無料キャリア相談

OFFER 求人一覧

OFFER 北海道・宮城県・東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・広島県・福岡県の求人一覧

該当求人数:1119

【東京都/世田谷等々力営業所】福祉用具レンタルの提案営業 年間休日120日/研修制度◎市場と共に成長中/やりがい◎|ヤマシタの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【東京都/世田谷等々力営業所】福祉用具レンタルの提案営業 年間休日120日/研修制度◎市場と共に成長中/やりがい◎|ヤマシタの求人

株式会社ヤマシタ

推定年収

3820000~6270000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

居宅介護支援事業所への営業活動を通し、関係構築をしたケアマネージャーからの紹介で個人のお客様に対する福祉用具の選定・相談を行います。在宅介護のお客様の症状や自宅状況は様々で、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ご利用者様のQOLを向上させることができ、直接感謝を受けられる仕事のためやりがいを感じながら、営業として成長ができるお仕事です。 <1日の流れ> 09:00 朝礼・ケアマネジャーへ業務報告 10:00 利用者宅訪問:車いすを納品したお宅へ困りごとないか相談 11:00 担当ケアマネジャーへ報告:先ほどの利用者様の状況、変更報告 12:00 昼食 13:00 サービス担当者会議:ケアマネ・看護師等でサービス支援の確認 15:00 営業活動:病院のリハビリテーション科へ訪問。退院状況のヒアリング。 16:00 新規納品:ベッドなどの納品へ 17:00 帰社して事務作業その後退社 <研修について>8割未経験からの採用! 入社者に一人一冊配布される、当社独自の成長支援プログラムがあり、東京の研修室にて、同期入社者と 5 日間の専門技術研修を実施。その後もOJTと所長・先輩社員・本部スタッフとの定期面談にて成長をサポートします。

必要な経験・能力等

【必須要件】<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■普通自動車第一種免許 ■販売など顧客折衝の経験もしくは営業(個人・法人問わず)経験 ※アパレル、携帯、車販売等、サービス業界からの採用実績多数! <転勤について> 基本的に転居を伴う転勤の可能性はございません。キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。 <やりがいに感じる瞬間> 90代女性利用者様は、身体に合わない車いすを使用していたことで痛みが強く、外出を諦めかけていました。そこで座位姿勢や体格を確認し、身体に合った車いすと体圧分散クッションへの変更、玄関への簡易スロープ導入をご提案。 導入後は痛みが軽減し、デイサービスへの参加や近所への外出が可能に。「もう外に出られないと思っていた」と笑顔で喜んでくださったことが、福祉用具営業として大きなやりがいを感じた瞬間でした。

【東京都/江東営業所】福祉用具レンタルの提案営業 年間休日120日/研修制度◎市場と共に成長中/やりがい◎|ヤマシタの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【東京都/江東営業所】福祉用具レンタルの提案営業 年間休日120日/研修制度◎市場と共に成長中/やりがい◎|ヤマシタの求人

株式会社ヤマシタ

推定年収

3820000~6270000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

居宅介護支援事業所への営業活動を通し、関係構築をしたケアマネージャーからの紹介で個人のお客様に対する福祉用具の選定・相談を行います。在宅介護のお客様の症状や自宅状況は様々で、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ご利用者様のQOLを向上させることができ、直接感謝を受けられる仕事のためやりがいを感じながら、営業として成長ができるお仕事です。 <1日の流れ> 09:00 朝礼・ケアマネジャーへ業務報告 10:00 利用者宅訪問:車いすを納品したお宅へ困りごとないか相談 11:00 担当ケアマネジャーへ報告:先ほどの利用者様の状況、変更報告 12:00 昼食 13:00 サービス担当者会議:ケアマネ・看護師等でサービス支援の確認 15:00 営業活動:病院のリハビリテーション科へ訪問。退院状況のヒアリング。 16:00 新規納品:ベッドなどの納品へ 17:00 帰社して事務作業その後退社 <研修について>8割未経験からの採用! 入社者に一人一冊配布される、当社独自の成長支援プログラムがあり、東京の研修室にて、同期入社者と 5 日間の専門技術研修を実施。その後もOJTと所長・先輩社員・本部スタッフとの定期面談にて成長をサポートします。

