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推定年収

460～620万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

飲食店の出店～退店まであらゆる工程をサポートするプラットフォームを運営する当社にて、今回は自社の求人広告サービスである「求人飲食ドットコム」の提案を通して飲食店の抱える採用課題を解決して頂きます。 【営業環境】 ・成長フェーズの中規模飲食店を中心に担当 ・商談相手は企業の人事担当者、各エリア事業責任者 ・顧客比率　既存9割：新規反響1割 　※直近利用がない既存顧客や、リピート契約に向けたプッシュ活動は4割程度。 ・1人あたりの月平均受注件数は40件程度（2~3件程度の商談/日） ・商談スタイルはオンライン・TEL6割：訪問4割 【主な業務内容】 ・見込み案件づくり ・準備（社内事例確認、店舗データ収集等） ・商談（求める人物像等のヒアリング／最適な掲載プランや原稿内容のご提案） ・ご契約後フォロー（採用状況の確認、追加オプションの提案等）

必要な経験・能力等

■必須条件： ・営業経験2年以上（個人法人不問） ■歓迎条件： ・飲食店向け営業経験 ・BtoBでの提案型営業経験 ～　多彩なキャリアパス　～ 社員の理想的なキャリア開発を積極的に推進している当社。各階層に応じた研修制度や定例的な上司との1on1ミーティング、また、別事業部へのキャリアチェンジも可能でございます。過去には、求人広告営業から、販売代理店へのパートナーセールス、事業企画やマーケティング、また近年注力していいる新規事業への参画などなど、多彩なキャリアパスをご用意しております。 ～　いまが面白いフェーズ！！　～ 飲食店領域のプラットフォーマーとして革新的なサービスを展開する当社。 創業から間もない当社ですが、スピード上場を果たし、現在に至るまで堅調に業績推移していく中で、ここ近年では新規事業を積極的に展開することで事業の多角化を推進しております。売上も「飲食ドットコム」が軌道に乗っている中で、さらにスケール拡大を目指して"いま"が一番ドライブをかけていくフェーズです。0→1で新規事業に携われながら、このスピード感で事業成長するいまだからこそ味わえるこの”ワクワク”をともに分かち合いませんか？

推定年収

300～400万円

予定勤務地

北海道・宮城県・東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・広島県・福岡県

仕事の内容

インターネット等をご覧になって来店されるお客様へ、賃貸物件をご提案する反響型営業をお任せします。 《詳細業務》 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。お客様の立場になり「住まいのプロ」として、お客様にとっての「最適」を提案して下さい。個人ノルマはなく、チーム（店舗）で目標達成を目指します。 エイブルのハウジングコーディネーターはお客様に物件を案内するだけでなく、オーナー様と深くお付き合いできるのが特徴。オーナー様から物件をお預かりするための提案・物件管理や事務手続きの代行はもちろん、リノベーションの提案や建替えのサポート等も行います。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■対人折衝経験 ■宅地建物取引士資格保有者(札幌・仙台のみ) 【歓迎スキル】下記資格をお持ちの方は大歓迎！ ■宅地建物取引士 ■不動産経営管理士 ■マンション管理士

推定年収

300～500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

面接内で適正と志向にあわせて下記どちらかに配属 ▼人事メイン 採用、入退社手続き、変更手続き、庶務業務（備品発注、制服手配、名刺手配、請求書処理）をお任せいたします。 ・新卒採用業務（大学卒、高校卒） ・企業説明会 ・中途採用業務（募集要項作成、採用エージェント打ち合わせ） ・採用面接手配、採用面接 ・社員の入退社に関連する手続き ・各種手続き業務 ・各種庶務業務 ▼労務メイン 勤怠システムの運用メイン、その他労務関連事務、庶務業 務（備品発注、制服手配、名刺手配、請求書処理）をお任せいたします。 ・社内制度の構築 ・労働や社会保険に関する法改正にごとに必要となる社内ルールの整備 ・勤怠システムの設定 （勤怠システムのメーカーに担当SEがおりますので、必要な設定を正しく伝え、設定をしてもらいます。設定後問題なく稼働するかをSEとともにテストを行い、テスト結果をチェックをした上で全社員が運用できる状態を整備する作業になります。）

