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推定年収

327～360万円

予定勤務地

静岡県

仕事の内容

営業メンバーのサポート役として、資料作成などの事務作業および、ご来店されたお客様に対し店内アテンドする接客業務をお任せします。営業スタッフが、お客様の提案に注力できるよう店舗運営を支えるお仕事です。 ＜お任せする仕事について・・・＞ 広告媒体からの問い合わせ顧客のデータ登録や契約情報などを社内システムに入力するような事務処理や、問い合わせへのメール対応、営業担当者が取ってきた案件の補助を中心に、来店されたお客様の店内アテンドなどの接客もお任せいたします。 その後グレードが上がるにつれて、担当店舗の通常業務に加えて後輩育成や、プロジェクトへの参加など徐々に業務の幅を広げていただきます。 また、エリアの近い店舗間でグループが組まれており、業務負荷に対して相互フォローするような組織・仕組みになっていますので、安心いただけます。 ＜評価について＞ グレード制のため年功序列ではなく、グレードに応じた職務と目標に加えて、店舗や自身の課題を目標設計に入れて、半期に1度評価されます。 任せられる仕事の幅やアウトプットの質（仕事の丁寧さ、ミスのなさ）などが評価となりグレードを上げていくことが出来ます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■社会人経験を1年以上お持ちの方 【歓迎スキル】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■事務職の経験のある方 【企業担当の推しポイント】 ◎産育休の取得事例豊富です！取得後復帰し、ご活躍されている社員もたくさんいらっしゃいます！復帰の際の働き方も、時短や休日を水日に変えるなど柔軟な対応をしております。 ◎キャリアチェンジ制度：事務職で入社後、社内公募制度を利用して他の職種にチャレンジすることも可能です。実際に総務やマーケティング、人事などへキャリアチェンジした事例もございます。

推定年収

460～620万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社求人サービス 「農業ジョブ」 の営業職として、下記の業務をお任せします。リード獲得から採用フォローまで一気通貫で担当いただきながら、今期の重要ミッションとして 採用メディア（新卒・中途）の拡販 を担っていただく想定です。 ◇新規営業 ・テレアポによるアポイント獲得 ・商談（採用計画や採用状況のヒアリング、採用メディアのご提案） ★ご入社後は既存顧客へのアプローチから始めていただき、 慣れてきたら新規客への営業活動をメイン業務としてお任せしていきます。 1日20~30架電、月40件商談を目安にミッション達成を目指します。 ◇採用コンサルティング ・マーケット調査、求人広告市場のユーザー分析 ・求人広告作成におけるクリエイティブサポート ・クライアントの採用課題に合わせた解決策のご提案 ★求人掲載がゴールではなく、 クライアントの採用成功 を目指してフォローを行います。 　例）ターゲット学生の集客アドバイス、内定承諾までの歩留まり改善アドバイス等 ★上記の業務のほとんどにAIを活用しています。

必要な経験・能力等

【必要条件】 営業経験2年以上 【歓迎条件】※以下の経験があれば早期にキャリアアップ・ご活躍いただけます。 ・人材業界での就業経験および採用に関する知見 ・農業界への興味関心 【求める人物像】 ・日本の基幹産業である農業の活性化に貢献したい！という想いのある方 ・未成熟な事業を自らの手で成長させていくことに面白さを感じる方 ・柔軟にキャッチアップする素直さと挑戦意欲を持ち合わせた方 ・AI活用といった先進的な手法への関心がある方

推定年収

371～400万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

■業務内容 アフターフォローサービスに係るフリーダイヤルの電話対応と新規事業である通販サイト関連の事務業務をお願いします。 ＜電話対応＞ ・ご葬儀を終えられたお客様からのお問い合わせ対応 ・チラシや通販サイトをご覧になられたお客様からのお問い合わせ対応 ※架電業務は原則別のスタッフが行っているので、受電を中心にお願いしますが、受電の折り返しなど、状況により協力をお願 いする場合もあります。 ※受電は 1 日 20 件を想定しています。内容は相続や遺品整理、老人ホーム、身元保証に関する専門的なお問い合わせも ありますが、最初にきちんと研修を行い、ロールプレイを経て対応いただきます。ビジネスマナーや話し方の練習もあり、マニュア ル・トークスクリプトも用意しているので未経験の方でも大丈夫です。 ＜ ・月次報告書の作成 ・通販サイトの簡単な保守

必要な経験・能力等

【必須要件】 下記両方とも満たす方。 ・業務でのお電話対応経験のある方 ・転職回数が少なく、職歴のうち 1 カ所で 3 年以上の勤務経験がある方 （20 代 1 回まで、30 代 2 回まで、40 代以上 3 回まで） 【歓迎要件】 ・コールセンター経験者 ・終活に興味がある方 ・未経験、知識ゼロでも勉強熱心な方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

