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該当求人数:436

【東京都内】買取査定スタッフ/年間休日123日以上/残業10時間程度!/WLBが整う!|カイトリウォッチニアンの求人
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 急募
  • 従業員数1000人以上

【東京都内】買取査定スタッフ/年間休日123日以上/残業10時間程度!/WLBが整う!|カイトリウォッチニアンの求人

カイトリウォッチニアン株式会社

推定年収

340~500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

買取専門店「WATCHNIAN買取専門店」を運営している当社。 あなたには、時計をメインにブランドバッグ、貴金属、宝石など、 幅広いブランド品の買取をお任せします。 ブースに座ってじっくりとお客様の心に寄り添いながら接客できます。 入社後の研修が充実しているため、未経験の方もご安心ください。 具体的には… ◆お客様がお品物を店頭に持ち込む(LINEで事前に見積もり済の方も!) ◆購入した思いや背景などを伺いながら、目の前で査定を実施 ◆その場で料金をお伝え ★鑑定士(バイヤー)のほとんどが未経験入社であり、平均年齢は29歳と若めな組織です。 ★お客様については幅広い年齢層の男性が多く、1ヶ月の来店数は50~150ほど。 リピーターの方が多いため、顔なじみになることもあります!

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■顧客折衝経験1年以上 【歓迎スキル】 ■販売接客経験 ■個人向け営業経験 【求める人物像】 ■鑑定士(買取スタッフ)として経験を積んでいきたい方 ■コミュニケーション能力を発揮して働きたい方 ---------------------------------- 【将来的なキャリアステップ】 ★メンバー→店長 メンバーとして評価され、店長として店舗運営に挑戦! ★店長→バイヤー グループ会社間の異動も実績があり、店舗でキャリアを積むだけではなく、買取・販売・オークションなど他領域にチャレンジすることも可能!

【東京駅】医療機関向け診療予約システムのフィールドエンジニア/未経験歓迎能/フレックス制度|ドクターキューブの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 急募

【東京駅】医療機関向け診療予約システムのフィールドエンジニア/未経験歓迎能/フレックス制度|ドクターキューブの求人

ドクターキューブ株式会社

推定年収

400~650万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

自社開発の診療予約システム『ドクターキューブ』の導入からアフターフォローまでをお任せします。エンジニアであっても、医師、看護師や患者の声をただ聞くだけでなく、開発や営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。 【具体的には】 ■医療機関へのシステム設置 ■初期設定のために医師や病院担当者との打ち合わせ ■操作方法の説明 ■導入後の保守ヘルプデスク(社内での電話サポート)など 【入社後について】 最初の1ヶ月間は座学を中心に、システムについて隅々まで学びます。納品研修などを経て、2ヶ月目以降は先輩社員に同行しOJTで実務を学びます。一通りの業務が出来るようになれば独り立ちとなります。独り立ち後も成長スピードに合わせて仕事を割り振りますので、着実に知識とスキルを身に着けることができる環境です。 【当社で働く魅力】 ■職種に関係なく、スタッフ全員が全力でサポートするので色々なことにチャレンジしやすい環境です。 ■急成長を支えるため、人員をどんどん増やしており、管理職が不足している関係上、他社に比べて早く昇進できます。

必要な経験・能力等

【必須条件】  ※未経験歓迎※ ■医療業界・IT業界に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【歓迎条件】 ■何らかのシステムにおいて開発、サポートの経験(工程、経験年数、言語は不問) ■電子カルテまたはレセコンに関わる業務経験(具体的には営業、サポート、インストラクションなど) ■何らかの医療系業務の経験 ※未経験者やIターン、Uターン、Jターンも歓迎します。 ※独自性の高い製品ですので、入社時にITや医療業界、製品についての知識は詳しい必要はありません。 【求める人物像】 ■医療機関・患者様のことを第一に考え、現場に貢献できるプロダクトを提案したい方 ■社会貢献度の高い仕事をしたい方 ■主体的な行動ができる方 ■チームワークを大事にし、常に向上心をもって仕事に取り組んでいただける方

【関東/関西】住宅アドバイザー職<SUUMOカウンター> 年間休日145日/福利厚生◎/女性活躍中|リクルート(旧:リクルート住まいカンパニー)の求人
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 急募
  • 従業員数1000人以上
  • 第二新卒が活躍
  • 福利厚生充実

