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該当求人数:835

【群馬/太田市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|ビーアルの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 産休、育休取得実績あり

【群馬/太田市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|ビーアルの求人

株式会社ビーアル

推定年収

3600000~7440000万円

予定勤務地

群馬県

仕事の内容

自社ブランドの直営モバイルショップでの販売・接客・営業をお任せいたします。取扱うのは、SoftBank、UQ mobile、Y!mobile等の携帯電話やモバイルツールです。 ◎地域のお客様に愛される店舗をつくる! 「店舗のレイアウトは?」「こんなイベントをやってみよう!」など、皆さんに与えられる権限は無限大です。お客様に喜んでもらえるショップづくりを実現しましょう。 ◎『売って終わり』ではありません。顧客満足度を重視! 自社内の別部署でフォローコールを実施し、お客様に満足していただける環境を整えています。自信を持ってお客様に提案することができます。 ◎キャリアプランも多彩です。 店舗販売から始めて頂き、あなたの希望と適性を考慮して様々なキャリアアップを目指して頂けます。 先々は主任、副店長、店長、エリアマネージャー、ブロックマネージャーとポジションもチャンスも無限大。全てあなた次第です。 ■就業場所の変更の範囲 について 【雇入れ直後】現在記載の就業場所 【変更の範囲】会社が指定した場所

必要な経験・能力等

\業種未経験・職種未経験歓迎です!/ ★以下に一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! ■友だちは多い、友だちを大切にできる ■人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ■できれば…成長中の会社で自分も成長したい ■将来的には、出世したい ■販売・接客・サービス業で働いたことがある ■清潔感ある身だしなみを心がけている 【研修制度充実】 全くの未経験でも安心な手厚い研修があり、市場や商品の変化も激しい業界なので定期的な勉強会も実施しています。 興味と意欲があれば応募時点での知識や経験は一切不問です。 挨拶や名刺交換の仕方といった基本的なビジネスマナー研修をはじめ各種研修充実です! 研修事例:商品知識/「店舗販売とは?」ロープレ/OJT/階層別研修/外部研修 など

【千葉/東金市・大網白里市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|ビーアルの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 産休、育休取得実績あり

【千葉/東金市・大網白里市】モバイルツールの接客・販売/未経験歓迎/年間休日120日|ビーアルの求人

株式会社ビーアル

推定年収

3600000~7440000万円

予定勤務地

千葉県

仕事の内容

自社ブランドの直営モバイルショップでの販売・接客・営業をお任せいたします。取扱うのは、SoftBank、UQ mobile、Y!mobile等の携帯電話やモバイルツールです。 ◎地域のお客様に愛される店舗をつくる! 「店舗のレイアウトは?」「こんなイベントをやってみよう!」など、皆さんに与えられる権限は無限大です。お客様に喜んでもらえるショップづくりを実現しましょう。 ◎『売って終わり』ではありません。顧客満足度を重視! 自社内の別部署でフォローコールを実施し、お客様に満足していただける環境を整えています。自信を持ってお客様に提案することができます。 ◎キャリアプランも多彩です。 店舗販売から始めて頂き、あなたの希望と適性を考慮して様々なキャリアアップを目指して頂けます。 先々は主任、副店長、店長、エリアマネージャー、ブロックマネージャーとポジションもチャンスも無限大。全てあなた次第です。 ■就業場所の変更の範囲 について 【雇入れ直後】現在記載の就業場所 【変更の範囲】会社が指定した場所

必要な経験・能力等

\業種未経験・職種未経験歓迎です!/ ★以下に一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! ■友だちは多い、友だちを大切にできる ■人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ■できれば…成長中の会社で自分も成長したい ■将来的には、出世したい ■販売・接客・サービス業で働いたことがある ■清潔感ある身だしなみを心がけている 【研修制度充実】 全くの未経験でも安心な手厚い研修があり、市場や商品の変化も激しい業界なので定期的な勉強会も実施しています。 興味と意欲があれば応募時点での知識や経験は一切不問です。 挨拶や名刺交換の仕方といった基本的なビジネスマナー研修をはじめ各種研修充実です! 研修事例:商品知識/「店舗販売とは?」ロープレ/OJT/階層別研修/外部研修 など

