。いかに効率よく、無駄のない配車をするかがポイントです。
★モデル年収★所属長:450~550万円、経営管理職:600~900万円
必要な経験・能力等
★物流業界未経験者でも歓迎★
【必須スキル】
普通自動車免許(ペーパードライバーではない方)
【歓迎する要件】
・フォークリフト免許保有者歓迎
・コミュニケーション能力が高く、明るく元気な方
・アルバイト・パートタイマーなどの人の管理経験があり、
チームワーク力を発揮し周囲を巻き込んで成果を上げた経験を持つ方
【教育体制について】
■中途入社社員向け導入研修
■目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育
★将来的には、安全・品質・生産に及ぶ『トータルマネージメント』を行なっていただきます。
★改善活動の継続実施により、コストを抑えた現場運用が実現できるようになる事を期待しています。