OFFER 求人一覧

推定年収

400～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【1】求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） 薬剤師に特化したサイト登録者へ連絡し、希望条件を丁寧にヒアリング。希望に合う求人紹介や応募調整、面接日程の設定、内定後の条件交渉まで一貫サポート。入社後も伴走するので「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 【2】医療機関の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 薬局や病院の採用担当と話し、条件を整理し求人票を作成。登録者から最適な人材を提案します。飛び込み営業はなく、信頼関係を積み重ねるスタイル。専門知識がなくても会話力が活かせます。 【3】派遣薬剤師のフォロー 勤務初日の不安解消や就業後の相談対応を行い、働きやすい環境を整える役割。薬剤師にとって「頼れる存在」となれる仕事です。

必要な経験・能力等

■「両手型コンサルタント」で幅広いスキルが身につく！ 転職希望の薬剤師（個人）と採用したい医療機関（法人）の両方を担当します。どちらか片方ではなく、【両方をサポートできる】からこそ、営業・交渉・提案・カウンセリングといった幅広いスキルを伸ばせます。 ★お人柄を重視した採用になります！未経験／第二新卒歓迎です！ 【求める人物像】 未経験から営業・人材業界にチャレンジしたい方 明るく素直にコミュニケーションが取れる方 成長意欲があり、自分の市場価値を高めたい方 人の役に立つ仕事に興味がある方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【1】求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） 薬剤師に特化したサイト登録者へ連絡し、希望条件を丁寧にヒアリング。希望に合う求人紹介や応募調整、面接日程の設定、内定後の条件交渉まで一貫サポート。入社後も伴走するので「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 【2】医療機関の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 薬局や病院の採用担当と話し、条件を整理し求人票を作成。登録者から最適な人材を提案します。飛び込み営業はなく、信頼関係を積み重ねるスタイル。専門知識がなくても会話力が活かせます。 【3】派遣薬剤師のフォロー 勤務初日の不安解消や就業後の相談対応を行い、働きやすい環境を整える役割。薬剤師にとって「頼れる存在」となれる仕事です。

必要な経験・能力等

■「両手型コンサルタント」で幅広いスキルが身につく！ 転職希望の薬剤師（個人）と採用したい医療機関（法人）の両方を担当します。どちらか片方ではなく、【両方をサポートできる】からこそ、営業・交渉・提案・カウンセリングといった幅広いスキルを伸ばせます。 ★お人柄を重視した採用になります！未経験／第二新卒歓迎です！ 【求める人物像】 未経験から営業・人材業界にチャレンジしたい方 明るく素直にコミュニケーションが取れる方 成長意欲があり、自分の市場価値を高めたい方 人の役に立つ仕事に興味がある方

推定年収

400～550万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

【1】求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） 薬剤師に特化したサイト登録者へ連絡し、希望条件を丁寧にヒアリング。希望に合う求人紹介や応募調整、面接日程の設定、内定後の条件交渉まで一貫サポート。入社後も伴走するので「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 【2】医療機関の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 薬局や病院の採用担当と話し、条件を整理し求人票を作成。登録者から最適な人材を提案します。飛び込み営業はなく、信頼関係を積み重ねるスタイル。専門知識がなくても会話力が活かせます。 【3】派遣薬剤師のフォロー 勤務初日の不安解消や就業後の相談対応を行い、働きやすい環境を整える役割。薬剤師にとって「頼れる存在」となれる仕事です。

必要な経験・能力等

■「両手型コンサルタント」で幅広いスキルが身につく！ 転職希望の薬剤師（個人）と採用したい医療機関（法人）の両方を担当します。どちらか片方ではなく、【両方をサポートできる】からこそ、営業・交渉・提案・カウンセリングといった幅広いスキルを伸ばせます。 ★お人柄を重視した採用になります！未経験／第二新卒歓迎です！ 【求める人物像】 未経験から営業・人材業界にチャレンジしたい方 明るく素直にコミュニケーションが取れる方 成長意欲があり、自分の市場価値を高めたい方 人の役に立つ仕事に興味がある方