【関東/関西】住宅アドバイザー職<SUUMOカウンター> 年間休日145日/福利厚生◎/女性活躍中|リクルート(旧:リクルート住まいカンパニー)の求人

株式会社リクルート(旧:リクルート住まいカンパニー)

推定年収

344~344万円

予定勤務地

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県

仕事の内容

住宅アドバイザー職として、お客様の「こんな家に住みたい」という想いや住宅購入における悩みを整理しながら、数多くのハウスメーカーや新築マンションなどの選択肢から最適な会社・物件を紹介するお仕事です。※物件提案ではなく、お客様とハウスメーカーを引き合わせる、マッチング業務をお任せします。 <具体的に・・・> 基本的には予約来店のお客様を対応します。初回ヒアリングでは、エリアや予算、そしてどんな家に住みたいのか希望の条件をお伺いし、その上でご希望条件に沿うメーカーの紹介を行います。その後、お客様が希望された各社との日程調整、情報連携を行いご成約まで、お客様とメーカー双方のフォローをしていただきます。 <お仕事の特徴> 世の中には多くのメーカーが存在し情報の煩雑で、仕様の違いから予算の把握の難しさ、子供を連れながら各社を回る大変さなど、ハウスメーカー選びは楽しさがある一方で、非常に時間とストレスがかかるため、サービスニーズが非常に高いです。 また自社商品を紹介する仕事ではなく、多くのメーカーからお客様に合った会社をご紹介するため、お客様の要望に寄り添った提案ができることが大きな特徴です!

必要な経験・能力等

《未経験歓迎》 座学・OJTの充実した研修制度のご用意がありますので、業界・職種未経験歓迎です。 ※業務もチームで相談しながら進めるため、先輩社員のフォローをしっかり受けられます! 【歓迎スキル】 ■販売・サービスなど顧客折衝経験のある方 <お勧めPOINT> ◎長く働く環境が整っている! ┗キャリアアップ制度が整っていることに加えて、ライフイベントがあっても、産休・育休はもちろん、時短勤務は12歳まで利用可であったりと多くの方が産後復帰されております。 ◎出店が多く、チーフやリードチーフとキャリアアップチャンスが多い! ┗3年~5年でチーフ(年収460万円程度)、その後複数店舗を見るリードチーフ、マネージャーなどとキャリアアップが可能です。

【赤羽橋】M&A営業企画・販売促進/完全週休2日制/未経験歓迎|ブティックスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 賞与あり

【赤羽橋】M&A営業企画・販売促進/完全週休2日制/未経験歓迎|ブティックスの求人

ブティックス株式会社

推定年収

390~600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

WEBやイベントを通じた集客戦略、広告運用などをはじめ営業戦略の企画・立案・運用までをご担当いただきます。集客促進のためのWEBサービスやイベントを通して事業を支える重要なポジションとなります。 【具体的には】 ・集客促進(リスティング広告運用・SEO対策など) ・広告戦略の立案(市場調査・企画・提案・実施) ・LPの制作・管理(ディレクションおよび簡単な修正) ・新規コンテンツの企画・提案・運用 ・DM配信、顧客データ管理、集計作業などの事務業務(顧客対応あり) など ※WEBサイトでの集客に加えて、展示会などのリアルイベントやDM等を使った集客、データ分析等、WEBとリアル双方のお仕事となります。 経験・スキル・志向を考慮し、お任せする業務範囲は徐々に決めていきます。その後WEBマーケティング全般、展示会ブース企画・セミナー企画、DM等の販促活動全般へと活躍フィールドを広げていってください。 ゆくゆくは新規サービスの企画から集客運用まで一貫してお任せしたいと思います。

必要な経験・能力等

【必要要件】 ※未経験歓迎!※ 【歓迎要件】 ■法人営業または営業企画の経験(年数不問) ■ベンチャー企業(広告代理店または事業会社)にてWEBマーケティング実務経験のある方(年数不問) ■SNSアカウント構築、運用経験 ■オウンドメディア構築、運用経験 ■Google Analyticsの使用経験 ■広告運用の経験 【求める人物像】 ■幅広く様々なことにチャレンジしたい方 ■論理的思考、説明力のある方 ■営業的な視点で考え、提案できる方 ■チーム連携を大切にできる方 ◎未経験者歓迎!新卒、未経験スタート社員活躍中です!