必要な経験・能力等

【歓迎要件】 ■労働法や社会保険関連の法令知識 ■勤怠システム運用経験（主担当レベル） ■社内システムの導入経験（主担当レベル） ※必須ではありません。あれば尚可という経験、スキルになります 【求める人物像】 ■必要な情報はお伝えいたしますので、情報を整理をしつつ習得をできる方

推定年収

359～413万円

予定勤務地

北海道・岩手県・宮城県・東京都・新潟県・石川県・愛知県・静岡県・大阪府・岡山県・広島県・高知県・福岡県・長崎県・熊本県・大分県・鹿児島県

仕事の内容

担当するエリア内の飲食店に対し、グルメ情報サイト『HOT PEPPERグルメ』を用いた集客支援と、『レストランボード』を用いた業務支援を実施します。集客支援と業務支援を並行して行うことで、クライアントの課題解決を行い、総合的に経営をサポートするお仕事です。 【具体的に・・・】 新規顧客開拓を担当いただき、飲食店の経営や集客課題を解決するための企画営業・コンサルティングを行います。顧客のニーズに応じた提案や、データ分析に基づき描いた提案を進めていきます。サービス提供と活用を通し集客増・売上UPに寄与が出来るお仕事です。 ＜入社する魅力とは・・・？＞ 営業スキルや課題設定力、問題解決力、関係性構築力など、ビジネスパーソンに必要な基礎スキルを身につけることができます。 全体の約6割の先輩たちも営業未経験からのスタートと経験に問わず活躍し、成長する環境がございます。キャリアアップに繋がるサポートも充実しており、卒業後には多様なキャリアパスが待っています。 ［1］社内でのキャリアアップとして役職に就くことや正社員登用試験もあります。 ［2］社外へのキャリアアップも可能で、卒業後にリクルートでの営業経験を持った人材としてたくさんの企業から声がかかることがございます。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎 【求める人物像】 ■自ら考え、自ら動くことの出来る方 ■常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ■カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【研修＆OJTで成長をサポート】 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 【正社員登用について】 年に2回ある正社員登用試験に合格すれば、正社員登用となります。試験の内容は、SPI・書類（エントリーシート）提出・人事面接の3つです。昨年7月に採用試験の運用変更を行い、今後は正社員登用を今までより積極的に進めていくことになりました。結果を出し成果も認められれば、入社して１年半で正社員になることも可能です（※実績あり）。

推定年収

359～384万円

予定勤務地

新潟県・石川県・静岡県・岡山県・熊本県・大分県・鹿児島県

仕事の内容

担当するエリア内の飲食店に対し、グルメ情報サイト『HOT PEPPERグルメ』を用いた集客支援と、『レストランボード』を用いた業務支援を実施します。集客支援と業務支援を並行して行うことで、クライアントの課題解決を行い、総合的に経営をサポートするお仕事です。 【具体的に・・・】 新規顧客開拓と既存顧客への提案業務を中心に、飲食店の経営や集客・業務課題を解決するための企画営業・コンサルティングを行います。顧客のニーズに応じた提案や、データ分析に基づき描いた提案を進めていきます。サービス提供と活用を通し集客増・売上UPに寄与が出来るお仕事です。 また『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』をはじめとしたリクルートの経営・業務支援サービスである『Air ビジネスツールズ』などのサービスを利用した店舗運営のサポートまで可能です！ ＜入社する魅力とは・・・？＞ 営業スキルや課題設定力、問題解決力、関係性構築力など、ビジネスパーソンに必要な基礎スキルを身につけることができます。 全体の約6割の先輩たちも営業未経験からのスタートと経験に問わず活躍し、成長する環境がございます。キャリアアップに繋がるサポートも充実しており、卒業後には多様なキャリアパスが待っています。 ［1］社内でのキャリアアップとして役職に就くことや正社員登用試験もあります。 ［2］社外へのキャリアアップも可能で、卒業後にリクルートでの営業経験を持った人材としてたくさんの企業から声がかかることがございます。

必要な経験・能力等

◎未経験歓迎 【求める人物像】 ■自ら考え、自ら動くことの出来る方 ■常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ■カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【研修＆OJTで成長をサポート】 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 【正社員登用について】 年に2回ある正社員登用試験に合格すれば、正社員登用となります。試験の内容は、SPI・書類（エントリーシート）提出・人事面接の3つです。昨年7月に採用試験の運用変更を行い、今後は正社員登用を今までより積極的に進めていくことになりました。結果を出し成果も認められれば、入社して１年半で正社員になることも可能です（※実績あり）。