推定年収

337～370万円

予定勤務地

神奈川県

仕事の内容

【仕事内容】 経験ゼロでもスタートできる生協商品の宅配のお仕事です。 配送エリアはセンターから近い圏内で、配達ルートも決まっています。すぐ慣れることができ、ルート配送未経験でも不安なくお仕事することが可能ですよ。 各ご家庭に商品を運んでいただきますが、利用者様が不在の場合は玄関先に商品を置いて次のお宅に向かいます。再配達で夕方や夜にバタつくことがないので安心して働けますよ。 ①生協の商品を 組合員（個人のお客様）のお宅へ配送。 ②固定ルート（曜日ごとに決まった順路）で、商品カタログや注文用紙の配達・回収も行います。 ③生活に密着したルート配送で、顔なじみのお客様との関係性が生まれる仕事です。 現在活躍中のスタッフのほとんどが未経験からお仕事を始められています。未経験者積極採用です！ その秘密は、当社独自の1ヶ月間の同乗研修にあります。運転のコツや商品の運び方など、先輩がマンツーマンで指導します！

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通運転自動車免許 ★未経験者歓迎★ ルート配送やドライバーの経験は不問！ 未経験の方もマンツーマンでしっかりサポートするので安心してください！

推定年収

354～400万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【仕事内容】 経験ゼロでもスタートできる生協商品の宅配のお仕事です。 配送エリアはセンターから近い圏内で、配達ルートも決まっています。すぐ慣れることができ、ルート配送未経験でも不安なくお仕事することが可能ですよ。 各ご家庭に商品を運んでいただきますが、利用者様が不在の場合は玄関先に商品を置いて次のお宅に向かいます。再配達で夕方や夜にバタつくことがないので安心して働けますよ。 ①生協の商品を 組合員（個人のお客様）のお宅へ配送。 ②固定ルート（曜日ごとに決まった順路）で、商品カタログや注文用紙の配達・回収も行います。 ③生活に密着したルート配送で、顔なじみのお客様との関係性が生まれる仕事です。 現在活躍中のスタッフのほとんどが未経験からお仕事を始められています。未経験者積極採用です！ その秘密は、当社独自の1ヶ月間の同乗研修にあります。運転のコツや商品の運び方など、先輩がマンツーマンで指導します！

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通運転自動車免許 ★未経験者歓迎★ ルート配送やドライバーの経験は不問！未経験の方もマンツーマンでしっかりサポートするので安心してください！

推定年収

465～600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

主にホテルに宿泊されるお客様への接客を中心に、ホテルの運営業務全般を幅広くお任せします。 【業務内容】 ■フロント業務 ■顧客管理、予約管理 ■客室担当、その他事務業務 【入社後の流れ】 まずはOJTを通して、日常業務を習得していただきます。先輩社員が現場にて丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください♪ その後は他店舗での研修を行ったりしながら、スキルを高めていきます。 将来的には本社管理部門へのキャリアプランも◎ 【本求人の魅力♪】 ◎お客様からの「ありがとう」をモチベーションに、接客スキル・ホスピタリティを発揮できる！ ◎清掃・朝食業務は外部委託または専門スタッフがいるので、フロント業務に集中できる！ ◎新しい事業やキャリア形成へ挑戦したり、ホテル事業を通じてまちづくりに携わることも可能！

必要な経験・能力等

※未経験大歓迎！！ポテンシャル採用です※ 【必須スキル/条件】 ・社会人経験（正社員） ・接客業経験のある方 ・夜勤対応可能な方 ・転勤可能な方（異動の際は事前に打診があります） 【歓迎スキル】 ■ホテルフロント経験、観光業界経験、サービス業経験のある方 ■一社で長く勤めながら段階的なキャリアを形成したい方 【こんな方にオススメ！】 ■接客が好きな方 ■ホテル業界でキャリアアップしていきたい方 ■英語ほか語学力に自信がある方

