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該当求人数:566

【名古屋市】靴下メーカーのカスタマーサポート 年間休日120日/服装・ネイル・髪型自由|株式会社東京足袋本舗の求人
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  • 賞与あり
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  • 福利厚生充実

【名古屋市】靴下メーカーのカスタマーサポート 年間休日120日/服装・ネイル・髪型自由|株式会社東京足袋本舗の求人

株式会社東京足袋本舗

推定年収

330~500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

当社のカスタマーサポートとして、顧客との電話応対や営業スタッフのサポートをメインにお任せいたします。基本的には、営業担当が折衝を行いますが、来社時の顧客対応等お任せすることがございますので、「事務だけでは物足りない」「顧客折衝の経験も活かしていきたい」という方にお勧めです。 【業務について】 受注時におけるデータ入力や提案に伴う資料作成、顧客別の在庫管理や納期報告、電話にて顧客と納期や商品についての確認業務など営業が外での営業活動に集中するべく内勤業務を中心にお任せします。また業務に慣れ次第、徐々にお任せする範囲を広げながら成長していただくことを期待しております。 <組織・社風> 組織としては、20代~50代までの男性6名で構成されておりますが、会社全体を見ると、商品企画や生産管理などにて女性も多く活躍しております。20代~30代が構成上多く、若手から活躍いただける風土です。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■パソコン業務になれている方(Excelでの業務) ■顧客折衝経験をお持ちの方(販売・営業など) 【求める人物像】 ■周囲と協働して業務に取り組める方 ■任される仕事に対して前向きにとらえられる方

【春日井市】焼却炉設備のメンテナンス管理/プラント経験者歓迎◎/スタンダード市場上場/年間休日124日|日本ルツボ株式会社の求人
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【春日井市】焼却炉設備のメンテナンス管理/プラント経験者歓迎◎/スタンダード市場上場/年間休日124日|日本ルツボ株式会社の求人

日本ルツボ株式会社

推定年収

400~800万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

耐火物製品メーカーである同社の環境事業部にて、焼却炉設備に関するメンテナンス管理業務を担当します。 実際の施工は専門作業員が行うため、施工管理や計画立案、顧客対応などの管理業務を中心に担当します。 【業務詳細】 ◆焼却設備の耐火物(坩堝・耐火レンガ等)の定期メンテナンス管理 ◆メンテナンスに伴う図面作成、施工指示および施工管理 ◆顧客への営業活動および見積作成、施工計画の立案 ◆工事進捗管理および品質管理 ◆電話・メールでの顧客フォロー 耐火物は種類が多く、摩耗性や耐久性、温度調整など顧客の仕様に応じて最適な製品や施工方法を検討します。 メンテナンスだけでなく、営業・計画立案など幅広い業務に携わることができるポジションです。 【担当業務・エリア】 月に2~3回の出張を行い、他は社内で見積もりや電話・メールでのフォローを行うことを想定しております。直行直帰もOKです!

必要な経験・能力等

【必須条件】 ◆何かしらのプラント・工場での業務経験 (メンテナンス、施工、設計など) ◆普通自動車運転免許 【組織構成】 環境事業部:東京4名/名古屋4名/大阪6名

【春日井市】耐火物製品のルート営業/スタンダード市場上場/年間休日124日/残業月10時間程度/既存顧客中心|日本ルツボ株式会社の求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり

【春日井市】耐火物製品のルート営業/スタンダード市場上場/年間休日124日/残業月10時間程度/既存顧客中心|日本ルツボ株式会社の求人

日本ルツボ株式会社

推定年収

450~650万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

耐火物製品メーカーである同社にて、既存顧客を中心とした法人営業を担当します。 大手自動車メーカーや鉄鋼メーカーなどに対し、耐火物製品や工業炉設備の提案を行い、納品・施工フォローまで一貫して関わるポジションです。 【業務詳細】 ◆既存顧客(大手自動車メーカー、鉄鋼メーカー等)へのルート営業 ◆取引先工場担当者へのニーズヒアリング ◆約1万点の製品ラインナップから最適製品の提案(技術部門と連携) ◆見積作成、受注対応、納期調整 ◆工場や施工現場との調整、耐火物の施工・設置工事の立ち会い ◆施工進捗の確認および品質管理、電話やメールによる顧客フォロー 【営業スタイル】 ・顧客:自動車メーカー、鉄鋼メーカーなど ・担当顧客数:1人あたり約20社 ・新規営業:展示会や顧客紹介などによる反響中心 ・直行直帰:業務状況に応じて可能

必要な経験・能力等

【必須条件】 ◆営業経験(業界不問) ◆普通自動車運転免許 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員と顧客訪問に同行し、業務を習得していきます。 半年~1年にて自身の顧客をご担当いただき、支店長と連携の上、ご自身の目標を目指していきます。 定期的にキャリア面談を実施し、ご本人の希望に合わせたキャリアパスを提供しております。

