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該当求人数:681

【愛媛】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【愛媛】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【広島】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【広島】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【大阪】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【大阪】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【金沢】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【金沢】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【新潟】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【新潟】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【仙台】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【仙台】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【札幌】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【札幌】リテールセールス/土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

顧客(個人・法人)紹介獲得のため、銀行や税理士への説明会実施など定期的なアプローチを通じたアライアンス営業を行い、「Vシェア」の提案から契約までを担っていただきます。 顧客のニーズに応じた提案を行い、資産形成や相続対策などの目的に合わせたコンサルティングを実施します。 【Vシェアとは】 当社の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する商品。 少額から不動産投資ができるため、注目を集めている。 不動産特定共同事業法(不特法)という法律に基づいて運営されるため、投資家にとってはリスク軽減につながるというメリットもある。

必要な経験・能力等

【必須要件】 ■ 業界不問。BtoB、BtoC限らずソリューション営業を経験がある ■ コミュニケーション能力が高い ■粘り強く目標を達成するコミット力がある ■論理的思考能力がある ■成長意欲、上昇志向が強い 【尚可】 ■宅地建物取引士を保有している 【求める人材像】 ■「何のために働くのか」を、自分自身で定めている ■成長意欲が旺盛で、具体的に自分自身のキャリアをどうしていきたいかを考えている ■正当な評価のある会社で営業力を身につけ、お金を稼いでいきたいと考えている ■顧客や社会の役に立ちたいと強く思っている ■富裕層向けの営業力を身につけたいと考えている

【東京/大門】インサイドセールストレーナー(日英バイリンガル)在宅勤務あり/年休127日|TMJの求人
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 福利厚生充実

【東京/大門】インサイドセールストレーナー(日英バイリンガル)在宅勤務あり/年休127日|TMJの求人

株式会社TMJ

推定年収

400~450万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

Google広告に関するインサイドセールスセンターでトレーナーとしてご活躍いただきます。クライアントは外資系大手企業様です。世界を動かす企業の中で働くことで、グローバルで体系的な仕事の進め方やデジタルマーケティングの知識を身につけることができます。業務に関する専門知識はご入社後に身につけられるのでご安心ください。 【業務内容】 ・クライアント企業からの研修受講 (セールスノウハウ・サービス情報など ※研修は英語で実施) ・クライアント提供情報に関する質疑などのコミュニケーション ・育成状況に関する情報連携 など ●研修開発 ・研修内容の日本語化(英→日) ・クライアント提供マテリアルの翻訳(英→日) ・育成カリキュラムの作成 ●講師・トレーナー業務(日本語) ・スタッフに対する研修講師(新人研修:対象10-20人・既存研修:対象100人) ・スタッフ育成フォロー/サポート(セールススキルに関する個別育成対応あり) ●センター管理者業務(日本語) ・スタッフ育成に関する協業(育成状況の共有、育成方針の検討 など) ・社内ノウハウなどの研修コンテンツの作成依頼

必要な経験・能力等

【必須条件】 ・日本国内で企業に所属しての就業経験 かつ 対人コミュニケーションを含む業務経験がある方(個人事業主・アルバイト経験のみはNG)もしくはBtoBの業務経験、営業・セールスを含む販売サービスの業務経験のある方もしくは新人・後輩の指導育成・OJTなどの人材育成の経験がある方 ・弊社テレワーク運用ルールを遵守できる方 ・業務上必要な日本語能力を有している方 (スキル目安:N1相当 かつ ビジネスに支障がない会話能力がある) ・業務上必要な英語能力を有している方 (スキル目安:TOEIC800点~ ビジネス英語のスキル・経験は問わない) 【在宅勤務】 週2日可能。週3日は出社いただきます。※センタールールに準じて変更あり ※新人研修期間中は出社(年に4~5回程度、約1か月間) 【業務研修】 ご入社後2カ月の研修受講後、OJT形式で業務習得いただき徐々にSV業務を担当いただきます。研修後約6か月程度、業務習得のためオペレーター稼働をしていただきます。習得状況によって期間は前後する可能性あり。TMJのコールセンターノウハウを身に着けられる社内研修もございます。 【英会話無料オンラインレッスン】 英語を基礎から学ぶ入門コースから、ディスカッションやプレゼンテーションスキル、ビジネスで必要とされる専門的な言語を学ぶことができる上級コースまでそろえております。

