無料キャリア相談

OFFER 求人一覧

OFFER 千葉県・東京都・神奈川県の求人一覧

該当求人数:456

【渋谷駅】RC造施工管理 完全週休2日制/土日祝休み/転勤なし|大和財託の求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり

【渋谷駅】RC造施工管理 完全週休2日制/土日祝休み/転勤なし|大和財託の求人

大和財託株式会社

推定年収

836~1086万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社が顧客に提供するRC造アパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。案件規模は5~10億円程度がメインです。 【具体的には】 ■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般 作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し) ■建築予算組 コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓 ■協力業者様からの見積もりチェック 自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。 ◎業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。 ◎現場への直行直帰可能です。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■RC造施工管理のご経験(マンション、集合住宅) 【歓迎資格】 ■1級施工管理技士、または1級建築施工管理技士補 「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」 「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。 ◎年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。 ◎全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。

【渋谷駅】木造施工管理/完全週休2日制/土日祝休み/転勤なし|大和財託の求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり

【渋谷駅】木造施工管理/完全週休2日制/土日祝休み/転勤なし|大和財託の求人

大和財託株式会社

推定年収

536~766万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。扱う建物の金額は3,000万円~2億円です。 【具体的な仕事内容】 ■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般 ・工程及び品質の管理 ・現場での工事立会 ・発注業務全般 ・自社設計物件の管理 ・職人の手配 ■コスト削減の為、建築予算組み ■業者・職人開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック 当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメイン。現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。カーシェアサービス法人契約により、自宅近くから直行可能です。 ◎RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。 ◎業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■木造施工管理(アパート/集合住宅)のご経験 ※年数不問(1年前後~でもOK!) 「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」 「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。 ◎分離発注で上流工程に携わることが出来ます。多くの現場を管理するプロフェッショナルになってください。 ◎当社が手掛けるRC造の案件に携わって頂くことも可能です。

【東京本社】 Web広告を運用する内勤ディレクター|SANNの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 福利厚生充実

【東京本社】 Web広告を運用する内勤ディレクター|SANNの求人

株式会社SANN

推定年収

330~700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

営業が獲得してきたWeb広告の運用全体のディレクションに携わっていただきます。 ほぼ全ての主要媒体を網羅し(Google(YouTube)/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等)、 それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化することに取り組んで いますので、おのずと幅広い知識、経験を身に着けていただくことが可能です。 部分的な業務ではなく、Web広告全体を取り仕切るディレクターとしてご経験を積みたい方には、 非常に良い成長環境をご提供することができます。 会社全体としては130%を超える成長率でスピード感をもって進化を遂げているため、 将来のポジションにおいてもたくさんのチャンスがありますし、ビジネスキャリアの可能性も広がります。 具体的な仕事内容 ■Web広告の企画立案(既存のクライアントに対して) ■Web広告の配信設計、運用 ■全体のディレクション ■部内でのクリエイティブMTG(外注先も含む) ■制作進行管理 ■レポーティング、改善提案

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■LPやバナーなどWeb広告のディレクション経験 ■クライアントや社外との折衝経験 【歓迎スキル】 ■運用型広告(Google、Yahoo、SNS広告など)の運用実務経験 ■フォトショップ、イラストレーターの実務経験 ■ライティング経験(実務不問、ブログ作成などの経験でも歓迎です) ■営業と連携した業務経験

【東京】資産運用コンサルティング営業/完全反響型|大和財託の求人

【東京】資産運用コンサルティング営業/完全反響型|大和財託の求人

大和財託株式会社

推定年収

536~633万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

資産運用コンサルティングとして、顧客との投資相談や物件のご紹介をお任せします。金融機関との交渉も担っていただくため対個人、不動産、金融など幅広い知識や経験の習得が可能です。 【具体的な仕事内容】 ■資産運用コンサルティング   不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いをしっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。 ・資産運用のセミナー実施(講師) ・金融機関との交渉、調整 ・役所や現場調査 コンサルタントとして不動産の資産運用について幅広く業務をご経験いただけます。予算への達成度合いにて、インセンティブを支給いたします。 【特長】 ・完全反響営業 不動産・建設業界にありがちな、飛び込み訪問・営業電話などの人海戦術ではなく、綿密に計算されたマーケティングを広く展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。 当社営業担当がお客様に営業をかけるのではなく、お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■個人/法人営業経験1年以上 ※数字を追っていた販売接客サービス経験でも可。 【歓迎スキル】 ■宅地建物取引士資格保持 ★完全実力主義 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。営業系社員についてはインセンティブ制度有。 基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。