【春日井市・豊田市】耐火物製品の研究開発/理系出身歓迎/スタンダード市場上場/年間休日125日/賞与約5カ月|日本ルツボ株式会社の求人
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  • 賞与あり

【春日井市・豊田市】耐火物製品の研究開発/理系出身歓迎/スタンダード市場上場/年間休日125日/賞与約5カ月|日本ルツボ株式会社の求人

日本ルツボ株式会社

推定年収

450~650万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

高温・高熱産業に不可欠な耐火物製品の開発を行う技術職として、大阪工場にて、ルツボや耐火レンガなどの耐火物製品および工業炉に関する設計・開発業務を担当します。 ご経験に合わせて一部業務からお任せし、ゆくゆくは業務全てを担当いただくなど、取り組む業務及び身につくスキルも幅広いポジションとなります。 【業務詳細】 ◆材料設計および配合開発(セラミックなど粉体材料の配合設計) ◆製品の工程設計(成形・焼成・加工など) ◆製品の不具合対応および原因調査・分析 ◆分析機器(XRD・XRFなど)を用いた材料分析 ◆実験設備および分析機器の管理 ◆営業同行による顧客対応(技術面からのサポート) 【業務の進め方】 半年ごとに研究テーマを設定し、試作・改良を進めていきます。 また、工場内外で発生する製品不具合の調査や改善対応などの業務も担当します。試作段階ではセラミック原料の配合や成形作業を中心に行い、その後は生産課・生産技術課と連携し量産化に向けた技術対応を行います。

必要な経験・能力等

※※職種・業種未経験歓迎!!※※ 【必須条件】 ◆化学バックグラウンドをお持ちの方 【歓迎条件】 ◆製品開発(試作~改良~量産)の経験 ◆無機材料(セラミック・耐火物等)の知見や扱い経験 ◆CAD設計や応力シミュレーション、フローシミュレーションの経験  ※アウトソーシング会社の方も歓迎!

N18【名古屋】技術営業(既存提案営業)◆賞与実績 6.1ヶ月◎年休125日/三菱電機Gの安定性|三菱電機システムサービス株式会社の求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
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  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 福利厚生充実

N18【名古屋】技術営業(既存提案営業)◆賞与実績 6.1ヶ月◎年休125日/三菱電機Gの安定性|三菱電機システムサービス株式会社の求人

三菱電機システムサービス株式会社

推定年収

480~770万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

三菱電機製品を中心とした空調機器、LED照明、給湯器等の更新・リニューアル提案から、工事見積もり、資材調達、現場管理を一気通貫で担当していただきます。 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・営業提案、顧客折衝 既存の法人顧客(工場・施設・テナント・倉庫など)や、関西地区の冷熱代理店に対し、省エネ化・リニューアルの提案を行います。 ※新規開拓はほぼなく、既存顧客・紹介案件が中心です。 ・施工管理 見積書・提案書の作成、資材調達、協力会社への指示出し、進捗管理、安全管理など、施工管理業務を担当します。 ・獲得した案件の現場管理を担当(同時に1案件の施工現場を管理) ・既存顧客への提案営業を並行して実施(常時2~3件を対応) 一気通貫の裁量:提案活動~現場管理まで、最初から最後まで一気通貫で手掛けるため、自身に大きな業務裁量があり、仕事の結果が明確に分かるため、とてもやりがいになります。 営業力、技術力、現場管理力の全てが身に付き、市場価値の高いエンジニアへ成長できます。

必要な経験・能力等

■必須条件※要普通自動車免許 ・空調または電気工事の施工管理業務経験をお持ちの方 ■求める人物像 ・社内外とのやり取りが発生するため、コミュニケーション力や柔軟な対応力をお持ちの方 ・将来的に管・電気の両方の技術者となって欲しいため、技術習得意欲が旺盛な方 ■入社後の体制 配属部署にて30~40代メンバーがサポートし、OJT研修を実施。6ヶ月程度で一人立ちが出来る体制を整えています。 ■職場環境 当社の職場は、現場では施工管理業務に伴いクライアントとのコミュニケーションが多く発生しますが、オフィス内では先輩後輩の分け隔てがなく、仕事の話からプライベートの話までできる和気あいあいとした雰囲気です。ベテラン社員も多く、困ったときにはすぐに相談できる関係性を築いています。 また、担当エリアは東海4県・北陸3県と広域にわたっており、関係業者も多く、幅広い方々と協力して仕事を進めることができます。案件によっては出張もありますが、自身のスキルや視野を広げることが可能です。さらに、会社が認める資格取得に対する費用補助や褒賞金制度も整備されており、スキルアップを支援する体制が整っています。