■業務内容：「葬儀会館ティア」の店舗新規出店に向けた不動産開発をお任せします。入社後は物件の情報収集、地主 様との直接交渉、既存会館に関わる契約更新等の業務をお任せします。 ・立地探し…出店計画をもとに直接用地交渉、または不動産業者へ依頼をかけ、土地の情報収集を行います。 ・立地調査…葬儀需要のある立地か、ユーザーから見て目立ちやすい立地かなどを調査検討します。 ・土地所有者等との条件交渉…土地所有者に対し、当社と契約いただけるように商談を行います。 ・契約更新…既存会館の契約更新等を行います。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ・店舗開発経験があり、普通自動車運転免許（AT 限定可）をお持ちの方 【歓迎要件】 ・上記に加えた営業経験、不動産売買仲介経験のある方など。

推定年収

400～600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社のカスタマーサービス職として、同社サービスの満足度向上および新サービスの提案をお任せいたします。継続的にサービスをご利用いただくため、新たなサービスを導入していただくためなど継続的な安定した経営をしていくにあたり非常に重要なポジションでございます。 お客様は大きく分けて【会計事務所・顧問先企業向け】と【中堅中小企業向け】の2パターンです。適性に応じて配属先を決定します。（勤務地は同じです。） 【業務詳細について】 顧客先に対して、自社開発の業務用パッケージソフトウェアの導入支援、お客様サポート業務とサプライ用品等の販売促進を行います。 ■サーバ・PC・プリンタなどのメンテナンス業務 ■リモート、電話、メール等によるアフターサポート ■追加、拡張提案などの販売促進活動 【求人担当者おすすめPOINT】 成約後のお客様の支援となりますので、新規での接客はなく、顧客と長期的な関係を構築し、継続的な利用やお客様の紹介などをいただけるよう丁寧に対応することが求められるお仕事です。それに加え、DX化が進む世の中で重宝されるシステム導入の経験は、自身の市場価値を上げることが出来ます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■社内外とのコミュニケーションや調整、折衝経験（職種不問） ■基本的なＰＣスキル（Word、Excel、PowerPoint) ■業務に準ずる経験もしくは資格(簿記・ITパスポート等)をお持ちの方 【歓迎スキル】 ■ITに関する知識をお持ちの方 ■資格保有者（簿記・ITパスポートなど） ■経理、総務部にて、システム導入関連のやりとりや担当経験のある方

推定年収

400～450万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

法人企業に対して、auスマートフォンを始めとしたオフィスに必要な商材・サービスのソリューション営業を行います。 基本的には、既にお取引がある法人様への営業がメインです。 それと同時に、新規のお取引様へ訪問／WEB商談を行う営業をいたします。 ※最初は先輩社員との同行営業がメインとなりますので未経験でも安心してチャレンジできます。 法人のお客様に対して課題をヒアリングし、コスト削減やセキュリティ強化などの課題に対して、様々な商材を組み合わせた効果的な解決策を提案します。 ◎具体例： 多くの法人企業はスマートフォンを導入していても、十分に活用できていないのが現状です。例えば、効率化を図りたい企業様には、auのスマートフォンを既に利用している場合、iPadとGoogleクラウドサービスを組み合わせて「営業スタッフが外出先からでも会社のPCデータを共有できる」ような効率化提案を行います。 ■商材例： ・KDDIの通信サービス：auスマートフォン、タブレット、クラウドサービス ・オフィスネットワーク：固定回線、ネット回線、複合機、サーバー ・オフィス什器：auでんき、照明、デスク・チェア、キャビネット ・その他：防災用品、福利厚生サービス　など

必要な経験・能力等

■必須条件： ・営業や接客業のご経験がある方　 ※仕事で何かしらお客様とコミュケーションを取ってきた方。 ■歓迎条件 ・法人営業経験のある方 ■採用背景： 法人事業拡大に伴う増員の採用です。ITツールを効率的に活用することが課題となっている企業が多く存在しています。私たちはKDDIや独自のサービスを通じて、多くの法人の事業課題を解決し、企業に貢献していきたいと考えています。市場にはまだ多くのチャンスがあります。私たちのシェアを拡大していくため、有形／無形商材を扱い、課題解決型の営業に挑戦したい方はぜひご応募ください！ ・ITやモバイルに関心のある方

推定年収

340～360万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

新築住宅部門におけるメンバーのサポート役として、建築事務業務に従事いただきます。年間500棟前後の自社分譲住宅を販売している当社において、建築にかかわる事務手続き全般お任せいたします。施工管理のスタッフや担当営業マンなど社内のスタッフとの連携が中心となります。 【具体的に業務内容について】 ■基幹システム入力、更新作業　■受発注管理　■工事現場駐車場手配 ■検査機関や工事内容に応じた申請業務　■外構計画図修正　■銀行入金対応　■自社物引き渡し書類管理　など 住宅の建築開始からお客様へお引渡しするまでに関わる事務手続きをお任せいたします。関わる従業員も20代・30代のスタッフがほとんどで、相談がしやすく、年齢の近いスタッフをサポートしていただきます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ExcelやWordを業務で利用されていた方 ■事務職で長期的に就業されたい方 【歓迎要件】 ■建築業界での事務経験

