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推定年収

400～450万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

エクステリア資材メーカーとして資材の製造・販売を手掛けてきた当社にて、ヤード管理スタッフとして庭づくりに用いられる、デザインブロックや天然石、デザインプレートなどのエクステリア資材の検品、クライアントごとの出荷準備などをお任せします。 ＜業務詳細について・・＞ 自社製造工場から届いた資材を伝票と照らし合わせながら荷ほどきと不良品がないか確認いただきます。その後、出荷のためピックアップしフォークリフトで出荷準備を行います。 その他社内システムを用いて伝票入力など受発注量を管理いたします。

必要な経験・能力等

【必要項目】 ■普通自動車免許 ■フォークリフト資格(入社時までに取得で可)

推定年収

300～750万円

予定勤務地

岩手県

仕事の内容

企業の人材課題を解決するためのコンサルティング営業として、人材派遣を中心に最適なサービス提案をお任せします。 【業務詳細】 ◆担当企業への課題ヒアリング ◆派遣スタッフの提案およびマッチング業務 ◆多様な人材サービスの中から最適な提案 ◆既存顧客フォローおよび新規アプローチ ◆営業活動のスケジュール管理および戦略立案 【担当範囲】 担当するクライアントは一人あたり平均で20～30社程度。 スケジュール管理やお客様へのアプローチ方法などは、営業担当に一任！ 個人の考えを活かしながら、柔軟に営業活動を進められます◎

必要な経験・能力等

※※未経験・第二新卒歓迎！※※ 【チーム構成・特徴】 未経験入社が半数以上を占めており、教育体制が整っています。 入社後は研修やOJTを通じて基礎から習得でき、チームでのフォロー体制も充実しています◎ 【働き方】 オンライン商談やモバイルワークを導入！ 会社外でも業務ができる体制を整えており、効率的に働けます♪

推定年収

300～750万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

企業の人材課題を解決するためのコンサルティング営業として、人材派遣を中心に最適なサービス提案をお任せします。 【業務詳細】 ◆担当企業への課題ヒアリング ◆派遣スタッフの提案およびマッチング業務 ◆多様な人材サービスの中から最適な提案 ◆既存顧客フォローおよび新規アプローチ ◆営業活動のスケジュール管理および戦略立案 【担当範囲】 担当するクライアントは一人あたり平均で20～30社程度。 スケジュール管理やお客様へのアプローチ方法などは、営業担当に一任！ 個人の考えを活かしながら、柔軟に営業活動を進められます◎

必要な経験・能力等

※※未経験・第二新卒歓迎！※※ 【チーム構成・特徴】 未経験入社が半数以上を占めており、教育体制が整っています。 入社後は研修やOJTを通じて基礎から習得でき、チームでのフォロー体制も充実しています◎ 【働き方】 オンライン商談やモバイルワークを導入！ 会社外でも業務ができる体制を整えており、効率的に働けます♪

推定年収

480～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

企業の経営層や管理部長に対して、オフィス移転の提案を行います。 【業務内容】 企業様とのファーストコンタクトから物件契約後のアフターフォローまで、一気通貫してご担当いただきます。 具体的には以下のような業務が発生します。 ■企業と接点作り 様々な手法で、オフィス移転を検討している企業の経営者層や管理部の責任者と接点を築いていきます。 ■j現状分析/要件定義 ヒアリングを基に適正面積の策定やオフィスマーケットの調査、コストシミュレーションを通じてお客様にとって最適な要件を定義・提案します。 ■物件提案/内見 定めた要件に沿って、オフィス物件の提案・ご案内を行います。 ■申込/交渉・契約 契約条件の交渉・調整、入居審査のサポート、契約にまつわるサポート等を行います。 ■内装構築サポート/アフターフォロー 内装業者のコンペティションサービス等、契約後のアフターフォローまで行います。

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・営業経験（業界不問）1年以上の方 ・高級商材の販売経験がある方 【魅力】 ・圧倒的に成長できる環境 オフィス市場を鑑みながら、お客様のビジョンや事業計画等に基づいて移転プロジェクトのコンサルティングをしていきます。入社1年目から、不動産のプロとして企業の経営層や管理部長を相手に提案を行っていただくため、日々成長し続けられる環境です。 ・景気の波に左右されにくいビジネスモデル 企業は立地戦略やブランディング・コスト削減など様々な理由によってオフィス環境を変化させます。好景気では拡張移転、不景気の時には縮小移転とどのような景気状況でも必要とされる仕事のため、安定的なビジネスモデルになっています。創業時から黒字経営を続けており、安心してご入社いただけます。