【東京/神田】フィールドセールス =名古屋を代表するSaaS企業/前年度成長率45%/企業の人的資本経営をサポート=|スタメンの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 賞与あり
  • 福利厚生充実

【東京/神田】フィールドセールス =名古屋を代表するSaaS企業/前年度成長率45%/企業の人的資本経営をサポート=|スタメンの求人

株式会社スタメン

推定年収

480~1200万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

『TUNAG』は、組織課題に対するアプローチを一元化できるプラットフォームとして設計されており、戦略の策定から実行、そして継続的な改善に至るまでを支援します。現在、当社は持続的な成長を遂げており、この勢いをさらに加速するためにビジネス部門の人材を積極的に募集しています。 お客様が描く「理想の人と組織」を実現するため、エンゲージメントプラットフォーム『TUNAG』の提案を行うのがフィールドセールスのお仕事です。 企業の離職率の問題や社内コミュニケーションの希薄化など、様々な組織課題を抱える経営者、人事部門、経営企画部門への直接的なアプローチを通じて、問題を深く理解し、解決策を提案します。 ■具体的な業務内容 ①マーケティングやインサイドセールスから繋がれた商談の実施 └1日に平均3件の商談 └初回訪問から成約まで平均1~2ヶ月程度(顧客の規模や業界により変動あり) ②業界や商談相手の特性に応じた営業提案のカスタマイズ ③クロージング ④契約後のお客様のフォロー └カスタマーサクセスチームと協力して行います ⑤営業成果の分析と改善策の立案 など

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ・弊社のミッション、Star way(バリュー)への共感 ・個人予算を持った新規営業経験(2年以上) 【歓迎スキル】 ・BtoB領域や無形商材における新規営業の経験 ・契約金額が500万円以上の高価格帯商材に関する新規営業の経験 ・HR業界または人材業界での実務経験 ・経営層や複数部門に対する横断的な提案経験 ・インサイドセールスやマーケティングチームと連携し、施策や戦略の企画・実行に関わった経験 【求める人物像】 ・目標達成に向けた熱量があり、それに向けて自主的に考え行動できる方 ・既存の枠組みを超えたチャレンジしようという気持ちが旺盛な方 ・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・積極的に技術や知識を身につけ、自己成長を目指す方

【全国】モバイルショップクルー <ソフトバンクグループの福利厚生/資格手当充実>|テレニシの求人
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり
  • 第二新卒が活躍
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【全国】モバイルショップクルー <ソフトバンクグループの福利厚生/資格手当充実>|テレニシの求人

テレニシ株式会社

推定年収

300~500万円

予定勤務地

宮城県・秋田県・神奈川県・富山県・石川県・愛知県・岐阜県・静岡県・大阪府・兵庫県・京都府・和歌山県・宮崎県

仕事の内容

ソフトバンクショップでの接客・販売業務をお任せします。 【具体的には】 新規や機種変更のご案内を中心に、お客様のニーズをヒアリングしたうえで最適なプラン等をご提案いただきます。基本的にニーズが顕在化した状況での接客となる為、ご提案のしやすい販売業務となります。 接客以外には、来店を促進するような「イベントの企画・運営」や目を引く「販促ツールやポップの作成」、商品のデイズプレイ考案などの「店舗づくり」などもお任せしたいと考えております。 お客様のために、「どんなプランにすると喜ばれるのか」を真摯に向き合い、ご提案いただけます。 <入社後の独り立ちするまで・・> 入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があり、未経験でも安心してスタートすることができます。 【担当者おすすめPOINT】 ◎資格を含めちゃんとステップアップが可能:最大80,000円の独自の資格手当やインセンティブ、役職手当などもあり、段階的に年収を上げていける環境が整っております。 ◎ワークライフバランス良好:残業時間も20時間未満で、年間の平均有給休暇消化日数も14日とプライベートも充実させられる風土です。福利厚生もソフトバンクグループに則っているため充実しています。 〇キャリアチェンジも可能 ・「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■接客スキルを身に着けたい・高めたいとお考えの方 【求める人物像】 ■変革に対して楽しみながらチャレンジできる人。 ■社員間のチームワークを大切にできる方。 ■明るくて、元気があり、コミュニケーション力がある方。 ■人に教えること、人に説明することが得意な方。 ■『働きやすい環境づくり』を追求中! 「産休・育休の取得実績」も豊富。時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 産育休以外にも、結婚休暇/配偶者出産休暇/子女結婚休暇など、休暇面も充実! 制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。