【愛知/豊田営業所】福祉用具レンタルの配送スタッフ 年間休日120日/やりがい◎/福利厚生◎|株式会社ヤマシタの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【愛知/豊田営業所】福祉用具レンタルの配送スタッフ 年間休日120日/やりがい◎/福利厚生◎|株式会社ヤマシタの求人

株式会社ヤマシタ

推定年収

361~405万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です! 【具体的には】 <配達>福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。      ※拠点営業所の倉庫からワンボックス車(AT車)に載せて配達      ※訪問件数は1日5~8件、1件30分~1時間程 <調整>手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。 <説明>実際に使って見せる等して、ご利用者・ご家族が安心して使って頂ける様、     丁寧に使用方法・注意事項をご説明します。 【取扱商品】 介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具  ※30kgを超える商品もあり、重い商品は日程を調整して2名で届けます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ・普通自動車免許(AT限定可)  ※ドライバー未経験歓迎 【歓迎要件】 ・福祉用具専門相談員資格をお持ちの方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・人と触れ合う中で、やりがいを実感できる仕事がしたい方 【やりがい】 高齢化社会において、「高齢者対応の社会資源の充実」「サービスの質向上」の重要性が問われる中、当社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。当ポジションは、主軸事業の福祉用具レンタルの根幹を支える、社会貢献度の大きいお仕事です。

【名古屋】CX改善企画担当/データ分析で顧客体験向上を推進/大規模モビリティサービスのCX戦略に関われる◎/生成AI活用の最前線/フレックスタイム制♪/リモートワーク可|株式会社レイヴンの求人
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【名古屋】CX改善企画担当/データ分析で顧客体験向上を推進/大規模モビリティサービスのCX戦略に関われる◎/生成AI活用の最前線/フレックスタイム制♪/リモートワーク可|株式会社レイヴンの求人

株式会社レイヴン

推定年収

380~860万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

1. 顧客データ分析・インサイト抽出 コンタクトセンターに蓄積される顧客データを分析し、顧客体験上の課題を特定します。 ・NPS・VOC・顧客アンケート等の定量・定性分析 ・ユーザー行動分析による顧客体験上の課題特定 ・分析結果の資料作成および説明 (PowerPoint / Excel / PowerBI など) 2. 改善施策の立案・推進 データ分析から得られた示唆を、具体的なサービス改善施策として企画・推進します。 ・データインサイトに基づく改善施策の企画立案 ・デザイン思考を用いた顧客体験向上施策の検討 ・改善提案資料の作成およびプレゼンテーション ・社内外ステークホルダーを巻き込んだ施策推進 3. 事業貢献度の可視化・レポーティング 改善施策の効果を事業成果として可視化し、経営層への説明責任を担います。 ・顧客満足度・解決率・コスト効率などのKPI設計 ・ビジネスインパクトの定量・定性評価 ・経営層向け報告資料の作成 ・投資対効果(ROI)の説明および意思決定支援 4. 生成AI活用・業務標準化 分析業務の自動化を進め、より戦略的な業務に集中できる環境を構築します。 ・生成AIを活用した分析自動化の仕組み構築 ・分析プロンプトの設計およびチューニング ・データドリブンな改善サイクルの業務設計 5. プロジェクトマネジメント 社内外の関係者と連携し、プロジェクト全体の推進を担います。 ・プロジェクト計画立案(体制・スケジュール設計) ・進捗管理・課題管理・リスク管理 ・社内外ステークホルダーとの調整・折衝 ・定例会議の運営、議事録作成、ネクストアクション整理

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・データ分析の実務経験(ツール・手法不問) ・提案資料やマニュアル等のドキュメント作成経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験 【歓迎条件】 ・顧客視点でサービスやプロダクトの課題を特定した経験 ・文書や図解を用いて分かりやすく説明できる能力 ・生成AI(ChatGPTなど)の業務活用経験または強い関心 【求める人物像】 ・多様な関係者と誠実にコミュニケーションが取れる方 ・複数タスクを優先順位をつけて進められる方 ・課題に対して主体的に行動できる方 ・粘り強く最後までやり切る姿勢を持つ方 ・新しい技術や手法に前向きに挑戦できる方

【名古屋】管理者候補(相談員)/業績インセンティブあり/福利厚生充実!|ALSOKケアプラスの求人
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【名古屋】管理者候補(相談員)/業績インセンティブあり/福利厚生充実!|ALSOKケアプラスの求人