必要な経験・能力等

【必須要件】<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■普通自動車第一種免許 ■販売など顧客折衝の経験もしくは営業(個人・法人問わず)経験 ※アパレル、携帯、車販売等、サービス業界からの採用実績多数! <転勤について> 基本的に転居を伴う転勤の可能性はございません。キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。 <やりがいに感じる瞬間> 90代女性利用者様は、身体に合わない車いすを使用していたことで痛みが強く、外出を諦めかけていました。そこで座位姿勢や体格を確認し、身体に合った車いすと体圧分散クッションへの変更、玄関への簡易スロープ導入をご提案。 導入後は痛みが軽減し、デイサービスへの参加や近所への外出が可能に。「もう外に出られないと思っていた」と笑顔で喜んでくださったことが、福祉用具営業として大きなやりがいを感じた瞬間でした。

【東京都/足立営業所】福祉用具レンタルの営業事務 年間休日120日/やりがい◎/福利厚生◎|ヤマシタの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【東京都/足立営業所】福祉用具レンタルの営業事務 年間休日120日/やりがい◎/福利厚生◎|ヤマシタの求人

株式会社ヤマシタ

推定年収

3190000~4250000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

介護用品(介護用ベッド、車いす等)レンタル業の営業事務として下記の業務に従事していただきます。お客様からのご要望をヒアリングし、営業担当がお客様対応に集中できるように、効率的に動けるようにサポートすることがミッションです。お客様への貢献はもちろん、社内での迅速な対応を支えているというやりがいを感じながら成長することができる仕事です。 【具体的な業務について】 ■請求業務(受注・発注入力や請求入力) ■書類整理(契約書や伝票などの準備とファイリング) ■電話対応(取引先のケアマネジャーや個人のお客様からの問い合わせ対応→営業への連携) 介護用品を通じて、お客様のからだ・こころ・くらしに豊かさを提供するお仕事です。高齢化が進む現代において社会貢献度がとても高い事業です。レンタル事業のためお客様とは長期のお付き合いとなります。名前を覚えてもらったり、「ありがとう、助かったよ」という日々の電話でのやり取りが大きなやりがいに繋がります。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■基本的なPC操作が可能な方 ■事務経験をお持ちの方(1年以上)

HR03【広島市】電気システム保守・修理のフィールドエンジニア ■三菱電機グループ/賞与実績6.2ヶ月分!/年間休日126日◎/FA機器・受配電設備の技術を磨ける|三菱電機システムサービスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 福利厚生充実

HR03【広島市】電気システム保守・修理のフィールドエンジニア ■三菱電機グループ/賞与実績6.2ヶ月分!/年間休日126日◎/FA機器・受配電設備の技術を磨ける|三菱電機システムサービスの求人

三菱電機システムサービス株式会社

推定年収

5300000~8200000万円

予定勤務地

広島県

仕事の内容

三菱電機FA製品を中心とした、制御機器の修理・交換・立上げ調整・保守点検、および電気工事・施工管理業務を担当いただきます。入社後はご経験に合わせていずれかの業務からお任せ致します。制御機器や受配電設備など高度な技術領域に携わることができ、修理から立上げ、施工管理まで一貫して担当できます。三菱電機製FA機器の最新技術に触れながら専門性を高められる環境です。 ≪具体的には以下の業務をお任せいたします≫ ①修理:不具合や故障が発生した制御機器製品の修理作業を行います。これには、トラブルシューティング、部品交換、回路修復などが含まれます。 ②交換:修理が難しい場合や部品の供給が困難な場合には、機器製品の交換を行います。新しい機器の取り付けや旧機器の撤去、接続作業などを行います。 ③立上げ調整:新しく設置された機器製品の立ち上げ作業を行います。これには、設定やプログラミング、動作確認などが含まれます。また、顧客とのコミュニケーションも重要な要素です。 ④保守点検業務:既設の制御機器製品の定期的な点検および保守作業を行います。これには、清掃、部品の交換、動作テストなどが含まれます。顧客との定期的な連絡や報告も重要です。 <取扱製品> シーケンサ、サーボ、インバータ、産業用ロボット、受配電機器、回転機器、UPS

必要な経験・能力等

■必須条件 ・制御系または受配電系の機器製品知識があり、現場での新規工事、リニューアル、保守点検などの作業経験 ・普通自動車免許 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力が高く、チャレンジ意欲の高い方 ・新しい技術や資格取得に積極的に取り組める方 ■教育体制 マンツーマンでのOJTに加え、FA機器に特化した教育プログラムを通じて基礎から専門技術まで習得できます。技術サポート体制も整っており、6ヶ月~1年程度での独り立ちを想定しています。 ■キャリアパス 顧客との信頼関係を構築しながら、設計・リニューアル案件の推進や大型案件対応など、より高度な技術者としてキャリアアップを目指せます。