推定年収

560～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

グループの成長を採用という側面から推進していく採用担当者を募集します。 私たちは、応募数を増やすことよりも、事業の価値観に共感し、共に未来をつくる仲間を見つける採用を大切にしています。事業責任者や現場と密に対話し、採用したい人物像を構造化し、採用計画の設計から運用、面接まで一貫して担当いただきます。 ■具体的に下記のような業務をお任せいたします ・採用戦略の企画・実行 ・求人作成、応募管理、媒体運用 ・事業部ヒアリングと要件整理 ・面接実施・採用広報（ストーリー設計、SNS、文章作成） ・グループ横断の採用改善プロジェクト ・新規事業立ち上げ時の採用伴走 採用を事務作業ではなく、事業をつくるクリエイティブな仕事として捉えられる方を求めています。どのような人材がシマダグループにフィットするのか、そしてどのようにその人材に共感してもらうかを考えることが求められます。採用活動を通じて新たな価値を創造するクリエイティブな視点が大切にされます。 未経験者でも、一連の採用業務に触れながらスキルを広げ、成長できるチャンスです。採用戦略の企画から運用、面接実施に至るまで、採用活動の全てを通じて、シマダグループの成長に貢献する実感を得られる仕事です。

必要な経験・能力等

■必須条件について ・社会人経験3年以上 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 　└ 無形商材の営業経験（法人／個人問わず） 　└ 人材紹介・求人広告など、人事領域での営業またはCA/RA経験 　└ 企画職・コンサルティングなど、課題整理・提案型の業務経験 ＜求めている人物像＞ ・コミュニケーションを通じて課題を把握し、言語化できる方 ・物事を構造的に捉え、優先順位をつけて行動できる方 ・チームで協力しながら目標を達成したい方 ・現場との密な連携を重視できる方 ＜入社後について＞ 入社後、先輩社員や上司からマンツーマンで指導を受けながら実務を覚えていただきます。実際に採用業務を行いながら、求人票作成や面接の進行方法、事業部門との調整の進め方など、具体的な業務スキルを身につけます。

推定年収

336～600万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

【仕事内容】 当社で住宅を建てたお客様、提携先のハウスメーカー・工務店からご紹介いただいたお客様宅を訪問し、住まいの点検やメンテナンスのご提案を行うお仕事。 すでに関係性のあるお客様への対応のみなので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■定期点検の訪問（1日2～3件） 1件あたりの所要時間は約1時間半。点検日は事前に決まっており、予定通りに訪問して点検を行います。 ■住まいに関するヒアリングとアドバイス お客様から「最近ドアの閉まりが悪い」「外壁にヒビがある気がする」などの相談を受けながら、住まいの状態を一緒に確認。 ■点検作業の内容 ・建物の外まわり（屋根・外壁・バルコニーなど）の目視点検 ・室内の建具（ドア・壁・床など）のチェック ・床下の点検（シロアリ被害の有無など） ■メンテナンスのご提案 点検結果に基づいて、必要なメンテナンスを提案します。たとえば… ・屋根や外壁の塗り直しや補修 ・雨漏りを防ぐための防水処理 ・シロアリ予防の延長保証（駆除ではなく予防がメイン）

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■正社員経験2年以上 【歓迎スキル】 ■住宅関連の経験 ■営業、販売、サービス業などの経験 【入社後の流れ】 入社後、3か月～半年程度は実際にアフターメンテナンスの業務を行い、業務に関する知識や専門用語、仕事の流れを理解していただきます。その後OJTをもとに業務を学んで頂き、ゆくゆくは住宅全体のチェックから顧客にとって最適な提案ができるような人材となっていただきます。

