OFFER 求人一覧

推定年収

360～744万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

自社ブランドの直営モバイルショップでの販売・接客・営業をお任せいたします。取扱うのは、SoftBank、UQ mobile、Y!mobile等の携帯電話やモバイルツールです。 ◎地域のお客様に愛される店舗をつくる！ 「店舗のレイアウトは？」「こんなイベントをやってみよう！」など、皆さんに与えられる権限は無限大です。お客様に喜んでもらえるショップづくりを実現しましょう。 ◎『売って終わり』ではありません。顧客満足度を重視！ 自社内の別部署でフォローコールを実施し、お客様に満足していただける環境を整えています。自信を持ってお客様に提案することができます。 ◎キャリアプランも多彩です。 店舗販売から始めて頂き、あなたの希望と適性を考慮して様々なキャリアアップを目指して頂けます。 先々は主任、副店長、店長、エリアマネージャー、ブロックマネージャーとポジションもチャンスも無限大。全てあなた次第です。 ■就業場所の変更の範囲 について 【雇入れ直後】現在記載の就業場所 【変更の範囲】会社が指定した場所

必要な経験・能力等

＼業種未経験・職種未経験歓迎です！／ ★以下に一つでも当てはまる方はぜひご応募ください！ ■友だちは多い、友だちを大切にできる ■人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ■できれば…成長中の会社で自分も成長したい ■将来的には、出世したい ■販売・接客・サービス業で働いたことがある ■清潔感ある身だしなみを心がけている 【研修制度充実】 全くの未経験でも安心な手厚い研修があり、市場や商品の変化も激しい業界なので定期的な勉強会も実施しています。 興味と意欲があれば応募時点での知識や経験は一切不問です。 挨拶や名刺交換の仕方といった基本的なビジネスマナー研修をはじめ各種研修充実です！ 研修事例：商品知識/「店舗販売とは？」ロープレ/OJT/階層別研修/外部研修　など

推定年収

350～450万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

当社の営業職として、木材および住宅用構造材（海外から輸入された木材、製材品）の販売を行っていただきます。また主なお客様は、住宅メーカー、工務店、プレカット工場、材木店、ビルダーなどです。基本的には既存のお客様のみの対応となるため、継続的な発注をいただけるよう関係構築をしていただきます。 【具体的に・・・】 お取引のある企業様に対する定期訪問や接点取りながら、定期的な発注の獲得に加えて、臨時案件の獲得を行います。案件ごとに他部署と協力し上がってきた図面と見積もりを基に企業へ提案を行います。営業目標に関しては、チームで追うことになるため、上司や先輩と相談しながら業務にあたることが出来ます。 ＜営業のしやすさ◎＞ 輸入木材にいち早く注目したことで、より安定的に仕入れ(輸入)が出来ており、マーケットシェアを持っております。木材の流通において上流にいることや、商品ラインナップの広さも営業のしやすさに繋がっております。また自社で木材の加工ができるワンストップサービスも顧客から選ばれている一因です。

必要な経験・能力等

★未経験の方歓迎 【必須事項】 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎事項】 ■木材、建築の知識を有する方 ■営業経験をお持ちの方