推定年収

300～750万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

自動車メーカー向け車載システムのテスト業務を担当します。 システムの品質を担保するための評価・検証業務を中心に、一部テスト設計にも携わるポジションです。 【業務詳細】 ◆車載システム（例：マルチメディアシステム）のテスト実施 ◆テスト結果の確認および不具合の報告 ◆一部機能におけるテスト設計業務 ◆テストデータの整理および報告資料作成　など ※これまでのご経験やご希望に応じて担当業務を決定いたします 【本ポジションの魅力】 大手自動車メーカーの開発工程を経験できる業務になります！ ※ソフト開発未経験者もすぐに適応できるようなフォロー体制があります◎

必要な経験・能力等

※※未経験OK！※※ 【必須条件】 ◆車載系システム開発に興味がある方 ◆業務上のコミュニケーションが苦でない方 【歓迎条件】 ◆理系バックグランドがある方 【求める人物像】 ◆学習意欲が高く、前向きに挑戦できる方 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です！弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。

推定年収

300～750万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

鉄道券売機のシステム開発業務を担当します。 既存機種の後継開発として、設計から製造、試験まで一連の工程に携わります。 【業務詳細】 ◆既存券売機の後継機種開発（設計～製造・試験） 　・言語：VB.net（サーバー） 　・ＤＢ：SQLServer ※これまでのご経験やご希望に応じて担当業務を決定いたします 【本ポジションの魅力】 最大手鉄道会社のシステム開発業務に携わることができる業務となります！ ※残業が少なく仕事と私生活の充実を両立できます◎

必要な経験・能力等

※※未経験OK！※※ 【必須条件】 ◆何らかの言語についての知識を有する方（学生時代の経験も可） ◆ITについての知見がある方 【求める人物像】 ◆業務上のコミュニケーション、マナー、知識を有する方 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です！弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。

推定年収

300～750万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

大型・中型・小型トラックに搭載される配線（ハーネス）の設計業務を担当します。 指示に基づき、設計データの入力や図面作成などのオペレーション業務を行います。 【業務詳細】 ・回路入力（Logic）を用いた設計データ入力業務 ・経路図作成（Integlator）による配線ルート設計 ・ハーネス図面作成（XC）による図面作成業務 ・プロパー社員の指示に基づく設計補助業務 ※これまでのご経験やご希望を考慮して担当業務を決定します 【本ポジションの魅力】 大手トラック企業での業務となります。 ブライザからの多数が参画していますので、未経験でも安心のフォロー体制があります◎

必要な経験・能力等

※※未経験OK！※※ 【必須条件】 ◆CAD操作・電気回路に興味のある方 ◆業務に関心をもって取り組んでいただける方 ◆PCスキル（Excel・Word・PowerPoint） 【求める人物像】 ◆コミュニケーションが取れて、円滑に人間関係を構築できる人 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です！弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。

推定年収

300～900万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

横浜受託開発センターにて、製品設計や自動化装置に関する機械設計、または設計支援業務を担当いただきます。 自社内での受託開発業務のため、落ち着いた環境で設計スキルを磨くことが可能です。 【業務詳細】 ◆製品設計および自動化装置の機械設計：モデル作成、設計検討、作図業務 ◆設計支援業務：CADデータの移行、モデル変換・修正、検図 【使用ツール例】 ・NX、SOLIDWORKS、CATIA-V5、Creo、AutoCAD、I-CAD ・ANSYS、NASTRAN など 【入社後の流れ：技術者育成プログラムで専門分野を学習◎】 ご入社後は職種毎の基礎力向上を目的とした技術者育成プログラムを履修いただき、専門分野の知識を業務と並行して習得していきます。人事制度（評価制度）とも連動しています。

必要な経験・能力等

※※未経験・文系出身・ブランクあり歓迎！※※ 【歓迎条件】 ◆CAD／CAEの使用経験 　（NX、SOLIDWORKS、CATIA-V5、Creo、AutoCADなど） 【求める人物像】 ◆ものづくり、機械設計に興味がある方 ◆専門スキルを身につけたい方 ◆長期的に技術者として成長したい方 ※経験が無い方でも段階的にキャリアを積んでいただけます ※文系出身の方でも実務と専門知識を経験・習得することができます！ ※ブランクがある方も大歓迎♪