【全国各拠点】Softbank商材のスマホコーディネーター職  資格手当最大8万円/福利厚生充実|ベルパークの求人
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 福利厚生充実

【全国各拠点】Softbank商材のスマホコーディネーター職  資格手当最大8万円/福利厚生充実|ベルパークの求人

株式会社ベルパーク

推定年収

305~566万円

予定勤務地

宮城県・福島県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・新潟県・福井県・愛知県・岐阜県・三重県・大阪府・岡山県・広島県・福岡県・佐賀県

仕事の内容

SoftBank商材・サービスを扱うスマホコーディネーターとして、お客様へ最適なサービスをご提案します。 <スマホコーディネーターとは・・・・?> お客様の「どうしたらいいの?」に耳を傾け、お客様に最適な「機種+プラン+付加価値」のトータルコーディネートをお任せします。 <仕事内容詳細> ●カウンター業務:お客さまのニーズに適したプランやサービスを提案、操作方法の案内や使用方法のご提案、携帯電話の新規、機種変更、修理、情報変更などの基本業務など お客様は「最新機種が欲しい」、「ギガはたくさん使いたい」、「でも料金は安く抑えたい」色々なご要望をお持ちです。優先順位を確認しながら、お客様が納得されるまで様々なパターンをご提案をしていきます。 ●店舗運営:契約書類の作成、在庫の管理、プライスカード等の作成、売り場作り等 <評価について> 販売業績だけではなく、お客様からのアンケート・コメントが社内評価に連動する仕組みです!丁寧な接客が自身の評価につながる環境です!

必要な経験・能力等

未経験歓迎です! ★正社員平均年収481万円★資格を取得すると最高月額8万円(年額96万円) 【必須スキル】 ■業界問わず営業・販売接客経験者 【求める人物像】 ★これまでの経験を活かして、新たなステージで活躍したい! ★流行りのスマホやIoT、新しいサービスに興味・関心が持てる! ★営業や接客が好き!お客様に必要とされる仕事にやりがいを感じたい! ※当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。それだけ入社後の研修には自信があります。未経験のあなたでも大丈夫です。

【大阪/阿波座】中途キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK

【大阪/阿波座】中途キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人

株式会社ジールコミュニケーションズ

推定年収

360~450万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社のキャリアアドバイザーとして、20代~30代を中心とした若手求職者に対して、就職・転職準備、企業探し、選考対策など就職のご支援をしていただきます。 【具体的には】 ①求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート 転職希望者と30分~1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、求職者が望む転職が実現するようにサポートします。履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。 ②入社後のフォロー 求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、 人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。 = インセンティブ = 年3回インセンティブの支給があり。全体の80%の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績が評価される環境です。 = キャリアアップ = 実績=評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーもいます。

必要な経験・能力等

未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 【歓迎スキル】 営業経験(業界、営業スタイル不問) 販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 = 育成環境 = 求職者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは、先輩社員が丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。※約2ヶ月程で独り立ちしていただくイメージです。

【東京/恵比寿】中途キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK

【東京/恵比寿】中途キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人

株式会社ジールコミュニケーションズ

推定年収

360~450万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社のキャリアアドバイザーとして、20代~30代を中心とした若手求職者に対して、就職・転職準備、企業探し、選考対策など就職のご支援をしていただきます。 【具体的には】 ①求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート 転職希望者と30分~1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、求職者が望む転職が実現するようにサポートします。履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。 ②入社後のフォロー 求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、 人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。 = インセンティブ = 年3回インセンティブの支給があり。全体の80%の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績が評価される環境です。 = キャリアアップ = 実績=評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーもいます。

必要な経験・能力等

未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 【歓迎スキル】 営業経験(業界、営業スタイル不問) 販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 = 育成環境 = 求職者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは、先輩社員が丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。※約2ヶ月程で独り立ちしていただくイメージです。