推定年収

300～600万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

【仕事内容】 ≪小売商品（菓子類、抹茶・茶類など）の卸売の強化≫ ■小売部門内の全チャネル（物販店舗、カフェ、通販及び、外販部門の取引先店舗）で販売するオリジ ナル商品の企画・開発～販売後の必要なアップデートまでに関わる業務： ・各種情報の収集・整理（市場動向、流通動向 など） 商品製造を委託する OEM 提携先の新規開拓 ・OEM 提携先のマネジメント（各種交渉、製造工程チェック、品質チェック、納期管理 など） ■商品に関する各種管理業務： ・原価管理 ・資材管理 ・販売状況管理（※商品軸での商品販売動向のとりまとめ、レポーティング など） ≪その他≫ ・その他商品販売に関連する業務 ・出張あり 【 勤務地について】 居住地に応じ選択：名古屋オフィス（名駅周辺）／本社オフィス（西尾市上町） ※業務状況及び本人の希望により変更の可能性アリ

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■メーカーor 流通（小売/卸売）業者での商品企画開発経験 5 年以上 ※パッケージ化された消費者向け菓子類・食品であれば尚可 ■販売する商品に関する各種管理業務の経験（OEＭ提携先管理、製造進行管理、原価管理、資材管理、売 上/利益管理 など） ■第一種普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■商品をセルアウト販売するための各種企画力（販促キャンペーンやイベントなど） 【求める人物像】 ■目標達成のために自律的行動ができること ■戦略的思考力 ■チームワーク/コミュニケーション力

推定年収

350～500万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

【職務内容】 ・FSSC22000他　各種認証の運用，改善 ・顧客・認証機関の監査の受審対応業務 ※年に数回、京都工場や協力会社への出張があり，監査対応を行います。 ・国内外顧客に提出する書類の作成，問合せ対応，法令調査 ・社内教育 【具体的な仕事の内容（例）】 ●当社の食品安全マネジメントシステムについて、FSSC22000要求事項の更新，顧客要求，当社のシステムの見直し結果，品質・食品安全関連の課題への対応として、社内関係者と協議しながら 自社の仕組みを改善していきます。 ●顧客に提出する規格書や各種調査書，報告書などの作成・確認を行います。 規格書は原材料の配合や原産国，製造プロセス，規格値等を記載します。製品が国内／国外の法令の規定や要求される品質基準を満たすことを確認する為の根拠データを自社や原材料・資材の供給者から取得し，データから品質を保証する報告書を作成します。自ら試験計画を立て，データ取得を行うこともあります。また、データ分析を行い，新製品についての規格値の決定や，規格値の妥当性評価などを実施します。

必要な経験・能力等

【歓迎要件】 ■品質管理や品質保証の業務経験をお持ちの方 ■ISO，FSSC22000，GMP等のシステム運用の経験をお持ちの方 ■食品安全に関する知識（法令等）をお持ちの方 ■QC検定を取得されている方 【求める人物像】 ■論理的・客観的思考に基づき，物事の本質を把握・分析することが好きな方。 ■様々な課題について、一緒に考え，一歩ずつ前に進んで行ける方。 【仕事のやりがい、面白さ】 品質保証業務は、食品の安全・品質を支え，社会的な信頼や安全性の確保にも重要 な役割を果たす責任あるお仕事です。製造工程から顧客対応まで係る為，幅広い知識 や専門性が必要になります。学ぶことを楽しめる方には好適のお仕事だと思います。

推定年収

432～960万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

情報システム部の社内システム担当として、下記業務をお任せいたします。 所属は株式会社ＦＰＧとなりますが、グループ会社における各種対応も含みます。 【業務詳細】 ●関連するアプリケーション開発・保守※主にSalesforce ●新規システム導入に向けた企画 ●利用システムの運用管理、メンテナンス、ユーザーサポート全般 ●グループ全体のシステムに関わる各種事務処理 【情報システム部の具体的な仕事内容】 ●ＦＰＧグループ会社におけるシステム課題解決（システム企画等の上流工程） ●社内システムの内製開発（Salseforce、VF、JS) ●会計システム導入の企画・検討・実施 ●社内ネットワークの設計・運用 ●セキュリティ製品導入の企画・検討・展開 ●RPA、AI関連の導入と社内推進 ●ActiveDirectory 、Microsoft365、Google Workspace等の運用 【配属部署・人数】 情報システム部合計11名（男性：8名、女性：3名）