【地域限定採用】楽天モバイル・来店型コンサルティング営業/モバイル含む楽天経済圏のサービスをご提案/直営店勤務/所定労働時間7.5H/インセンティブで稼げる!|楽天トータルソリューションズの求人
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  • 賞与あり
  • 第二新卒が活躍
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【地域限定採用】楽天モバイル・来店型コンサルティング営業/モバイル含む楽天経済圏のサービスをご提案/直営店勤務/所定労働時間7.5H/インセンティブで稼げる!|楽天トータルソリューションズの求人

楽天トータルソリューションズ株式会社

推定年収

3400000~5600000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・新潟県・長野県・富山県・石川県・福井県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県・海外

仕事の内容

ご来店されるお客様のご要望に合わせ、楽天モバイルの新規契約や機種変更、その他サービスを提供するお仕事です。 また、来店されるお客様の中には楽天経済圏(楽天市場や楽天トラベル、楽天カードなどの各種サービス)に興味がある方もいるため、単なる携帯販売ではなく、楽天エコシステムの総合窓口となり、楽天グループサービスの魅力を伝えていただきます。 【業務詳細】 ■携帯電話購入の手続き  ■その他携帯電話関連商材の提案販売  ※オプション設定・ポケットWifi・光回線など  ■各種問い合わせ対応  ■店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など

必要な経験・能力等

~第2新卒・職種業界未経験歓迎!!~ 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 【歓迎要件】 ■携帯販売のご経験 ■営業/接客/販売業務の経験 【インセンティブ制度について】 ①個人の回線獲得数に応じたインセンティブ ※月単位 ・店舗目標達成:2万円  ・個人目標達成:1万円 ・上記2つに加えて個人目標+αの回線獲得数は1件ごとにインセンティブ支給 ・県毎のオプション実績上位3名にインセンティブ支給 ②楽天モバイル利用者の継続期間に応じた継続インセンティブ ・1回線につき毎年1,000円支給 ・最大5年間支給される ・回線が継続している限り積み上がる仕組み

【関東】ロレックス販売スタッフ/月給270,000円~/業績賞与年1回支給/育児休業制度あり/社員割引制度あり|クォークの求人
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【関東】ロレックス販売スタッフ/月給270,000円~/業績賞与年1回支給/育児休業制度あり/社員割引制度あり|クォークの求人

株式会社クォーク

推定年収

3520000万円~

予定勤務地

東京都・神奈川県

仕事の内容

【業務概要】 株式会社クォークの仙台店にて、ロレックスの腕時計(新品・中古・ヴィンテージ)の販売業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ・店頭での腕時計販売・買取 ・通信販売対応 ・修理受付 ・検品業務 ・SNS更新 ・店舗運営に関連するその他業務 【1日の流れ・担当範囲】 ・午前中に店舗の準備や在庫確認を行い、販売業務開始 ・店頭でのお客様対応、販売、買取を実施 ・修理や検品の対応 ・SNSでの商品紹介を更新 ・業務終了前に売上報告や明日の準備を行い、業務を終了 【チーム構成】 ・店舗運営は6~8名で行う予定 ・店長、副店長は社歴10年以上の経験豊富なメンバー

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・販売職経験者 【歓迎条件】 ・外国語スキルがある方(英語、中国語など) 【求める人物像】 ・真面目に業務に取り組み、チームワークを大切にできる方 ・腕時計やブランド品に興味があり、質の高い接客をしたい方

【東京】店舗販売スタッフ(ブランドアドバイザー)/株式会社銀蔵 残業月平均15時間以下/年間休日123日以上/教育体制が充実◎/未経験歓迎♪/キャリアパス充実!|銀蔵の求人
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  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり

【東京】店舗販売スタッフ(ブランドアドバイザー)/株式会社銀蔵 残業月平均15時間以下/年間休日123日以上/教育体制が充実◎/未経験歓迎♪/キャリアパス充実!|銀蔵の求人