【東京/恵比寿】新卒キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK

【東京/恵比寿】新卒キャリアアドバイザー/インセンティブ充実/年間休日122日/研修制度充実|ジールコミュニケーションズの求人

株式会社ジールコミュニケーションズ

推定年収

300~400万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

当社のCAとして、学生に対して、就職・転職準備、企業探し、選考対策など就職のご支援をしていただきます。 【具体的には】 ①就職相談 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して、就職活動をサポートします。エントリーシートなどの書類作成、添削を行います。求職者様に対し、カウンセリングから内定まで一貫してフォローしていただきます。 ②就活イベントの運営 合同説明会(面接会)、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や求職者様の開拓は別のチームが行うため、求職者様のフォローや、より良いマッチングづくりに集中できます。 = インセンティブ = 年3回インセンティブの支給があり。全体の80%の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績が評価される環境です。 = キャリアアップ = 実績=評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーもいます。

必要な経験・能力等

未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 【歓迎スキル】 営業経験(業界、営業スタイル不問) 販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 = 育成環境 = 求職者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは、先輩社員が丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。※約2ヶ月程で独り立ちし

【東京/恵比寿】採用コンサルタント / 魅力的なインセンティブ / 早期昇進可|ジールコミュニケーションズの求人
  • 年間休日120日以上

【東京/恵比寿】採用コンサルタント / 魅力的なインセンティブ / 早期昇進可|ジールコミュニケーションズの求人

株式会社ジールコミュニケーションズ

推定年収

300~400万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

新卒の学生や中途求職者と企業のマッチングを図る事業を展開している同社の採用コンサルタントとして採用実施企業の新規開拓から商談、契約後のアフターフォローまでお任せします。 【具体的には】 ■採用ニーズのある企業に対して架電にて商談のアポイントを取得して頂きます。入社してしばらくは新規架電を中心にしていただきますが、担当顧客が増えると既存先のフォローが中心となります。 ■採用課題をヒアリングして、顧客課題に合わせて同社サービス(人材紹介や就活イベント、セミナー誘致)を提案して頂きます。 ■契約締結後は、顧客の採用成功まで伴走して頂きます。 = キャリアアップ = 実績=評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーもいます。 = インセンティブ = 年3回インセンティブの支給があり。全体の80%の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績が評価される環境です。

必要な経験・能力等

未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 【歓迎スキル】 営業経験(業界、営業スタイル不問) 販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 = 育成環境 = 求職者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは、先輩社員が丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。※約2ヶ月程で独り立ちしていただくイメージです。

【台東/御徒町】ぱちんこ部品メーカーの深耕営業 年間休日120日/担当社数1~2社を深耕営業/チーム営業|日本ぱちんこ部品の求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 残業月20時間以内

【台東/御徒町】ぱちんこ部品メーカーの深耕営業 年間休日120日/担当社数1~2社を深耕営業/チーム営業|日本ぱちんこ部品の求人

日本ぱちんこ部品株式会社

推定年収

300~550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

ぱちんこ台メーカー向けにぱちんこ盤面の役物や装置等の営業をお任せします。新台開発に関わる企画要素のあるお仕事で、企画から開発、生産まで長く調整しながら伴走するためやりがいと達成感を味わうことのできます。 ※役物とは…盤面に取付けられたセンター飾りやサイドランプ、アタッカーなどの部品です。 【詳細業務】 新台開発の受注・企画・開発・量産までのスケジュール調整・管理がメイン業務です。担当は1~2社を予定しております。完成品メーカーから新台開発の情報をキャッチし、コンペで案件を受注します。受注後は顧客の開発担当者、社内スタッフ、協力工場とやりとり、調整業務はもちろん、仕上がりチェックや納期管理までが当社営業の仕事です。営業ですが数字ノルマはなく、案件を受注できるかどうかに注力しています。 【組織構成】 東京支店:支店長1名(40代後半)、課長(2名40代半ば)、メンバー名(20~30代後半)

必要な経験・能力等

【必須資格・要件】 ■普通自動車免許 ■販売サービスまたは営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■同業界での経験をお持ちの方 ■営業の経験をお持ちの方

12 13 14 15 16
×
公式LINEはじめました
/* */