推定年収

307～598万円

予定勤務地

福岡県

仕事の内容

シャンソン化粧品と特約店契約を結んでいるエステ・サロンの技術サポート／より良い店舗へするための技術指導や課題解決提案をお任せいたします。 【業務詳細】 ■技術指導（フェイシェルエステ・メイク方法・商品知識についての指導） ■商材の良さを伝える為の講習会やセミナー等の運営・進行、サロンイベントなどで接客業務 ※特約店契約を結んでいるエステ・サロンの店舗は全国で1000店舗程あり、1人当たり担当顧客は、30社～50社程度担当しています。（担当エリアによっては週2～3日程の出張が発生します。）　※新商品発表会/ビューティーセミナー/サロンイベントでのアシスタントとしての接客、新規店舗の立ち上げに携わるなど、徐々に仕事の幅が広がってきています。 【入社後のフォロー】 自社化粧品に関する知識は現場OJTだけではなく、本社に外部講師なども行っている美容のプロを集めた教育部門を設け、商品学や皮膚学、健康食品をはじめとする基礎知識の習得とメイクの仕方なども教育を行っています。みなさんに認定試験に合格していただくため、お客様とへの安心感を与え、信頼関係をえることができます。 【キャリアアップ】 インストラクターから入社頂き、早い方で20代前半でチーフになる方やその方の適性によっては営業へ異動される方もおります。 【評価】個人ノルマは無く、地域をブロックごとに分け、ブロックの売り上げに応じて、賞与や昇給に反映させています。

必要な経験・能力等

未経験歓迎です！ 【必須スキル】 化粧品を好きな方で、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■化粧品販売のご経験 ■営業経験 【歓迎スキル】 ■前職がホテル業界、レストラン業界、ウェディング業界、航空業界、金融業界，化粧品販売のご経験をお持ちの方 ※化粧品に関する知識は入社後教育を行いますが、デパート（百貨店）販売のスタッフのように自らが売るのではなく、サロンやエステの従業員の方に売って頂くスタイルになるため、化粧品を好きか、知識があるかが求められます。

推定年収

350～500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

自社ブランドであるクチーナのシステムキッチン及びシステム洗面、オーダーメイド家具のプランニング、輸入家具等のコーディネート・提案を行います。主に家具の提案を入社後お任せする予定でございます。法人顧客（ハウスメーカーや建築設計事務所、工務店、デベロッパー等）から紹介いただいた家づくりを検討中のお客様やHP経由や自然来店、イベントに参加されたお客様を対応いただきます。 【具体的に】 ■法人取引先への商品紹介　■家づくりを検討中のお客様へコーディネート・提案 ■見積、設計指示　■納品立ち合い　■イベントの開催　 顧客は、大手ハウスメーカーや設計事務所からの紹介が多く設計担当者とお客様を交え、打合せをしながらご提案をしていただきます。お客様のマイホームをより素敵にするべく、イメージを共有しながら提案する仕事のため、面白味とやりがいを感じやすいです。また提案業務以外にも、集客イベントを企画することも可能であり、内部から発信する風土もございます。 ＜元建築営業の求人担当者おすすめPOINT＞ ◎業界屈指のブランド力があり、追うのではなく丁寧そして満足度の高い提案をしていただけます！ ＝クチーナブランドとして、富裕層に人気／クオリティの高いフルカスタマイズキッチン・家具＝ 世界に1つだけのカスタマイズ設計のできるキッチン、そして家具。デザイン性にこだわった家では住宅設備と家具の調和も重要です。空間デザインを行うことで顧客から支持を受けており、個人宅のみならず、別荘や高級ホテルなどにも導入されております。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車免許 ■家具への興味をお持ちの方 ※下記いづれかの経験をお持ちの方 ■営業のご経験のある方 ■高価格帯の接客のご経験がある方 ■販売職において高い実績をお持ちの方 【モーリショップ名古屋支店の雰囲気・研修について】 支店長とメンバーとの距離感が近く、会話の中で、部下から上司に対してツッコミを入れるなど和やかな雰囲気で働かれております。事務所には20名程在籍されており、男性女性の比率は6：4です。研修についても40代の支店長と30代のマネージャーを中心にサポートしていただけます。メーカー研修なども含めOJTにて半年から1年かけて教育してまいります。