ALSOKケアプラス株式会社

推定年収

400~600万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

【業務概要】 管理者候補として、営業所全体のマネジメント業務に加え、訪問医療マッサージのサービス告知を担当していただきます。将来的には管理職として更なる活躍が期待されるポジションです。 【業務詳細】 ■マネジメント業務 ・営業所の運営(売上管理、債券管理など) ・スタッフ管理(面談、指導、教育、評価など) ■相談員業務 ・介護施設や事業所へ訪問医療マッサージサービスの案内 ・ケアマネジャーへのメリット提案、新規利用者様の紹介促進 ・サービス利用者、医療機関、事業所への報告業務 ・医師からの同意書取得、施術師とのスケジュール調整 ・新規利用者のサービス開始に関するフォロー ・既存取引先からの反響営業 ※業務に慣れていただいた後、相談員業務を中心に管理者としてもご活躍いただけるようになります。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ■自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ■介護福祉業界の実務経験(福祉用具販売やデイサービスの生活相談員等) ■販売や接客業務の実務経験 ■下記資格をお持ちの方 ・柔道整復師 ・鍼灸師 ・あん摩マッサージ指圧師 ・介護福祉士など介護関連資格 【求める人物像】 ■人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ■裁量の大きい環境でのびのびと成長したい方

7.1入社以降【理系出身者】未経験からでもエンジニアに挑戦出来ます!/無期雇用派遣|スタッフサービスの求人
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7.1入社以降【理系出身者】未経験からでもエンジニアに挑戦出来ます!/無期雇用派遣|スタッフサービスの求人

株式会社スタッフサービス

推定年収

300~450万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

仕事の内容

スタッフサービスの社員として、大手一流メーカー(同社取引先企業)の研究開発、新製品開発、設計などのプロジェクトメンバーとして業務を行ないます。主な業界は、自動車・半導体・航空・宇宙・デジタル家電・情報通信機器・IT・WEB・プラント・化学・バイオ・医薬・ロボット・医療機器・環境・エネルギーなどです。 【やりがい】 ■大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を担っていることを実感できます。 ■仕事の幅が広がりキャリアアップが実感できます。 【未経験でも安心な理由】 ■未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。経験豊富な担当カウンセラーによるフォロー、 『600種類以上の講座』・スクール、受講料補助(年間2万円まで)や資格取得奨励金制度など、強力なバックアップ体制で経験ゼロからでもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。 完全週休2日制をはじめ、年間休日125日、残業は1日1時間程度など「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。またスキルを磨いていき、将来希望のメーカーへ転職するといったキャリアアップも可能です。

必要な経験・能力等

【求める人物像】 ■普通に会話(コミュニケーション)ができる方 ■芯の強さが感じられる方 ■未経験からはじめる覚悟がある方(成長意欲) 【歓迎条件】 ■実務経験がある方は歓迎します ■スキルを活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方(業界不問)

【東京・大阪・名古屋・広島・福岡】パートナーセールス(クラウド人事労務ソフト) フレックス可/福利厚生◎/リモートワークOK|SmartHRの求人
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【東京・大阪・名古屋・広島・福岡】パートナーセールス(クラウド人事労務ソフト) フレックス可/福利厚生◎/リモートワークOK|SmartHRの求人

株式会社SmartHR

推定年収

467~1050万円

予定勤務地

東京都・愛知県・大阪府・広島県・福岡県

仕事の内容

~代理店と一緒に“勝ち筋”をつくる/三方よしを実現するパートナーセールス~ SmartHRを初めて導入することを検討している顧客に対して、主に販売代理店経由で獲得した商談を、初回から導入までクロージングする役割を担っていただきます。 初めてSaaS導入を検討する企業のDXの第一歩を支援することができます。 【業務内容】 ■販売代理店経由の初回商談~導入までのクロージング対応 ■オンライン/訪問を組み合わせたセールス活動 ■複数回商談を前提とした提案設計・合意形成 ■代理店からの事前情報をもとにした提案準備 ■パートナー企業・顧客・社内を巻き込んだ商談推進 ■新規顧客の受注金額(メインKPI)を意識した活動 【ポジションの魅力】 通常のセールスは顧客と直接やりとりしますが、パートナーセールスの場合はパートナー企業/販売代理店から事前に情報を共有してもらった上で3社で商談を進めていきます。サービス紹介のトークの流れなどもフィールドセールスが行う商談とは違う形で組み立てていく必要があり、セールスの新しい引き出しができるなど営業力を磨き上げることができます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 ■法人向け新規営業経験:3年以上 【歓迎スキル】 ■新規開拓で継続的に高い成果を出してきた方(有形商材における新規開拓経験も可) ■顧客のニーズに合わせて、商材の組み合わせや提案内容をカスタマイズする営業スタイルの経験がある方 ■IT商材など無形営業の経験がある方 ■他社との協業を経験したことがある方や、自社内で複数部署の間に入ってプロジェクトを進めた経験がある方 【求める人物像】 ■社内外の関係者を巻き込んで成果をあげることに楽しみを感じられる方 ■変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方 ■自身の失敗や弱みを受け入れ、自律駆動でPDCAを回していける方 ■目標達成意欲・成果へのコミット力が高く、常に成長しつづけたいという思いがある方

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