【東京都/神保町駅】空調衛生設備の技術営業 年間休日129日/残業20時間程度/研修充実|朝日機器の求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【東京都/神保町駅】空調衛生設備の技術営業 年間休日129日/残業20時間程度/研修充実|朝日機器の求人

朝日機器株式会社

推定年収

396~481万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

空調機器を主とした建築設備機器全般を取り扱う当社において営業技術部員として従事いただきます。 営業としての側面と技術としての側面を持ち合わせた部署となります。 ※営業×専門的な技術を身に着けることができるポジションです! <具体的に・・・> 騒音計算や空調負荷計算、機種選定などの設計補助業務をはじめ、納入先となる設備工事会社(サブコン)との打ち合わせや現場対応を担当いただきます。また、ダイキン工業、昭和鉄工、LIXILなどのメーカーとの情報交換や窓口対応、納入管理も行います。 その他、社内外から寄せられる製品に関する技術的な問い合わせへの対応や、納入機器の図面作成など、専門性を活かした技術サポート業務もお任せします。 <入社後・・・> 製品の多さもあり、1人前になるまでしっかり会社としてサポートしていくことを前提に採用をしております。入社いただいてからまずは、社内およびメーカーの研修を通して、商品知識や積算、見積などに必要な知識を学んでいただきます。その後、先輩の同席や業務のサポートを経て3~5年をかけ1人前になっていただくことを想定しております。1人前になってからは会社規模にもよりますが、2~10社程度の顧客を担当いただきます。

必要な経験・能力等

【必要条件】 ■普通自動車免許 ■営業だけでなく技術的なスキルも身に着けたい方 【求める人物像】 ■図面を作る・見るという業務へ苦手意識がない方

【東京都/神保町駅】空調設備のルートセールス 年間休日129日/残業20時間程度/研修充実|朝日機器の求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【東京都/神保町駅】空調設備のルートセールス 年間休日129日/残業20時間程度/研修充実|朝日機器の求人

朝日機器株式会社

推定年収

396~481万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

空調工事を担うサブコン(設備工事業者)様に対して、エアコンなどの空調機器をメインにご提案を行う営業となります。 企業や商業施設、学校や病院などの公共施設にいたるまで幅広く納入しており、カタチに残るやりがいに感じやすいお仕事です。 <具体的に・・・> 既に取引のあるサブコン様への営業をお任せいたします。定期的にクライアントとコミュニケーションを取っていただき、案件ごとに見積作成、商品の提案、価格交渉、納品とお任せいたします。一部事務スタッフがサポートもいただけますので、クライアントから案件のご相談が来る関係をしっかり構築いただくことを期待しております。 ご提案商品のメインは、ダイキン工業様や昭和鉄工様の製品となり、特にダイキン工業様に関しては、仕入れ量を含め多く取引をしている分、提案のしやすい環境になっております。 <入社後・・・> 製品の多さもあり、1人前になるまでしっかり会社としてサポートしていくことを前提に採用をしております。入社いただいてからまずは、社内およびメーカーの研修を通して、商品知識や積算、見積などに必要な知識を学んでいただきます。その後、先輩の同席や業務のサポートを経て3~5年をかけ1人前になっていただくことを想定しております。1人前になってからは会社規模にもよりますが、2~10社程度の顧客を担当いただきます。

必要な経験・能力等

【必要条件】 ■普通自動車免許 【歓迎条件】 ■営業経験をお持ちの方 <企業担当者のおすすめPOINT> ◎ワークライフバランスが整い、丁寧な営業活動ができる会社です! ┗年間休日129日で残業も全社平均で11時間と働き方はシステム導入と総務で管理されているためプライベートを充実させることが出来ます!また顧客数が20、30社と任されるわけではないため1社1社丁寧にフォローすることが出来ます。

【未経験歓迎/大阪府】来店型保険ショップスタッフ◆正社員/年間休日120日/研修充実|保険見直し本舗の求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 福利厚生充実