推定年収

400～490万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

同社はカフェを展開する飲食事業部と連携し、「就労継続支援B型サービス」を運営しています。業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況です。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため、拠点の運営体制を強化したく「拠点マネジャー」を増員しています。 【業務内容】 ■拠点の運営 ■職員のシフト管理、業務管理　※採用は別担当ですが、面接をお願いする場合もあります。 ■B型支援サービスの工賃書類作成　※マニュアルがありますので、未経験の方でも十分作成可能 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務慣れていきます。 ■拠点マネジャーとしての業務を始めてからは、拠点社員の全体的な管理業務を担当します。 ■直近、急成長しているため管理業務担当者の必要性が高まっております。長期的に適正や希望を考慮して、他部署の管理者として昇格する可能性が高く、キャリアアップできる環境です。

必要な経験・能力等

★人物・ポテンシャル重視の採用になります！未経験の方でも積極的にご応募ください！ 【必須スキル】 ■事業会社でのリーダー経験（職種問わず） 【歓迎スキル】 ■個別面談の業務経験 ■障害福祉サービスに関する知見 ■目標から逆算し、計画を立てる業務経験 ◎未経験でも安心してチャレンジ これまで採用した方は営業や看護師など業界、職種とも全く異なる方です。企業としても成長期ですのでチャレンジできるポジションの数も種類も多くあります。

推定年収

400～490万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

同社はカフェを展開する飲食事業部と連携し、「就労継続支援B型サービス」を運営しています。業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況です。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため、拠点の運営体制を強化したく「拠点マネジャー」を増員しています。 【業務内容】 ■拠点の運営 ■職員のシフト管理、業務管理　※採用は別担当ですが、面接をお願いする場合もあります。 ■B型支援サービスの工賃書類作成　※マニュアルがありますので、未経験の方でも十分作成可能 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務慣れていきます。 ■拠点マネジャーとしての業務を始めてからは、拠点社員の全体的な管理業務を担当します。 ■直近、急成長しているため管理業務担当者の必要性が高まっております。長期的に適正や希望を考慮して、他部署の管理者として昇格する可能性が高く、キャリアアップできる環境です。

必要な経験・能力等

★人物・ポテンシャル重視の採用になります！未経験の方でも積極的にご応募ください！ 【必須スキル】 ■事業会社でのリーダー経験（職種問わず） 【歓迎スキル】 ■個別面談の業務経験 ■障害福祉サービスに関する知見 ■目標から逆算し、計画を立てる業務経験 ◎未経験でも安心してチャレンジ これまで採用した方は営業や看護師など業界、職種とも全く異なる方です。企業としても成長期ですのでチャレンジできるポジションの数も種類も多くあります。

推定年収

420～602万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

飲食事業部と連携して「就労継続支援B型サービス」を運営している同社ですが、業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況でございます。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため「サービス管理責任者」を増員しております。 【業務内容】 ■利用者支援プロセスの管理　■個別面談、支援計画の作成　■サービス提供職員の指導、アドバイス　■障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。　■利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。　■先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。　■定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。 【キャリアパスについて】 ■「サービス管理責任者の専用キャリアパス」を設けており、ご希望のキャリアパスが歩めます。 ①スペシャリスト：カウンセリング、研修計画等、個別支援サービスに特化したポジション　※請求業務や営業等は行いません。 ②マネージャー：管理部門として業績管理、人材管理、新規拠点開発など事業部の積み上げ業務に携わるポジション

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■サービス管理責任者の要件を満たす資格、経験をお持ちの方（実践研修修了の方） ※サービス管理責任者としての実務経験は問いません！ 【歓迎スキル】 ■個別面談の業務経験 ■障害福祉サービスに関する知見 ■社会福祉士/精神保健福祉士の資格保有

推定年収

420～602万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

飲食事業部と連携して「就労継続支援B型サービス」を運営している同社ですが、業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況でございます。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため「サービス管理責任者」を増員しております。 【業務内容】 ■利用者支援プロセスの管理　■個別面談、支援計画の作成　■サービス提供職員の指導、アドバイス　■障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。　■利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。　■先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。　■定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。 【キャリアパスについて】 ■「サービス管理責任者の専用キャリアパス」を設けており、ご希望のキャリアパスが歩めます。 ①スペシャリスト：カウンセリング、研修計画等、個別支援サービスに特化したポジション　※請求業務や営業等は行いません。 ②マネージャー：管理部門として業績管理、人材管理、新規拠点開発など事業部の積み上げ業務に携わるポジション