推定年収

336～600万円

予定勤務地

埼玉県

仕事の内容

【仕事内容】 当社で住宅を建てたお客様、提携先のハウスメーカー・工務店からご紹介いただいたお客様宅を訪問し、住まいの点検やメンテナンスのご提案を行うお仕事。 すでに関係性のあるお客様への対応のみなので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■定期点検の訪問（1日2～3件） 1件あたりの所要時間は約1時間半。点検日は事前に決まっており、予定通りに訪問して点検を行います。 ■住まいに関するヒアリングとアドバイス お客様から「最近ドアの閉まりが悪い」「外壁にヒビがある気がする」などの相談を受けながら、住まいの状態を一緒に確認。 ■点検作業の内容 ・建物の外まわり（屋根・外壁・バルコニーなど）の目視点検 ・室内の建具（ドア・壁・床など）のチェック ・床下の点検（シロアリ被害の有無など） ■メンテナンスのご提案 点検結果に基づいて、必要なメンテナンスを提案します。たとえば… ・屋根や外壁の塗り直しや補修 ・雨漏りを防ぐための防水処理 ・シロアリ予防の延長保証（駆除ではなく予防がメイン）

必要な経験・能力等

【必須スキル】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■正社員経験2年以上 【歓迎スキル】 ■住宅関連の経験 ■営業、販売、サービス業などの経験 【入社後の流れ】 入社後、3か月～半年程度は実際にアフターメンテナンスの業務を行い、業務に関する知識や専門用語、仕事の流れを理解していただきます。その後OJTをもとに業務を学んでいただき、ゆくゆくは住宅全体のチェックから顧客にとって最適な提案ができるような人材となっていただきます。

推定年収

400～700万円

予定勤務地

東京都

仕事の内容

企業のIT活用やDX推進における最大の課題は「人材不足」です。特に、高度なIT戦略設計やシステム開発、データ分析、AI活用といった専門スキルを持つプロフェッショナルな人材が不足している企業が多くあります。本ポジションでは、そんなクライアント企業のニーズに応じて、当社が抱えるプロフェッショナルなフリーランス人材を迅速に提案・アサインし、プロジェクトの成功を支援します。 《具体的な業務内容》 ・クライアントとの打ち合わせを通じて、案件のヒアリングを行い、条件や必要スキルをすり合わせる ・案件情報を作成し、プロジェクトの内容を明確化 ・社内コーディネーターと連携し、最適な人材を選定 ・フリーランス人材と面談業務 （登録手続きおよびキャリア面談） ・クライアントへの提案から契約、稼働後のフォローまでを一貫して担当 ・クライアントやフリーランス人材双方のフォロー、リレーション構築 ＜社内外問わず、高い次元でスキルを磨いていける環境＞ クライアントは日本を代表する大手企業であり、最先端の技術や革新的なプロジェクトを推進しています。 そうしたプロジェクトに関わり、年収2000万円クラスの経験豊富なプロフェッショナルな方々と共に仕事をする中で、自身の専門性を大きく高めることができます。 社内外を問わず、多様な人材と協働しながら、高い次元でスキルを磨いていける環境です。

必要な経験・能力等

■必須条件　下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業職のご経験（個人・法人不問/1年以上） ・顧客折衝経験 （2年以上） ┗アパレル、ジュエリー販売・エステティシャン、コンビニ店員など様々な経験をされた方が活躍しております！ ＜求める人物像＞ ・自ら課題を見つけ、学びながら成果を出せる方 ・相手の意図をくみ取り、論理的に重点をまとめられる方 ・関係者を巻き込みながら、前へ進める推進力のある方 ・数学責任と顧客価値の両方を楽しめる方 ＜キャリアパス＞ スタッフからマネージャー、ディレクターまで段階的に成長できるキャリアパスを提供しています。最初は指導を受けながら実務スキルを身につけ、次第にチームを牽引し、戦略立案やメンバー育成にも携わるようになります。また、営業職以外にも多様なキャリアの選択肢があり、営業から始めた後、実績を積んで営業以外の職種にも挑戦するチャンスがあります。自分の成長に合わせてキャリアを選び、実現できる環境が整っています。