【関東】ITエンジニア※未経験枠 =充実したフォロー体制であなたのキャリア形成をサポート=|ウィルオブ・ワークの求人
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 第二新卒が活躍

【関東】ITエンジニア※未経験枠 =充実したフォロー体制であなたのキャリア形成をサポート=|ウィルオブ・ワークの求人

株式会社ウィルオブ・ワーク

推定年収

300~320万円

予定勤務地

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県

仕事の内容

当社のITエンジニアとして、「インターネット通信」を監視をし、安定稼働するようインターネット環境の「設計・構築」「運用・保守」を担っていただきます。 はじめは保守・運用の未経験でもスタートしやすい業務からお任せします。はじめの業務を3年も5年も続けていただくことはありません。1~2年程度を目途としその後キャリアアップに繋がるプロジェクトに異動します。順を追ってスキルアップしましょう。 【具体的な案件先】 ■大規模ゲームシステムの構築・運用・保守 ■通信会社のシステム設計・構築補助 ■サーバの設計・構築・運用(UNIX、Linux、Windows)・監視サポート ■AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用 ■CiscoやOracleなどの製品・サービスのサポート ★最新技術が身につくプロジェクトも豊富 ★大手企業中心のメーカーや通信会社、金融会社、官公庁などのプロジェクト多数 ★スキルを身に着けて構築や上流工程と言われる要件定義・設計へ。将来活躍できるエンジニアを目指しましょう!

必要な経験・能力等

未経験歓迎 【求める人物像】 ■学習意欲が高い方 ■チームワークを大切に出来る ■素直でやる気がある方 ~ 入社後の流れ ~ 1ヵ月目:ITスクール 入社後1ヵ月は研修のみの期間です。研修を通して、CCNA取得に向け学びを深めていただきます。世界共通基準でネットワークエンジニアの技能を認定する資格が全額会社負担で取得可能です。 2ヵ月目以降:案件アサイン・フォローアップ ITの根幹であるネットワークやサーバー等を中心に、運用・保守・監視などの業務に挑戦。適宜研修も受講しつつ、月次面談や技術支援を通じ既存社員によるフォローを受けられます。また、未経験で入社したエンジニア社員が月1回WEB上で集まり、同じ境遇の社員同士のコミュニケーションの場も設けております。

【東京/新宿】採用コンサルタント~企業の採用課題を多角的な視点で解決するコンサルティング営業~|プレシャスパートナーズの求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休二日
  • 未経験OK
  • 第二新卒が活躍
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実

【東京/新宿】採用コンサルタント~企業の採用課題を多角的な視点で解決するコンサルティング営業~|プレシャスパートナーズの求人

株式会社プレシャスパートナーズ

推定年収

329~500万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

法人営業として「doda」「バイトル」をはじめとする全国80媒体以上の求人広告や採用サイト・採用動画などの採用ツール、自社開発のシステムなど幅広いソリューションから最適な提案をしていただきます。 《詳細業務》 ・新規開拓営業(テレアポやSNSを活用) ・企業の採用課題をヒアリング ・課題解決に向けた採用計画と採用ツールを提案・成約 ・広告掲載・サービスの運用開始 ・効果改善やフォロー 《チーム組織》 5~10名程度のチーム体制となっています。 最初はOJT担当とアシスタントがしっかりサポートするので、相談しやすい環境です。

必要な経験・能力等

業界未経験歓迎・学歴不問 【必須スキル】 ■接客サービス、販売系職種での業務経験 【歓迎スキル】 ■営業の経験がある方 ■顧客のニーズをくみ取る接客・販売等の対人業務経験がある方 未経験からでも着実にステップアップできる環境です。 【モデル年収例】 年収620万円 / 27歳 課長職 経験4年 /月給38万円+賞与+インセンティブ+各種手当 年収450万円 / 25歳 リーダー職 経験3年 /月給30万円+賞与2回+インセンティブ+各種手当 年収341万円 / 23歳 営業職 経験1年 /月給23.5万円+賞与2回+インセンティブ+各種手当