株式会社銀蔵

推定年収

3530000万円~

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【業務概要】 ブランドバッグ、時計、宝飾品の販売・買取・質業務を手掛ける店舗で、接客から販売まで、幅広い業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ・来店されたお客様への接客対応 ・要望に合わせた商品のご案内・販売 ・店内ディスプレイやPOPの作成といった販促企画 ・販売データなどの集計 ・店内の清掃 ・購入後、来店後のアフターフォロー 【1日の流れ】 ・10:30~ 早番勤務開始、店舗オープン ・午前中は来店客対応、商品販売 ・昼食後、販促活動(POP作成など) ・午後は接客やデータ集計、店内清掃 ・20:00~ 店舗閉店準備 【担当範囲】 主に接客販売業務や販促業務を中心に、業務全般に携わっていただきます。 【チーム構成】 店舗ごとにチームを組み、協力し合いながら業務を進めます。明るく元気な方を歓迎します!

必要な経験・能力等

【歓迎条件】 ・接客業や販売業の経験がある方 【求める人物像】 ・人と接することが好きな方 ・周囲とのコミュニケーションを円滑に行える方 ・成長企業で、自分自身も成長したい方

【東京】店舗販売スタッフ(ブランドアドバイザー)/月給275,000円~/年間休日123日以上/昇給年2回/未経験歓迎◎/充実した福利厚生♪|ウォッチニアンの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み

【東京】店舗販売スタッフ(ブランドアドバイザー)/月給275,000円~/年間休日123日以上/昇給年2回/未経験歓迎◎/充実した福利厚生♪|ウォッチニアンの求人

ウォッチニアン株式会社

推定年収

3530000万円~

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【業務概要】 ブランド品である腕時計の接客・販売をお任せします。お客様との深い関係構築が求められ、じっくりと接客ができる環境です。 【業務詳細】 ・接客・販売 ・販売サポート(商品や在庫管理、包装等) ・売場づくり(商品ディスプレイ、品出しなど) 【魅力ポイント】 ・ブランド品に囲まれて接客スキルを磨ける ・高級腕時計を取り扱うため、じっくりお客様と向き合える ・入社後3ヶ月の研修あり(接客マナーやブランド品の知識を学べる) ・先輩社員のサポート体制が整っており、未経験でも安心 ・チームの男女比は6:4、20~30代が活躍中

必要な経験・能力等

【歓迎条件】 ・販売・接客・営業など、人と接する仕事の経験 【求める人物像】 ・人と接する仕事が好きな方 ・ブランド品や時計に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・未経験でも興味があり、学ぶ意欲のある方

【新宿】時計工房/修理(内装修理者)/月給275,000円~/昇給年2回/賞与年2回/年間休日123日以上/充実した福利厚生◎|ウォッチニアンの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み

【新宿】時計工房/修理(内装修理者)/月給275,000円~/昇給年2回/賞与年2回/年間休日123日以上/充実した福利厚生◎|ウォッチニアンの求人

ウォッチニアン株式会社

推定年収

3530000万円~

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【業務概要】 ウォッチニアン株式会社の時計工房にて、高級時計の修理業務をお任せします。主にロレックスなどの高級時計を中心に、ムーブメントのオーバーホールを行っていただきます。 【業務詳細】 ・オーバーホール ・機械点検/外装分解 ・ケーシング ・研磨/ポリッシュ/洗浄 ・電池交換 ・ベルトやガラスの交換 など 【魅力ポイント】 ・ブランド時計の修理を手掛ける機会あり ・スペシャリストとしてキャリアを築ける ・自社工房にて修理業務を行うため、効率よく作業できる ・先輩社員がサポートしてくれる環境が整っており、安心して技術を習得できる ・将来的には管理職としてのキャリアアップも可能

必要な経験・能力等

【歓迎スキル】 ・ロレックス等、機械式時計のオーバーホール実務経験者歓迎 ・同業他社での時計修理経験者 ・WOSTEP認定、時計修理技能士等の専門資格保有者 ・専門学校で時計修理を学んだ経験 【求める人物像】 ・業務拡大予定のため、意欲的に会社の中心として活躍できる方 ・集中して業務に取り組める方 ・専門性を磨き、キャリアアップを目指している方