【東京】ダイレクト営業職(架電部隊)◆土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 福利厚生充実

【東京】ダイレクト営業職(架電部隊)◆土日祝休み/年休125日/転勤なし|ボルテックスの求人

株式会社ボルテックス

推定年収

600~1350万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

■業務内容: 過去商談先やセミナー参加者など反響があった方々、新たなアプローチ先に対して、電話でのアプローチをしていただきます。 商材や電話アプローチのマニュアルはご用意しており、教育専門部隊もご用意しております。 今後、直接お客様にお会いして提案をしたいという希望があれば、将来的に異動も可能です。

必要な経験・能力等

■必須条件 架電営業経験2年以上 (架電アプローチをメインで行いたいと思っている方) ■歓迎条件 ・金融機関(銀行、保険、証券、資産運用等)での営業経験をお持ちの方(現職でなくても可) ・事業会社において大企業に対しての法人営業経験がある方 ・税理士法人及びその関連団体に対しての営業経験(RM、ホールセール等)がある方

【リモート可/国内トップクラスのAI技術】事業戦略コンサルタント ◎年休120日(土日祝休)/年収500万円~|FLUXの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 産休、育休取得実績あり
  • 急募
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【リモート可/国内トップクラスのAI技術】事業戦略コンサルタント ◎年休120日(土日祝休)/年収500万円~|FLUXの求人

株式会社FLUX

推定年収

500~700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

事業戦略コンサルタントとして、新規事業立ち上げ・事業グロース支援をお任せいたします。お客様が持っているデータを活用して「何か」新しいことをやりたいというご相談もあります。そのため、クライアントの「目的」から課題の抽出、戦略立案、実行支援、運用設計まで、事業が成果を生むところまでを一気通貫で経験することができます。クライアントの多くは CEO・事業責任者クラスであり、経営の最前線に立ちながら本質的な価値創出に向き合っていただきます。 ■プロジェクトに参画後は、以下のような業務をお任せいたします。 ・新規事業立ち上げ・事業グロース支援  └市場リサーチ、仮説検証、事業計画策定、実行など ・デジタルマーケティング改善支援  └課題分析、UX/UI改善、広告効率改善など ・AI活用、DX推進による業務改革支援 日本を代表する上場企業や業界トップ企業の経営層と並走しながら、“事業づくり”の核心に携わることができます。単なる戦略提案にとどまらず、企業の成長を左右する意思決定の場に深く関与し、未来を創るプロジェクトを推進します。こうしたプロジェクトは、日本を代表する企業の競争力強化や新規事業の創出に直結しており、その成果は日本経済全体にも大きな影響を与える可能性があります。コンサルタントとしての専門性を発揮しながら、社会にインパクトを与えるダイナミックな仕事に挑戦できます。

必要な経験・能力等

■必須スキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業職のご経験 ・インフラ/開発エンジニアのご経験 <チーム体制について> クライアントの課題解決に対して、事業、AI、プロダクト、採用、マーケティングなどの専門家が集まり、スクラムで進めるプロジェクトスタイルです。中途入社者が100%となっており、戦略コンサル/事業会社のBizDev/ITコンサル・SIer/スタートアップ事業責任者/マーケティングのスペシャリストなど、異なる専門性を持つメンバーが集まって構成されています。 <ミッションは、「日本経済に流れを」つくること> 私たちが目指しているのは、クライアント企業が自らの力で成長できる状態をつくること。だからこそ、「コンサルがずっと入り続ける」状態を良しとせず、ナレッジを渡し、仕組みを整え、最終的には自走できる組織へと導くことを何より重視しています。

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