【東京/赤羽】加工メーカーのルート営業/未経験歓迎!/転勤無し|倉敷レーザーの求人
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • 賞与あり
  • 急募

【東京/赤羽】加工メーカーのルート営業/未経験歓迎!/転勤無し|倉敷レーザーの求人

倉敷レーザー株式会社

推定年収

350~450万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【仕事内容】 ルート営業がメインとなります。お客様に顔を覚えて貰ったり、まずは実際にニーズが出てくる際に案件をご連絡頂けるかという点が大事なので、足しげく通ったり定期的にご連絡をする所からスタートします。図面を読むのは難しいですが、わからなくても周囲の方に聞けばよいので大丈夫です。実際には納期がある中で、製造部との協力体制や納期調整を行えるかという点がポイントになってきます。 およそ4ヵ月目から顧客を持ち始め、既存顧客へ1人で訪問を行って頂きます。 【仕事の流れ】 図面をお客様からお預かり ▼ 社内にいるアシスタントと共にシステムに反映させ、製造部が加工できるデータに変換 ▼ アシスタントと協力し部品毎にバラしながら丁寧にシステムへと入力 【担当者からのお勧めポイント】 ■チームで数字(目標)を追うので、難易度も高くなく営業未経験の方でもチャレンジしやすい環境です! ■同社の製品は非常にクオリティが高く、一度離れたお客様も戻って来る確率が非常に高いです!

必要な経験・能力等

【必要条件】 ※未経験・第二新卒歓迎※ ■普通自動車免許 ■正社員経験1年以上 【歓迎条件】 ■営業経験または販売サービスなどの対人接客経験 【求める人物像】 ■わからないことを仲間やお客様に素直に聞ける力 ■真面目で謙虚な方 ■周りと協働して働ける方

【東京/五反田】IT講師(プログラミング研修講師)/3年連続昇給率年8%超え/リモートワーク可|クロノスの求人
  • 年間休日120日以上
  • 賞与あり
  • 産休、育休取得実績あり

【東京/五反田】IT講師(プログラミング研修講師)/3年連続昇給率年8%超え/リモートワーク可|クロノスの求人

株式会社クロノス

推定年収

450~750万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

・登壇 「企業様向けのプログラミングスクール」というイメージが近いです。 IT技術の研修講師として、各企業の新入社員研修やキャリア研修などを実施していただきます。 当社はカリキュラム開発・登壇・受講後のサポートまで手掛けています。 ・ラーニングマネジメントシステムの開発 研修に登壇することだけがIT講師のお仕事ではありません! 受講者の日報管理や学習システム管理、e-ラーニングシステムの構築など研修に関わるシステムは全て自社で開発しています。 登壇がない期間はこれらの開発に従事し、より良い研修サービスを提供するために自らもエンジニアとして「ものづくり」に携わっています。 少数精鋭で個人の裁量も大きく、あなたのアイデアが活かされるお仕事です!

必要な経験・能力等

【必須】 Web系のシステム開発経験が3年以上の方 ★人に技術を教える仕事をしたい方を募集しています! 【研修カリキュラムの例】※対象の実務経験がなくても問題ありません。 SEの基本動作/IT基礎/アルゴリズム/ソフトウェアエンジニアリング/ネットワーク/セキュリティ/データベース/SQL/Java基礎・応用/PHP基礎・応用/Ruby基礎・応用/Android基礎・応用/要件定義/プロジェクトマネジメント/Linuxサーバ構築/Linuxサーバトラブルシューティング/ソフトウェアテストの自動化/HTML5/アジャイルソフトウェア開発/クラウドサーバ(AWS・Azure)/クラウドビジネス/クラウド開発体験と最新動向/工数見積もり/マネジメントの心得/かんたんスクラム/エンジニアのための図解思考/品質管理の基礎 ソフトウェアテスト入門/システム障害の切り分けを極める/ソフトウェアテストの応用/ロボット開発体験 初心者向け/ロボット開発体験 Java経験者向け 【求める人物像】 ■エンジニアの成長を支援したい! ■チームで協働したい! ■ものづくりができる人を増やしたい! ■成長したい! ■新しい技術の学習や資格取得が好きだ! ■好奇心が強い!

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