【埼玉/ららぽーと新三郷】試乗スタッフ ◎年休124日/平均残業時間20時間程度|Carjanyの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 第二新卒が活躍
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【埼玉/ららぽーと新三郷】試乗スタッフ ◎年休124日/平均残業時間20時間程度|Carjanyの求人

株式会社Carjany

推定年収

3000000~3500000万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

当ポジションは HDS(HYUNDAI Driving Spot)における試乗スタッフ職となります。ご来店されたお客様に対して、試乗のご案内・接客対応・車両の管理など、店舗での体験価値を高めるための業務を幅広くお任せします。お客様が安心して試乗を楽しめるよう、丁寧で分かりやすい対応を期待しています。 ■主な業務内容 ・試乗のご案内・受付対応、車両説明・特徴のご案内など ・安全で快適な試乗体験の提供 ・車両の管理(清掃・点検・準備など) ・店舗運営に関わる簡単な事務作業 ・その他、店舗サービス品質向上に関わる業務全般 ■お客様本位でいられる環境 お客様にとって最適な一台を選んでいただくために、最も大切にしているのは「聴く姿勢」です。会話を通じてお客様の本音を引き出し、選択肢を一緒に整理しながら、自分に合っていると心から納得できる車選びをサポートします。必要なのは専門知識よりも、お客様の立場に立って考え、寄り添う気持ち。お客様本位で接客できる環境だからこそ、この仕事の大きなやりがいにつながっています。

必要な経験・能力等

■必須条件 ・自動車業界でのご経験 ・第一種運転免許普通自動車 必須 ■こんな方にお勧めです! ・「お客様に喜ばれること」にやりがいを感じる方 ・お客様に寄り添い信頼関係を築くのが得意な方 ・お客様にとって最適な提案をしたい方 ■組織構成 カスタマーサービス部:9名(元ディーラー経験者6名、異業種出身3名) └平均年齢:20代後半~30代前半 ■入社後の流れ 研修制度は OJTや勉強会に加え、人生を棚卸して自身の行動特性を言語化する独自プログラムも実施。単なるスキルアップにとどまらず、人間的な成長を後押しする仕組みが整っています。

【スピード昇格可能!早くから責任あるポジションへ】人材紹介営業(RA)◆役職者の20代割合57%/インセンティブ制度あり/年休123日(土日祝休)|ワークポートの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【スピード昇格可能!早くから責任あるポジションへ】人材紹介営業(RA)◆役職者の20代割合57%/インセンティブ制度あり/年休123日(土日祝休)|ワークポートの求人

株式会社ワークポート

推定年収

3600000~6000000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・埼玉県・千葉県・長野県・富山県・石川県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・京都府・和歌山県・鳥取県・島根県・広島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・熊本県・宮崎県・沖縄県

仕事の内容

求職者と企業の最適なマッチングを実現するリクルーティングアドバイザーをお任せします。中途採用を行う企業の採用ニーズをヒアリングし、求人票をお預かりするところから、社内のキャリアアドバイザーと連携しながら、実際に求職者が入社するまで一貫して担当いただきます。まずは、先輩社員からの引き継ぎや既存企業への再アプローチからスタートし、企業の採用成功を支援していただくポジションです。 ■具体的に以下の業務をお任せいたします ・クライアントへ採用ニーズのヒアリング・新規開拓 ・採用戦略の企画・提案 ・求人票の作成、推薦業務 ・転職希望者の紹介、選考進捗管理 ・採用成功までのフォロー(面接日調整、書類添削、面接対策など) <スピード昇進・昇格が可能!20代からキャリアを築ける環境> 年齢や社歴に関係なく、成果や挑戦する姿勢を正当に評価する風土があります。実際に役職者の51.3%が20代で、入社8ヶ月でリーダー、4年で支社長、7年目で執行役員へ昇格した社員も在籍。自分の頑張り次第で、早期から大きな裁量を持ち、キャリアアップを実現できます。さらに、CA・RA間のキャリアチェンジなど、やりたいことへの挑戦も積極的に応援しています。 <頑張りがしっかり報われる!明確な評価制度> 17段階のグレード制度を導入しており、四半期ごとに実績や成長をもとに評価。達成度に応じた手当やインセンティブも支給されます。目標は一方的に設定されるものではなく、上司と相談しながら自分に合った目標を設定するため、納得感を持って成長に向き合える環境です。