【未経験歓迎/大阪府】来店型保険ショップスタッフ◆正社員/年間休日120日/研修充実|保険見直し本舗の求人

株式会社保険見直し本舗

推定年収

300~480万円

予定勤務地

大阪府

仕事の内容

来店型保険ショップ『保険見直し本舗』にて、ご来店・ご予約されたお客様を中心に、保険のコンサルティング(プランニング)を行っていただきます。単に商品を案内するのではなく、お客様一人ひとりのライフプランや将来への不安に寄り添い、「未来への安心」を一緒につくる仕事です。 【主な業務内容】 ・お客様のご相談対応(来店動機や検討商品についてヒアリング) ・プランのご提案(40社以上の保険商品の中から最適なプランを複数ご提案) ・ご契約手続き(重要事項の説明・契約書類の作成・手続きのサポート) ・アフターフォロー(専門部署と連携し、契約後も長期的な信頼関係を構築) ・既存顧客へのフォローコール・ダイレクトメール送付等 ・ライフプランや提案資料の作成 ・商業施設内のイベントへの参加協力(集客活動) ※訪問・オンラインでの相談対応あり ※飛び込み営業・テレアポは一切なし(100%反響営業) 【研修・育成制度】 入社後は約2ヶ月間の研修でビジネスマナーから保険の基礎知識、商品提案のプロセスまでを習得。3ヶ月目での「コンサルティングアドバイザー(CA)」デビューを目指します。

必要な経験・能力等

【WANT(歓迎条件)】※以下条件に当てはまる場合、条件優遇の可能性あり ・保険業界・金融業界での就業経験がある方 ・営業経験がある方(業種不問) ・接客・販売・サービス業(携帯販売・不動産・自動車ディーラー・アパレル・ブライダル等)での経験がある方※個人で数字目標を追った経験がある方を想定 ・資格(FP技能士、生命保険募集人資格等)をお持ちの方 【求める人物像】 ・お客様一人ひとりの価値観を感じ取り、相手に合わせた話し方ができる方(感受性・傾聴力) ・単に保険を売るのではなく、お客様の人生に長期的に寄り添いたいという想いがある方 ・向上心があり、主体的にスキルアップに取り組める方 ・目標達成に向けて主体的に行動ができる方 ・チームメンバーとオンライン・チャット等のツールを活用しながら連携できる方

T46【東京】フィールドエンジニア(ビル用FA機器)/三菱電機グループ/年収530~820万円/FA・PLC・インバータ技術習得/施工管理・制御経験活かせる◎/リニューアル案件増加中|三菱電機システムサービスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 福利厚生充実

T46【東京】フィールドエンジニア(ビル用FA機器)/三菱電機グループ/年収530~820万円/FA・PLC・インバータ技術習得/施工管理・制御経験活かせる◎/リニューアル案件増加中|三菱電機システムサービスの求人

三菱電機システムサービス株式会社

推定年収

5300000~8200000万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

三菱電機FA機器(インバータ・PLC・ACサーボなど)を用いた、ビル・工場設備のリニューアル工事における施工管理および保守業務を担当していただきます。カーボンニュートラル推進や省人化ニーズの高まりを背景に、既設設備の更新や制御の最適化を通じて、省エネ化・生産性向上を実現する技術職です。 ■具体的に以下の業務をお任せいたします ・既設FA機器の現地調査および仕様確認 ・インバータ・PLC・サーボ機器の選定および制御設計補助 ・所内でのプログラム設定・単体動作試験 ・現地での機器更新工事・電気配線施工管理 ・現地調整および動作確認・最適化 ・報告書作成および顧客提出対応 ■業務フロー ①現地調査→②設計・試験(GX Works2/GX Works3・GT Designer3使用)→③現地工事(撤去・設置・配線)→④現地調整→⑤報告書作成 ■1日の流れ(例) ・現場または社内での設計・調整業務 ・協力会社と連携した施工管理業務 ・必要に応じて現場訪問(複数名体制対応あり)

必要な経験・能力等

■必須条件 ・電気・電子設備の保守点検またはフィールドエンジニア経験 ・普通自動車免許 ・第二種電気工事士 ■求める人物像 ・施工管理・マネジメントにも挑戦したい方 ・技術を活かして顧客課題解決に貢献したい方 ・主体的に現場を動かす意欲のある方 ■チーム構成・環境 ・課長以下12名体制 ・20代~50代まで幅広い年齢構成 ・メンターによるOJT教育(3~6か月で独り立ち) ・協力会社と連携した施工体制 ・トラブル時はリーダー・課長・経営層までサポート体制あり

F09【福岡】フィールドエンジニアの修理・保守・施工職/三菱電機グループ/年収530~820万円/資格取得支援充実/OJT・研修制度あり◎/年間休日126日|三菱電機システムサービスの求人
  • NEW
  • 年間休日120日以上
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 従業員数1000人以上
  • 福利厚生充実