推定年収

350～500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【職務内容】 ■国内リサーチ営業 メーカーや広告代理店に対し、「なぜ売れるのか」「なぜ売れないのか」といった課題に向き合い、マーケティングリサーチを通じて解決へ導く営業ポジションです。 ・新規アプローチによる顧客開拓（電話・既存取引からの横展開） ・クライアントとの対話を通じた潜在ニーズの発掘 ・課題に応じた調査企画の提案（リサーチャーと連携） ・調査プロジェクトの進行管理 単なる営業ではなく、「企業の戦略に入り込む」コンサルティング要素の強い仕事です。 ■HRテック営業 企業の「働き方」や「組織課題」に対し、データを用いて改善を支援するソリューション営業です。 ・ウェビナー・展示会経由のリードに対するアプローチ ・電話・メールによるアポイント獲得（高確度リスト中心） ・組織課題や人材課題のヒアリング ・自社サービス（せきなび／CHeck／ASQ）の提案 「人」に関わる領域だからこそ、企業の組織変革に直接関わることができます。

必要な経験・能力等

【応募要件】 ・社会人経験1年以上（正社員・契約社員） 【歓迎要件】 ・営業未経験でも、数値目標を追い、達成に向けて行動してきたご経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験や提案型営業のご経験 ・販売・接客など、顧客折衝を伴う業務経験 ・広告／人材／IT／金融など、目標数字を追う環境でのご経験 未経験であっても、入社後は研修およびOJTを通じて基礎から習得できる環境が整っており、「やり切る力」を持つ方であれば早期に活躍が期待できるポジションです。 【この仕事の魅力】 ・データを武器に企業の意思決定に入り込む営業スタイル ・マーケティングとHR、両軸の専門性を身につけられる環境 ・課題ヒアリング～提案～フォローまで一気通貫で関与できる ・成果がインセンティブで正当に評価される仕組み ・未経験でも安心の研修体制（入社後研修＋長期OJT） ・入社後すぐに数字を追わず、基礎習得に集中できる環境 ・年間休日124日／土日祝休みでメリハリある働き方 ・在宅勤務制度あり（週1日程度）で柔軟な働き方が可能

推定年収

500～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

同社の総務部門責任者として、実務とマネジメントの両面を担いながら、IPO準備に向けた管理体制の構築および業務基盤の整備を推進します。 【業務内容】 ・社内規程の整備、改定、運用 ・契約書管理、文書管理 ・備品、資産管理、オフィス管理 ・株主総会、取締役会の運営補助 ・社内イベント、全社施策の企画運営 ・勤怠、労務管理フロー整備 ・社会保険、労基対応 ・就業規則、評価制度の運用補助 ・総務メンバーの育成、業務設計 ・業務フローの標準化、DX推進 ・IPO準備対応 ・内部統制、監査対応 ・経営層や他部門との連携、折衝 【担当範囲】 総務業務全般に加え、IPO準備に向けた内部統制や管理体制の構築まで幅広く担当 経営陣や外部パートナー（監査法人、証券会社、社労士など）との折衝も担います 【チーム構成】 総務労務部に所属し、部長のもとでマネジメントを実施 メンバー育成や組織強化にも関与 【ポジションの魅力】 ・IPO準備の中核メンバーとして参画可能 ・管理部門の仕組みをゼロから設計できる環境 ・経営層と近い距離で意思決定に関われる ・全社の生産性向上に直結する影響力の大きいポジション

必要な経験・能力等

【必須条件】 総務または管理部門での実務経験（5年以上目安） 社内規程整備、業務フロー構築の経験 経営層、他部門との調整経験 【歓迎条件】 総務部門のマネジメント経験 IPO準備または上場企業での管理部門経験 【求める人物像】 正解のない環境を楽しめる方 ルールがないなら作る側に回りたい方 会社の成長フェーズに当事者として関わりたい方 事業スピードを意識した判断ができる方 チャレンジし続ける プロフェッショナルへのこだわり 相手を思いやり誠実な行動をおこなう