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■サービス管理責任者の要件を満たす資格、経験（実践研修修了の方） ※サービス管理責任者としての実務経験は問いません！ 【歓迎スキル】 ■個別面談の業務経験 ■障害福祉サービスの制度、法律への理解(情報収集できる) ■社会福祉士/精神保健福祉士の資格保有

推定年収

350～490万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

同社はカフェを展開する飲食事業部と連携し、「就労継続支援B型サービス」を運営しています。業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況です。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため、拠点の運営体制を強化したく「拠点マネジャー」を増員しています。 【業務内容】 ■拠点の運営 ■職員のシフト管理、業務管理　※採用は別担当ですが、面接をお願いする場合もあります。 ■B型支援サービスの工賃書類作成　※マニュアルがありますので、未経験の方でも十分作成可能 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務慣れていきます。 ■拠点マネジャーとしての業務を始めてからは、拠点社員の全体的な管理業務を担当します。 ■直近、急成長しているため管理業務担当者の必要性が高まっております。長期的に適正や希望を考慮して、他部署の管理者として昇格する可能性が高く、キャリアアップできる環境です。

必要な経験・能力等

★人物・ポテンシャル重視の採用になります！未経験の方でも積極的にご応募ください！ 【必須スキル】（下記、いずれかの経験） ■コーチングやティーチング等、指示を出す業務経験 ■店長、副店長等、人員マネジメント業務経験 ■事業会社でのリーダー経験（職種問わず） 【歓迎スキル】 ■個別面談の業務経験 ■障害福祉サービスに関する知見 ■社会福祉士/精神保健福祉士の資格保有

推定年収

800～1200万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

中古のマンション、テナントビル等の収益不動産の買取り、再生から再販までを行っている当社にて、IPOにあたり管理本部部門全体の統括・マネジメント・推進をお任せします。総務・法務・情報セキュリティの経験を活かして管理部門全般のマネジメント及びIPO準備に従事いただきます。 ＜お願いしたい業務の一例＞ ■管理本部部門（総務・法務・労務・財務・経理）のマネジメント ■IT、情報セキュリティ管理体制の構築 ■IPO準備に向けた監査法人・税務対応・法務対応 ■IPO準備に向けた管理体制整備や構築 ■予算管理、予実分析、事業計画や予算の策定など、経営管理全般のマネジメント ■内部統制の整備 ■取締役会や総会の管理・運営 ■メンバーマネジメント ※まだまだ発展途上の組織になりますので、メンバーともに手を動かして組織を作っていただける方をお待ちしております。 【採用背景】 IPOを見据えていく上で、本社管理部門の整備・強化、特に内部統制・情報セキュリティ体制の構築が必須の課題となっています。総務部門全般の幅広い業務を経験しながら、管理部門のプロを目指したキャリアを築いてこられた方にとっては、大きな裁量・経験を積むことが環境になります。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■総務、法務部門でのマネジメント経験 ■IT、情報セキュリティ、システム管理のマネジメント経験 ※自らも実務を回しながら、管理部門を統括していき上場基準に求められる組織全体と管理部門の体制を整えていくことができる方 【歓迎スキル】 ■企業の管理部門統括責任者として組織統括管理経験のある方 ■特に成長期の企業、上場会社・上場準備の会社にて管理部門（人事・総務・経理・財務）の業務の経験のある方 【求める人物像】 ◆向上心をもって素直に学び続けることができる方　　 ◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ◆成長段階にある企業で活躍したい方　　 ◆社会貢献度の高い仕事がしたい方　　　 ◆達成意欲の高い方