F09【福岡】フィールドエンジニアの修理・保守・施工職/三菱電機グループ/年収530~820万円/資格取得支援充実/OJT・研修制度あり◎/年間休日126日|三菱電機システムサービスの求人

三菱電機システムサービス株式会社

推定年収

5300000~8200000万円

予定勤務地

福岡県

仕事の内容

一般家庭・店舗・オフィス・工場・病院・介護施設など、幅広いお客様先を訪問し、三菱電機製の家電・空調・住設機器の修理・保守点検・設置工事を担当するフィールドエンジニアのポジションです。確かな技術対応に加えて、機器更新のご提案や見積作成などの顧客対応業務も担い、生活インフラや業務環境を支える重要な役割を果たします。お客様の課題を現場で直接把握し、最適な解決策を提供することで、信頼関係を築きながら地域社会に貢献できる仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せいたします。 ・三菱電機製家電・空調機器の修理およびアフターサービス対応 ・空調機、換気扇、照明機器の入替工事、試運転、現地調整 ・オーバーホール保守作業および施工管理業務 ・定期点検および機器更新提案(見積作成含む) ・顧客先でのトラブルシューティング対応 【1日の流れ(例)】 ・担当エリア内で1日5~6件の現場対応(繁忙期) ・訪問先での点検・修理・部品交換対応 ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 【担当範囲】 ・担当エリア:筑後エリア中心(片道30分~1時間圏内) ・製品:ルームエアコン、冷蔵庫、給湯器、IH、空調機器など

必要な経験・能力等

■必須条件 ・第二種電気工事士 ・普通自動車免許 ・電気事業(工事・保守・サービス)経験3年以上 ・一般家電サービス店等での修理経験 ■求める人物像 ・故障対応において顧客に寄り添った対応ができる方 ・資格取得や技術習得に積極的な方 ■チーム構成・環境 ・拠点規模:直接雇用者7名 ・所長(50代)を中心とした落ち着いた組織体制 ・ベテラン技術者からのOJT中心教育 ・半年以内の独り立ちを想定 ・社内研修・資格取得支援制度あり

【東京本社】FLEXYコンサルタントのITソリューション営業/AI・DX最前線/法人営業経験者歓迎/週2リモート可/インセンティブ制度充実◎/土日祝休み|サーキュレーションの求人
  • NEW

【東京本社】FLEXYコンサルタントのITソリューション営業/AI・DX最前線/法人営業経験者歓迎/週2リモート可/インセンティブ制度充実◎/土日祝休み|サーキュレーションの求人

株式会社サーキュレーション

推定年収

550~800万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

IT・Web領域における法人企業の経営課題に対し、外部プロ人材(エンジニア・CTO・デザイナー等)を活用し、課題解決を実現するコンサルティングセールス業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・企業の経営課題・事業課題のヒアリングおよび要件定義 ・IT人材・プロ人材を活用した課題解決策の企画・提案 ・自社データベースを活用した最適人材の選定およびマッチング ・プロジェクト開始後の進行管理および課題改善・軌道修正 ・新規開拓営業(SNSアプローチ・紹介・インサイドセールス連携) ・継続的な顧客深耕および追加提案活動 【1日の流れ(例)】 ・09:00~09:30:チームMTG ・09:30~10:00:商談準備 ・10:00~17:30:企業商談・プロ人材調整・プロジェクト対応 ・17:30~18:00:振り返り・進捗共有・事務処理 【担当範囲】 ・課題抽出~提案~人材アサイン~稼働後フォローまで一気通貫 ・常時50社程度を担当し、年間10件以上のプロジェクト創出を目標 【チーム構成】 ・FLEXY部:約70名体制 ・20代~30代中心の組織 ・ブラザー・シスター制度によるOJTサポート体制あり ・フラットで意見交換が活発な組織文化

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・法人営業経験2年以上(商談~クロージング経験必須) ・数値目標に基づいた営業活動の自己管理経験 【歓迎条件】 ・IT/Web/SaaS/SES営業経験 ・業務改善・システム導入に関する営業経験 ・経営層・情報システム部門との折衝経験 ・プロジェクト管理経験 ・プログラミングまたはAI活用経験(独学可) 【求める人物像】 ・数字成果と課題解決の両立を志向する方 ・顧客課題に深く入り込み伴走したい方 ・人との関係構築を強みにできる方 ・成長意欲が高く挑戦志向の方

6 7 8 9 10
×
       公式LINE 20代向け転職ノウハウ配信中
/* */