必要な経験・能力等

■必須条件 何かしらの顧客折衝をお持ちの方(1年以上) └第2新卒、営業未経験の方歓迎いたします。 ■求めている人物像 ・人の意見を素直に耳を傾けて、それを参考に実践できる方 ・人に頼られることにやりがいを感じる方 ・顧客志向と成果主義のバランスが取れた方 <未経験から成長できる充実した研修制度があります!> 約3週間の初期研修を実施し、座学やロープレを通じて実践的なスキルも身につけられるため、未経験の方でも安心してスタートできます。研修終了後は、入社間もない社員を中心としたユニットへ配属され、同じスタートラインの仲間と切磋琢磨しながら成長できます。配属後もOJT研修に加え、教育企画チームによるサポートや、先輩の面談録画をいつでも確認できる仕組みも整備。継続的に学べる体制が整っており、未経験からでも着実にスキルを身につけることができます。

【スピード昇格可能!早くから責任あるポジションへ】人材紹介営業(CA)◆年休123日(土日祝休)/役職者の20代割合57%/育休後復職率100%|ワークポートの求人
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  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 急募
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【スピード昇格可能!早くから責任あるポジションへ】人材紹介営業(CA)◆年休123日(土日祝休)/役職者の20代割合57%/育休後復職率100%|ワークポートの求人

株式会社ワークポート

推定年収

3600000~6000000万円

予定勤務地

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・埼玉県・千葉県・長野県・富山県・石川県・山梨県・愛知県・岐阜県・静岡県・三重県・大阪府・京都府・和歌山県・鳥取県・島根県・広島県・香川県・愛媛県・高知県・福岡県・宮崎県・沖縄県

仕事の内容

求職者のパートナーとして、転職活動をサポートする仕事です。求職者と面談を通じて、これまでの職務経験や転職理由、将来のキャリアビジョンなどを丁寧にヒアリングします。一人ひとりの志向や希望に合った求人を提案し、応募意思を獲得できた際には企業へ推薦するための応募書類を準備します。書類推薦後は、面接対策や面接の日程調整、内定後のフォローまで一貫してサポートします。担当する求職者数は1人あたり月20~30名程度で、月3~5名の転職決定が平均実績となっています。 ■具体的に以下の業務をお任せいたします。 ・求職者との面談(ヒアリング・求人企業紹介) ・選考通過に向けたフォロー(応募書類の添削など) ・書類選考結果連絡、面接の日程調整 ・面接前後のフォロー(面接対策・感想のヒアリングなど) ・求人の再提案、進捗管理、各種雇用条件の交渉など <成果次第で早期キャリアアップが可能!> 年齢や社歴に関係なく、成果や挑戦する姿勢を正当に評価する風土があります。17段階のグレード制度を導入し、四半期ごとの評価とインセンティブによって頑張りがしっかり還元される環境です。実際に役職者の51.3%が20代を占めており、入社8ヶ月でリーダー、4年で支社長、7年目で執行役員へ昇格した社員も在籍。自分の成果次第で早期から大きな裁量を持ち、キャリアアップを実現できます。さらに、CA・RA間のキャリアチェンジなど、やりたいことへの挑戦も積極的に応援しています。

必要な経験・能力等

■必須条件 何かしらの顧客折衝をお持ちの方(1年以上) └第2新卒、営業未経験の方歓迎いたします。 ■求めている人物像 ・人の意見を素直に耳を傾けて、それを参考に実践できる方 ・人に頼られることにやりがいを感じる方 ・顧客志向と成果主義のバランスが取れた方 <未経験から成長できる充実した研修制度があります!> 約3週間の初期研修を実施し、座学やロープレを通じて実践的なスキルも身につけられるため、未経験の方でも安心してスタートできます。研修終了後は、入社間もない社員を中心としたユニットへ配属され、同じスタートラインの仲間と切磋琢磨しながら成長できます。配属後もOJT研修に加え、教育企画チームによるサポートや、先輩の面談録画をいつでも確認できる仕組みも整備。継続的に学べる体制が整っており、未経験からでも着実にスキルを身につけることができます。

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