必要な経験・能力等

【必須要件】下記ご経験がおありになる方 ■SEとして業務システム開発経験がある方 ■SE業務経験3年以上 ■Salesforce導入・運用経験 【歓迎要件】 ■事業会社における社内SE経験 ■金融系システムの開発経験 ■インフラ全般知識 ■航空機ファンドや不動産小口化商品の知識 ■AI、RPAの開発やそれらを活用した業務改革の経験 【求める人物像】 ■協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ■高い意識で仕事に取り組むことができる方 【職務の魅力】 ●業容拡大中の当社で、システムインフラ検討、新システム導入、整備、運用等に携われるため、会社の成長をシステム面から支えるやりがいを感じることができます。また、グループ全体の営業系システムから基幹系システムまで幅広いシステムに携わることで、専門知識を身に付けられます。

推定年収

527～981万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産、海外不動産など幅広い金融サービスを提供する当社にて、総務部業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 総務部担当として、以下のような総務業務全般をご担当頂きます。 ・株主総会、株式実務等にかかわる管理・運営業務 ・本社及び各営業拠点（14ヶ所）も含めたオフィスファシリティサービスの推進・管理 （名刺等備品管理・発注、ノベルティ作成、年賀状･カレンダー･会社案内作成、賃貸物件管理、車両管理等） ・社内規程類、マニュアル類の整備・運用実務 ・社内イベント等の企画・実行 【仕事の魅力】 ・業容拡大中の上場企業において、専門的かつ広範な総務業務のスキルアップが可能です。 ・管理部門でありながら事業部門とともに、自社の成長に寄与していることを実感できます。 ・社内外の様々な動向やニーズを捉えて整理・定型化する業務も多く、会社を支えていることを実感でき、業務を通じて知識･経験を深めることができます。 【部門人数】 6名（男性4名、女性2名）

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■総務関係経験3年以上 ■上場企業における定時株主総会実務経験 ■オフィスビルの賃貸管理・ファシリティマネジメントの経験 【歓迎】 ■防火防災関係業務 ■衛生管理業務 【求める人物像】 ■主体的に、能動的に行動ができる方 ■協調性があり、コミュニケーション能力が高い方 ■高い意識で仕事に取り組むことができる方（待ちの姿勢ではなく、改善提案ができること） ■新しい知識・経験を積むことが好きな成長意欲のある方

推定年収

432～1008万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

日本型オペレーティングリースを中心に国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、保険、M＆A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、下記業務をご担当頂きます。 【仕事内容】 既存・新規取引のある税理士事務所及び、会計事務所を訪問して当社のサービスをご案内し、出資していただける投資家をご紹介いただきます。ご紹介いただいた後、個別に投資家を訪問して詳しい商品内容の説明を行い、投資契約の締結を行うところまでがコンサルティング営業のミッションとなります。 【具体的には…】 ・日本型オペレーティング・リース商品、不動産小口化商品の販売 ・会計事務所、地銀等金融機関などの紹介者との緊密な連携による対顧客（中小企業経営者）営業 ・会計事務所新規開拓 ・条件交渉（対顧客（投資家）、対紹介者） ・社内管理担当部署と連携の上、既存案件の管理 ・クロスセル／不動産事業、M&A事業、保険事業との連携 投資商品としてのオペレーティング・リースは、課税所得の繰り延べ効果を享受できるため企業にとって非常にニーズの高い商品です。こうした商品を販売する営業は、企業のニーズをかなえる商品を販売するやりがい、実感を持って働くことができます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■法人営業経験 ※リテール営業経験者は、内容・法人営業経験の割合等で総合的に判断。 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■全国勤務可能な方 ■宅地建物取引士保有者（お持ちでない場合入社後に必ず取得いただきます（報奨金・補助制度あり）） ■大手ハウスメーカー営業経験者 ■大手人材会社営業経験者 ■新規開拓営業にも従事できる方 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方（顧客とのリレーションシップを構築することが得意な方） ■自ら積極的に考え行動できる方 【転勤について】 ◎当面なし ※将来的な転勤頻度は3～5年に1回程度です。 ※転勤有の場合…借上社宅制度適用/単身赴任…帰省交通費支給 採用拠点以外の勤務となった場合…転勤加算手当支給（月額：管理職6万円、非管理職5万円）