推定年収

340～360万円

予定勤務地

愛知県

仕事の内容

新築住宅設計管理部門におけるメンバーのサポート役として、建築事務業務に従事いただきます。年間500棟前後の自社分譲住宅を販売している当社において、設計にかかわる事務手続き全般お任せいたします。設計担当と連携して業務を進めていただきます。 【具体的に業務内容について】 ■自社分譲住宅の図面申請　■長期優良住宅などの原本書類チェック　■設計事務所への図面申請 ■書類や販促資料のシステム格納と社内展開　■発注業務 設計部署は、男女比率も半々で、20代・30代のスタッフがほとんどです。相談がしやすく、年齢の近いスタッフをサポートしていただきます。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ExcelやWordを業務で利用されていた方 ■事務職で長期的に就業されたい方 【歓迎要件】 ■建築業界での事務経験

推定年収

327～360万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

営業メンバーのサポート役として、資料作成などの事務作業および、ご来店されたお客様に対し店内アテンドする接客業務をお任せします。営業スタッフが、お客様の提案に注力できるよう店舗運営を支えるお仕事です。 ＜お任せする仕事について・・・＞ 広告媒体からの問い合わせ顧客のデータ登録や契約情報などを社内システムに入力するような事務処理や、問い合わせへのメール対応、営業担当者が取ってきた案件の補助を中心に、来店されたお客様の店内アテンドなどの接客もお任せいたします。 その後グレードが上がるにつれて、担当店舗の通常業務に加えて後輩育成や、プロジェクトへの参加など徐々に業務の幅を広げていただきます。 また、エリアの近い店舗間でグループが組まれており、業務負荷に対して相互フォローするような組織・仕組みになっていますので、安心いただけます。 ＜評価について＞ グレード制のため年功序列ではなく、グレードに応じた職務と目標に加えて、店舗や自身の課題を目標設計に入れて、半期に1度評価されます。 任せられる仕事の幅やアウトプットの質（仕事の丁寧さ、ミスのなさ）などが評価となりグレードを上げていくことが出来ます。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■社会人経験を1年以上お持ちの方 【歓迎スキル】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■事務職の経験のある方 【企業担当の推しポイント】 ◎産育休の取得事例豊富です！取得後復帰し、ご活躍されている社員もたくさんいらっしゃいます！復帰の際の働き方も、時短や休日を水日に変えるなど柔軟な対応をしております。 ◎キャリアチェンジ制度：事務職で入社後、社内公募制度を利用して他の職種にチャレンジすることも可能です。実際に総務やマーケティング、人事などへキャリアチェンジした事例もございます。 ◎担当店舗が目標達成すると、報奨金〈3万円／月〉が発生します。店長や営業と協力して働く環境です！

推定年収

400～800万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

関西支社にて商業施設やテーマパーク等の内装設計を担当する方を募集しております。 【業務詳細】 商業施設やテーマパーク等の内装設計を担当いただきます。図面の作成や現場の状況に合わせた図面の修正が中心となります。 入社後は既存社員によるOJTで業界の知識や業務について育成します。 【実績】 ・阪急三番街 南館地下1階 御堂筋連絡通路天井 リニューアル ・MIZUNO OSAKA CHAYAMACHI ・竹田市歴史文化館/由学館 リニューアル ・浅草文化観光センター　等、大規模且つ影響範囲の広い作品多数実績有。 ■当社の強み： 販促、ディスプレイ領域において圧倒的なブランド力と実績があり、多くのお客様にリピートされております。1社のお客様に対してチームで担当し、お客様に深く入り込んだ価値提供を行う事も特徴です。 ・全国に15拠点、300社の協力会社、海外にもグループ企業を有し、圧倒的ネットワークとエリア間とをシームレスに繋ぐ体制構築が他社との優位性です。 ・95周年を超えている会社ではありますが、新しい意見を取り入れていく社風があります。社員の働き方改善や2年連続給与ベースアップなど、前向き制度改革に取り組んでおります！

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■何らかの設計のご経験2年以上 【歓迎要件】 ■建築士の資格取得を目指している方 ■CADを使った実務経験がある方 ★資格取得支援制度あり！時期リーダー候補募集！ ■働き方： ・残業時間は月平均20時間程度です。 ・完全週休２日制（土日祝休み）、年間休日120日設けております。 ・出産・育児・介護による時短勤務制度や週休３日制度を導入しています。 ・担うプロジェクトによっては出張が発生する場合がございます。 ■福利厚生充実： ・勤続満２年以上かつ退職規程の支給要件を満たした方へ退職金制度があります。 ・資格取得の受験料などの会社負担、資格学校等受講費用の貸付を行う制度により、自己研鑽に励むことができます。